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正社員
【職務概要】
総務・社内システム保守など、幅広い業務に携わっていただきます。
本社の総務経理部に所属し、総務業務および社内システム保守を中心に、管理部門の幅広い業務をご担当いただきます。
管理部門全体の経験を積みながら、
将来的にご自身のキャリアを広げていきたい方に適したポジションです。
【職務詳細】
はじめは比較的取り組みやすい業務からスタートし、
ご経験や適性に応じて、以下のような業務を
段階的にご担当いただきます。
総務：社内行事の企画・運営、安全衛生管理、設備の営繕、
資産管理（固定資産・備品・社有車など）
人事労務：採用、教育研修、社会保険手続き、
給与計算、労務・勤怠管理
経理：月次・年次決算、入出金管理、会議資料の作成、
会計システムへの入力社内システム
保守：パソコンの問い合わせ対応、情報機器の管理、
社内システムの運用・保守
※実務経験の浅い分野については、
現場でのOJTや外部研修を通じて知識を習得いただけます。
※先輩社員の指導のもと、
段階的にスキルを高めていただける環境ですので、ご安心ください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 長野県千曲市新田124番地 しなの鉄道線「屋代」駅より車で約10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～550万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月、12月）※全年度実績4.5ヶ月分 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住居手当、各種社会保険、厚生年金基金、退職金制度、企業年金制度、労災上乗せ補償制度、財形貯蓄制度 ■勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：70分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日121日 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ◇管理部門（人事・総務・経理・社内システム保守など）の いずれかのご経験をお持ちの方 ※これまでのご経験を活かしつつ、 新たな業務にも前向きに取り組んでいただける方を歓迎します ※未経験の分野があっても、 意欲があれば丁寧にサポートしますのでご相談ください 【歓迎要件】 ◇中小企業などで複数の業務を兼任し、幅広くご活躍されてきた方 ◇家庭と仕事のバランスを大切にしながら、裁量を持って働きたい方 ◇長期的に安定した環境でキャリアを築きたいとお考えの方 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | チヨダエレクトリック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒387-0018 長野県千曲市大字新田124 |
| 事業内容 | ■事業内容： 医理科機器・産業機器の開発・製造・販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.chiyoda-electric.co.jp/ |
| 設立 | 年1979年9月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 2,012百万円 |
| 従業員数 | 105名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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