正社員
掲載予定期間:2025/6/19(木)〜2025/9/17(水)
【愛媛/松山】テクニカルサポート◆年休120日・土日祝休/医療のDX化を推進/柔軟な就業時間◎
~フレックスタイム制と同等の勤務制度である「複数定時制度」を導入/年休120日・土日祝休・7.5h労働/休暇制度などワークライフバランス◎/国立大学病院の製品導入率約80%!シェア率は業界トップクラス/成長事業かつ社会貢献性◎~
■業務内容
医療機関(主にクリニック)への自社システムを利用したコンサルティングに始まり、システム導入から運用保守、営業・代理店フォロー、社内SE等の業務をお任せします。
はじめから全てを対応していただくのではなく、まずは一部の業務を対応しながら、対応できる業務を徐々に増やしていっていただきます。
【具体的な業務内容】
-導入後のシステムサポート、問い合わせ業務
-医療機関へのシステム導入サポート
-社内システムの維持管理、インフラ業務(電話・ネットワーク)
-従業員用のPC、電話のセットアップ、修理、交換および廃棄業務
■教育体制
入社後は、1~3週間ほどかけて、じっくりと製品について学んでいきます。その後は、先輩と一緒に実務に入りながら、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。
■組織構成
テクニカルサポート:11名
カスタマーサポート:8名
20~40代のメンバーが所属しています。
■働き方
・年間休日120日、土日祝休、7.5h労働
・フレックスタイム制と同等の勤務制度である「複数定時制度」を導入
・残業20-30h(残業0を目指して働き方改革を実施中!)
・有給消化率は78.5%!リフレッシュ休暇(連続して5日以上)、サバティカル休暇(最長6ヶ月)、引越休暇、運転免許証更新休暇…等充実した休暇制度
■当社について
医療システムをメインに自治体向け文書システムや医療機器の自社開発や、コンサルティングを行う東証プライム上場企業です。大学病院などの大規模病院では圧倒的な導入実績を誇ります。(主要納入先/東京大学、京都大学、大阪大学等)
大学病院やナショナルセンターとの共同研究と最新のテクノロジーを核に、社会に貢献できる革新的なソフトウェアや医療機器を自社開発しており、近年ではクラウドサービスや生成AIの利活用にも注力し、新しい発想と技術力で、国内外にイノベーションを起こします。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中での処遇等の変更はございません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 四国支社 住所:愛媛県松山市三番町4-9-6 NBF松山日銀前ビル11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 本人が希望しない転勤は行いません <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):291,666円~833,333円 <月給> 291,666円~833,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■別途時間外手当が支給されます ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代相当額支給(上限4万円) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:J-ESOP/株式給付信託 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格奨励金制度(当社が定める資格試験に限る) ■各種研修制度 <その他補足> ■定期健康診断(人間ドック補助あり) ■従業員持株制度 ■社内懇親会 ■クラブ活動補助 ■出張手当 ■役職手当 ■サバティカル休暇(勤続10年以上で取得可能。最長6ヶ月) ■時短勤務制度 ■リモートワーク ■結婚出産祝い金 ■慶弔見舞金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、引越休暇、介護・看護休暇、産前産後休暇、育児休暇、免許証更新休暇 、リフレッシュ休暇(5日以上の連休) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・PC、ネットワーク、データベース、サーバ構築、クラウドインフラ構築に関する知識をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ファインデックス |
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所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26F |
事業内容 | 株式会社ファインデックスは、「価値ある技術創造で社会を豊かにする」という経営理念のもと、世の中で必要とされていること、まだ世の中にない新しい発想・技術を探し続け、研究開発型企業として多くのアイデアや技術を生み出してきました。 医療機関向けのソフトウェアや自治体向けソリューション、医療機器など、当社の製品・サービスはどれもが必要不可欠な社会インフラです。人々が健康に暮らすための新しい仕組みを日々、多角的に支えています。 当社は、「高い利便性と安全性」を追求する精神を軸に、様々な分野に挑戦し続けます。大学病院やナショナルセンターとの共同研究と最新のテクノロジーを核に、社会に貢献できる革新的なソフトウェアや医療機器を自社開発。近年ではクラウドサービスや生成AIの利活用にも注力し、新しい発想と技術力で、国内外にイノベーションを起こします。 |
代表者 | 代表取締役社長 相原 輝夫 |
URL | https://findex.co.jp/ |
設立 | 年1985年1月 |
資本金 | 254百万円 |
売上 | 5,841百万円 |
従業員数 | 331名 |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | 【主要納入先】 東大、阪大、京大、北大、愛大、徳大、広大、長崎大、山梨大、群馬大、信州大、横浜市立大、福岡大など |
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