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【株式会社OAGコンサルティンググループ】採用アシスタント◆*土日祝休み*実働7h*年休126日*SNS運用にもチャレンジ可(正社員)

株式会社OAGコンサルティンググループ 求人ID:38222469
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

◆女性メンバー活躍中◆業界経験不問◆試用期間後は時差出勤OK◆産育休取得&復帰率100%◆土日祝休み&年休126日◆リモートあり◆市ヶ谷駅から徒歩5分以内

税務・労務・法務などのスペシャリストが集う当社における、
中途・新卒採用に関する幅広い業務をお任せします。

◆求人票の管理・スカウト送信
◆面接の日程調整・面接準備対応
◆来客・電話対応
◆入退社手続き
◆請求書処理
◆会社説明会の準備 など
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

◇SNSの運用などにもチャレンジできる!
入社後は、あなたのご経験が活かせる業務からスタート。先輩スタッフによるOJTを通して、少しずつ業務の幅を増やしていきましょう。また、採用イベントなどで配布するパンフレット等の作成やSNSの採用アカウントの運用など、求職者との接点を増やす業務にも挑戦可能。「どのようにしたら認知・応募・採用に繋がるか」を考え、チームで意見を出し合いながら採用活動を盛り上げていってください!

【◇自分の判断がカギになる、やりがいあるポジションです!】
当社では、社員600名規模の採用業務を数名のチームで担っています。それぞれが大きな役割を持ち、配属先にフィットする人材を見極めるために、自ら考えて動く場面が多くあります。たとえば、応募者の経歴やスキルが会社にプラスになると感じた際には、部署の要望と異なっても「この方のスキルは、当社の成長に活きるはずです」と提案することが可能。実際に、メンバーの声がきっかけで採用された例もあります。
また、「この業務はもっと効率化できるかも」といった日々の気づきも積極的に取り入れる文化。あなたの意見が、組織にとって大きな価値になることもあります。立場に関係なく発信できる場があるからこそ、自分の成長にもつながる毎日を実感できる環境です!

【◇仕事も生活も、無理なく続けられる安心の制度が満載!】
◆年2回の賞与+昇給制度あり
◆年間休日126日で土日祝はしっかり休み
◆月の平均残業時間は約18時間
◆試用期間終了後は時差出勤が可能
◆女性社員数53%
◆産休・育休の取得率&復帰率は100%
と、社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添った働き方を実現できる環境です。

女性社員が多く活躍している当社だからこそ、キャリアと生活の両立がしやすい制度や風土が根付いています。「家庭と両立しながら経験を積みたい」「無理なく長く働きたい」とお考えの方も、安心して新たな一歩を踏み出せます。まずは是非、ご応募ください!

【この仕事で磨ける経験・能力】
・人事スキル
・採用担当スキル

6 499586 25 46913 1 25 46913 2 25 46913 3 34 499586 1 34 499586 2 24 46913

ポイント1裁量の大きさが自慢のコンサルティングファーム! 採用活動の中核を担う存在として成長しませんか?

税務・労務・法務など、様々な分野のプロフェッショナルが集う当社。現在、600名規模の当社の採用を担うアシスタントスタッフを募集中です。

一人ひとりの裁量が大きく、あなたの意見や行動が新たな採用に直結する場面も。「どうすれば採用につながるか」をチームで考え、アイデアを形にする面白さがあります。

まずは今までのご経験を活かせる業務からスタートし、
ゆくゆくはSNS運用などにもチャレンジいただけます!

◆時差出勤OK
◆産育休の取得・復帰率100%
◆女性比率53%
◆土日祝休み・年間休日126日
◆転勤なし

長期キャリアを築ける環境で、
採用のプロフェッショナルへと成長しませんか?

ポイント2自分のスキルを活かしながら、安心して続けられる場所

新卒採用を担当していた前職では、スキル面で不安がありました。もっと広い視点で採用を考えたいと、中途採用にチャレンジできる環境を求めて当社へ。士業という専門分野に携わりながら、多様な職種の採用を担当できています。メディアの選定や予算も任されながら、自分の裁量で動けるのも魅力ですね。
時短勤務や産育休後の復職など、柔軟性がある働き方も可能なので、当社は女性も安心して長く働ける場所だと感じています!

ポイント3いつの時代も必要とされる人材として成長できる環境

創業から35年以上にわたり、挑戦を続けてきた総合型コンサルティングファームである私たち。今や一部の業務は自動化できますが、「どんな人材がより効果的に働けるか」「どの手段が最も効率的か」といった部分には、人だからこそ発揮できる価値があります。高度な判断や経験が求められる場面において、あなた自身の視点や気づきが必要です。自分の力を活かせる職場を探している方へ。当社で、次の時代を切り拓いていきませんか?

ポイント4女の転職!取材リポート

「採用人事として幅広い経験を積みたい」同社では、そんな意欲をもって入社している先輩たちがあなたを待っています!作業的なスケジュール調整や来客対応ではなく、「どのように採用を成功させられるか」と考え、アイデアも発信しながら活躍できる環境を探している方にはピッタリな職場だと思いました!

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > IR(インベスターリレーションズ)
雇用形態 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません
勤務時間 9:30〜17:30(実働7時間/休憩60分)

◆平均残業時間:月18時間程度

◆時差出勤利用OK
試用期間後は8:00~12:00の間で時差出勤もご利用いただけます!
勤務地 ◎転勤なし◎市ヶ谷駅より徒歩3分!
東京都千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【転勤の可能性】
転勤はありません。
交通 ◆東京メトロ南北線/有楽町線・都営新宿線「市ヶ谷駅」3番出口より徒歩3分
◆JR総武線「市ヶ谷駅」より徒歩3分
給与 ☆賞与年2回!年収400万円も可能!
◇月給22万円~25万円+残業代全額支給+賞与年2回(計4ヶ月分)

※賞与は夏季/冬季の2回。それぞれ2ヶ月分の支給が基本となります。
※所定労働時間超過分は1分単位で支給がされます。
※試用期間3ヶ月あり
┗期間中の給与・その他待遇の差異はありません
待遇・福利厚生 ◆昇給年1回
◆賞与年2回(計4ヶ月分)
◆交通費全額支給
◆残業代全額支給
◆各種社会保険完備
◆退職金制度(確定拠出金制度を含む)
◆社内研修制度
◆在宅勤務制度(試用期間終了後から利用可)
◆時差出勤制度(試用期間終了後から利用可)
◆屋内原則禁煙(ビル内に共用喫煙所あり)
休日・休暇 《年間休日126日》
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ☆取得率70%以上
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇 ☆取得&復帰率100%(4名実績あり)
◆育児休暇 ☆取得&復帰率100%(4名実績あり)

応募方法

応募資格 《業界経験&学歴不問!》
【応募資格】
◆採用業務またはキャリアアドバイザーの経験がある方
◆基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint)がある方

【こんな方にオススメです!】
◇風通しの良い環境で働きたい
◇裁量ある環境で働きたい
◇採用担当や人事としてのスキルアップしたい
◇ワークライフバランスを大切にしたい

【あると望ましい経験・能力】
◇ATSの使用経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社OAGコンサルティンググループ
所在地 -
事業内容 ◆グループ会社の経営管理
◆経営コンサルティング
代表者 代表取締役社長 太田 隆介
URL https://www.oag-group.co.jp/recruit/
設立 1988年(昭和63年)5月
資本金 80百万円
売上 -
従業員数 600名(グループ総数)※2025年6月時点
平均年齢 -
主要取引先 -
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