【株式会社コミュニケーションゲート】【村上】店長候補（総合職） ◇携帯等の専門ショップ「COMG！」／8期連続最高益更新中【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)


【村上】店長候補（総合職） ◇携帯等の専門ショップ「COMG！」／8期連続最高益更新中


～携帯等の専門ショップ「COMG」／新潟県内に14店舗展開／8期連続最高益更新中～

■業務内容：
お客様一人ひとりの潜在ニーズを引き出し、スマートフォンや関連サービスを通じて課題解決を支援します。商品を販売するだけでなく、ライフスタイルに合った活用法を提案するコンサルティング型接客が特徴です。日常の相談からご家族全体の悩みを解決するような深い関わりを持つこともあり、接客スキルだけでなく提案力も磨かれます。

■入社の流れ（半年以内）：
・入社後2週間は基本研修。その後は定期的な各種研修に加え、店頭での携帯電話の販売、お客様へのサポートをOJTで学びます。
・販売スタッフとしての業務を経験し、店舗運営やマネジメントに関する知識を習得します。
・リーダーシップ研修やマネジメント研修を受講し、店長としてのスキルを身につけます。
・早ければ半年以内に副店長、1年以内に店長への昇格も可能です。
店長、エリアMG等を経験し、将来的に適性に合わせて企業の中核となるポジションでの活躍を期待します。

■配属先情報：
県内14店舗（初期配属地は現住所から通勤圏内に配属となるよう考慮します。）

■魅力・やりがい：
◇お客様のありがとうに触れ、自らの成長を感じられる環境です。社内の風通しが良く、入社1年目から挑戦できる仕組みのため、コミュニケーションのプロフェッショナルを目指す人に最適です。日々の経験を通じ提案力・課題発見力が自然と向上し、将来へのキャリアも広がります。マネージャー職では、店舗の経営計画を立案する機会があるなど早くから経営を学ぶ機会があります。
◇「コミュニケーションゲート」の名の通り情報の入り口として、お客様に最適な情報を提供することをミッションとしています。小売業からサービス業への転換を進めており、単にスマートフォンを販売するだけでなく、お客様の悩みを解決するコンサルティング型の接客を重視しています。
◇2年で基本給25%アップ、個人・店舗目標達成で毎月インセンティブ支給、頑張りが評価される報酬制度。チームでサポートし合いながら目標達成ができます。
◇社内で新規事業提案制度があり、通過すれば1000万円の出資があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】