正社員
掲載予定期間:2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)
★【氷雪の門・正社員ホールMGR候補】月給35~40万スタート!/全員月間公休8日!
すすきのエリア店舗のホールMGRとして、ホール業務全般をお任せします。
【業務詳細】
■接客全般(店舗案内、注文、配膳、会計、片付け等)
■アルバイトスタッフの採用・育成・労務管理全般
■売上管理(補助)
■調理補助 等
■キャリアパス
入社後はホール・キッチン業務からお任せし、現場での経験を積んでいただきます。その後、慣れてきましたら徐々にマネジメント業務をお任せいたします。
ホールマネージャーとして経験を積んでいただき、早ければ半年後には店長として経験を積んでいただけます。
その後、全店舗の統括管理(統括マネージャー)や経営補佐のキャリアパスがございます。将来的には会社の経営に携わることができるチャンスがございます。
■組織構成
各店舗には正社員5名ほどが在籍しております。
その他にもアルバイト・パートのスタッフや当社で長く活躍されていらっしゃるベテランのスタッフが多数在籍しております。
■各店舗の特徴
●かど屋:約80名在籍
1957年に開店した当社第1号の店舗でうなぎの専門店です。
リピーターのお客様も多く、世代を超えて多くのお客様に親しまれております。
●氷雪の門:約70名在籍
1964年に開店したかにの専門店です。
国内外の観光で来られたお客様を中心に多くの方にご来店いただいております。
●さっぽろっこ:約50名在籍
1967年に開店した居酒屋です。
北海道の旬な食材の使用はもちろん、毎日朝一番に「天然のおだし」を作るなど、上質な料理を提供しております。
■当社について
当社は札幌すすきのエリアで「かど屋」「氷雪の門」「さっぽろっこ」の3店舗を運営しております。3店舗ともすすきのエリアにおいて知名度・集客力が非常に高く、今後も安定した収益を見込んでおります。
変更の範囲:会社の定める業務
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:00~0:00(シフト制) <勤務パターン> 11:00~22:00 12:00~23:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 氷雪の門 住所:北海道札幌市中央区南5条西2 勤務地最寄駅:地下鉄東豊線/豊水すすきの駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):303,000円~346,000円 固定残業手当/月:47,000円~54,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限17000円/月 家族手当:福利厚生その他参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> ■家族手当 ・1名につき6,000円/月(2名以降は一律12,000円) ■引っ越しサポート有(最大30万円) ■終電後のタクシー代支給(全額会社負担) ■健康診断(年1回) ■制服貸与 ■携帯手当(3,000円/月) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 就業規則上月9休制ですが、休日出勤が1日あるので実態では月8休日となります。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 飲食店でのホール業務経験(目安:5年以上) ※居酒屋だけでなく、ホテルの宴会会場などでもOK |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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