【株式会社カミーユ・フォルネ・ジャポン】【東京】人事総務◆年休120日/残業少ない/フランスの伝統的な皮革製品メゾン「カミーユ・フォルネ」【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)


【東京】人事総務◆年休120日/残業少ない/フランスの伝統的な皮革製品メゾン「カミーユ・フォルネ」


～年休120日/残業少ない/裁量ありやりがいある環境/制度企画・設計に携われる/こだわりのレザー製品～

フランスの高級レザーブランド「Camille Fournet(カミーユ・フォルネ)」の日本法人にて人事業務全般をお任せします。
少数精鋭の組織のため、業務の幅に囚われずフットワーク軽く柔軟に動いていただける方を求めています。

■業務内容：
・人事管理（整員、制度、評価、組織設計、異動、採用/教育など）
・労務管理（勤怠、３６協定、賃金賞与、規則・規定の改訂、コンプライアンスなど）
・社員のコンピテンシー・キャリア開発、エンゲージメント向上施策、また各種研修の企画、運用（特にマネジメントや若手教育の企画・運営及び改善）
・採用活動の企画、運用（主に販売職採用の強化）

■組織構成：
現在本社は15名、うち管理部門は2名(経理財務1名、人事労務総務1名)。今回は人事労務総務メンバーの退職に伴う募集です。

■本ポジション/同社の魅力：
・今後ブランドを拡大していくフェーズにおいて、様々な課題に裁量をもって取り組むことができる環境です。
・社長をはじめ社員同士の距離も近く、風通しの良い社風です。
・外資ラグジュアリーウォッチメゾンを顧客にもつなど、同社のレザー製品は非常にクオリティが高く、顧客に合わせたフルオーダーメイドのものづくりも可能です。
・世界で初めて時計ベルトにカラーのクロコダイルを取り入れるなど、トレンドを意識しながら革新的な商品開発を行っております。
・本社と店舗とのコミュニケーションも活発で、現場からも積極的に意見を上げることができる環境です。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】