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正社員
掲載予定期間:2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)
【名古屋/自社内案件確約】社内SE※グループ企業向け◆/ トヨトミGユーザー系SIer
【副業可能 / 自社グループ向けシステムの開発 /社内確約で勤務ができるから安定した働き方が可能な環境!/月平均残業時間8.5h】
■業務概要:
システムエンジニアとして、システムインテグレーションや各種ソフトウェア開発をお任せします。
■具体的には:
◎グループ内向けの自社受託案件
・トヨトミグループのグループ会社向けの基幹システムの運用保守
・基幹システムの機能追加に伴う追加の開発
■使用言語:
Java / Python / C・C# / RPG / COBOL / JS など
■入社後の流れ:
ご入社いただいた後、OJT形式にて先輩社員がフォローいたします。
社内向けの案件となりますので基幹システムの運用保守案件から順番にお任せをしていく予定です。
■魅力ポイント
◎安定して働ける環境
当社では、年間休日120日/月平均残業時間8.5時間という働きやすい環境です。
産休 / 育休(男性社員も希望者100%取得)など取得実績があります。
会社の上層部の方も制度活動しており、非常に取得しやすい環境です。
グループ向けの社内案件が中心となるため社内確約で働ける点・お客様も
グループ会社の方になるため関係構築がしやすい環境です。
◎社内SEにて幅広い工程に携わっていくことが可能です。
お任せする案件がグループ会社向けの基幹システムの運用保守分野となり
また機能追加などに応じて要件定義工程などの工程から入っていただけます。要件定義から運用保守までエンジニアとして一貫して携わることが可能です。
◎従業員第一主義の社風
副業が可能でエンジニア以外の仕事に従事できるなど様々な点でキャリア形成が可能です。
業務に必要な資格の教材補助・受検費負担やeラーニングも導入しておりますのでご自身のスキルアップに応じてご活用いただくことが可能です。
■当社について:
私たちは創立50年以上のシステム会社です。
トヨトミグループ内外の製造業に向けた基幹業務システムの開発 / 運用 / 保守と社外プロジェクトへの参加をメインの業務としています。
事業全体を網羅した大規模なシステムの構築から小さなセンサーを制御する組み込みソフトウェア開発まで、お客様に合わせた最適なソリューションを提案しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区塩入町16-18 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/堀田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
給与 | <予定年収> 384万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~375,000円 <月給> 240,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は年齢・経験・スキルを考慮し、面接にて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(夏・冬 / 過去実績:4ヶ月以上) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限3万円まで 家族手当:別枠の福利厚生欄に記載 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(上限65歳) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■eラーニング ■資格取得支援 / 手当あり <その他補足> ■退職金共済・企業年金 ■家族手当:扶養家族1人12,000円 / 月、2人目以降1人につき2,000円 / 月 ■傷病見舞金 ■定期健康診断 ■ボランティア手当 ■コーヒー手当 ■在宅勤務手当 ■時短勤務制度 ■引っ越し手当:転居を伴う場合、引っ越しにかかった費用を支給いたします。(上限10万円まで) ■UIJターン支援:あいちUIJターン支援センター移住支援金が適用可能な場合があります。 ■副業 / Wワーク可:公序良俗に反するもの、同業他社を除き上長と相談の上判断 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・年末年始 ・有給(半休制度あり) ・慶弔休暇 ・産休 / 育休 / 介護休 ※入社より1年以上経過後(男性社員も育休希望者100%が取得しています※6ヶ月) 他、プロジェクト先に準ずる |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ソフトウェア開発経験者(システムエンジニアまたはプログラマー) ※運用保守・テスト工程の方もご応募ください ・言語:Java / Python / C・C# / RPG / COBOL / JS など ■歓迎条件: ・基本設計の経験者 ・設計フェーズに携わりたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 豊臣ソフト開発株式会社 |
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所在地 | 〒467-0851 愛知県名古屋市瑞穂区塩入町16-18 |
事業内容 | 地元名古屋で誕生し、創業50年を超えるIT企業です。石油燃焼機器・家電機器メーカー「トヨトミ」の一員として私たち豊臣ソフト開発株式会社(TOSCO)はお客様に合わせた最適なソリューションをご提案しています。 ■事業内容: ・システムインテグレーション ・各種ソフトウェア開発 ・その他コンピューター関連事業 ■事業詳細: ◎システムインテグレーション 要件定義から設計・開発、運用保守まで一貫したシステム構築を行っています。製造業様向けの基幹業務システムや特定業務における情報システムなど、様々な規模のシステムに柔軟に対応しています。 ※案件例:生産管理システム・販売管理システム・ハンディターミナル在庫システム・自動車故障診断ツール・マニュアル管理システム・販売店ポータルサイトなど ◎各種ソフトウェア開発 車載ECU開発などの組み込みソフトウェア開発や、CAD/CAMパッケージ・PDMパッケージの開発・改修など、様々なプロジェクトへ参画しています。また自社パッケージソフトウェア開発も行っております。これまでの経験によって培った高い品質と確かな技術力にてソフトウェア開発を行います。 ※案件例:車載ECU(ソナー)ソフトウェア開発・CAD/CAMソフトウェア開発・PDMパッケージの開発・改修・自社パッケージソフトウェア開発など ■事例紹介: ◎自動車故障診断ツール開発 車両搭載の各種ECUに対してデータの読み書きを行うことで故障診断を行うツールの開発プロジェクト。 業務支援ツール・車載ECU・Windows・C/C++・C# ◎車載ECU開発 車載機器の制御系ソフトウェア全般の開発プロジェクト(開発実績:障害物検知、電子キーなど) 組み込みソフトウェア開発・車載ECU・MISRA-C・CAN/LIN ◎生産管理システム開発 自動車部品製造業様の基幹業務システム開発プロジェクト。エンドユーザー様からの要望ヒアリングから設計、実装までフルスクラッチで開発。 基幹業務システム・Windows・Oracle・VB.NET・Azure・Python・MySQL・HTML/CSS・JavaScript ■トヨトミグループ: トヨトミグループは、株式会社トヨトミを核に10社以上により構成されています。 |
代表者 | 代表者 栗田 豊和 |
URL | https://www.toyotomi-center.jp/ |
設立 | 年1973年11月 |
資本金 | 15百万円 |
売上 | 2億8500万円(2022年度実績) |
従業員数 | 30名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | - |
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