正社員
掲載予定期間:2025/6/19(木)〜2025/9/17(水)
【東京/田町】品質管理(建築)~年休126日・福利厚生◎/東証プライム上場の髙松コンストラクションG
【土日祝日休み/年休126日/東証プライム上場の髙松コンストラクションG/安定企業/年収800万円~】
■業務内容:
東京建築本店管轄エリア(首都圏を中心に中部・東海エリアにかけて)での施工現場の巡回を行っていただきます。
<詳細>
・重点管理現場の品質管理業務
・検査、施工検討、施工フォロー
※上記に加え、若手社員の育成やフォローも行っていただきます。
≪注力案件≫
データセンター、オフィス、商業ビル、物流施設・工場、ホテル、冷凍冷蔵倉庫等の新築工事、耐震・熱源改修・ビル再生・コンバージョン工事など
■弊社の魅力:
・施工計画、施工管理の本来の業務に特化できる新しい仕事の形を目指すゼネコン企業です。(書類・写真・施工図・請求書管理は、事務及びBPOが担当)
・当社のノウハウや提案での受注で基本は、特命受注となります。
・省エネビルの建築を目指しています。
■当社の特徴:
◇東証プライム上場の髙松コンストラクショングループのうちの1社です。当社グループは持株会社である髙松コンストラクショングループと、髙松建設株式会社を中心とした建築主体の「髙松建設グループ」、青木あすなろ建設株式会社を中心とした官公需・土木比率の高い「青木あすなろ建設グループ」の2グループからなる、事業会社20社の合計21社で構成しています。
◇髙松コンストラクショングループ全体では約3466億円の売上高となります(2025年3月期)。当社単体では、海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても自己資本比率約6割の為、企業全体の安定性もございます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区芝4-8-2 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京建築本店管内の作業所 住所:東日本(北海道、東北、関東、北陸、中部) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ※遠方のエリアに関しては出張にて対応いただきます <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 800万円~920万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):415,000円~500,000円 <月給> 415,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験、ご年齢に応じて年収を決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※前年度実績4.8か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:次世代育成支援手当 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:既婚:借上げ社宅/未婚:独身寮を適応 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 技術者教育、階層別教育、ISO(9000・14000)教育、資格取得援助 <その他補足> 【その他手当】 消費税手当、単身赴任手当、帰宅旅費手当、育児介護手当 【福利厚生】 従業員持株制度、財形貯蓄制度、保養所(新潟、熱海、逗子、高山、白浜ほか)、会員制全国リゾートホテル、クラブ活動等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 有給:入社時期に合わせて2~10日付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 青木あすなろ建設株式会社 |
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所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4-8-2 |
事業内容 | 【東証一部上場/髙松コンストラクショングループ~建築事業、土木事業の2つの事業を柱とする建設業の専門集団~】 ■概要: 70年以上の歴史を持つ青木建設、あすなろ建設の2つの会社が2004年4月に合併。青木あすなろ建設として新たなスタートを切りました。 安定した財務基盤を背景にクオリティの高い建設事業を行っています。 ■事業内容: ・土木工事の設計、施工、監理、請負 ダム、トンネル、陸上風力及び太陽光発電所、宅地造成、空港、橋梁、河川等に関する建設事業 ・建築工事の設計、施工、監理、請負: データセンター、ホテル、倉庫、物流施設、工場、公共施設等の建築事業 ・建設コンサルタント業 ・農林水産業 ■ビジョン 『変化への挑戦』 近年、私たちを取り巻く社会はかつてないほどに急速に変化する時代を迎えており、建設業界においても例外ではありません。このような環境のなか、青木あすなろ建設は事業領域拡大に向けて「単純な請負ではなく、企画からオペレーションまでを担う”ソリューション提供型企業”への変質」をテーマに、多様化する社会の要請に応えるべく挑戦を続けてまいります。 ■グループの総合力 弊社の属する髙松グループは、持株会社である髙松コンストラクショングループのもと、大型土木・建築の青木あすなろ建設、不動産有効活用の髙松建設、海洋土木のみらい建設工業、法面工事・耐火工事の東興ジオテック、木造戸建住宅のタカマツハウスの5社を中核事業会社とする19社で構成する企業集団です。 2023年6月、当社と髙松建設のJVで施工した髙松コンストラクショングループ東京本社ビルに移転し、グループ会社間の連携を深め、より一層のシナジー効果を創出し、グループの総合力を発揮していきます。 ■経営方針: 働きやすい環境づくりの為に以下の施策を検討しています。 ・ノー残業デーの導入(水・金曜日) ・女性管理職比率の向上※2017年には「くるみん」を取得 ・社員力の強化の為の各種研修強化 ・フレックス導入に向けて準備中 |
代表者 | 辻井 靖 |
URL | http://www.aaconst.co.jp/ |
設立 | 年1950年9月 |
資本金 | 5,000百万円 |
売上 | 92,459百万円 |
従業員数 | 973名 |
平均年齢 | 46歳 |
主要取引先 | - |
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