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正社員
【期待する役割】
上場企業の人事・労務担当として、給与計算、勤怠管理など適性に応じてご担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・勤怠管理
・給与、賞与に関する処理全般
・人件費計上資料の作成業務
・労務相談 、社会保険／労働保険手続き/チェック
・入退社手続き、各種異動手続き等
【キャリアパス】
より経営層に近いポジションでの活躍が可能です。
【理念】
「子ども達の未来のために」という思いで事業経営を行い、お子さまを預ける保護者の皆さんの安心と信頼を獲得し続けています。
【組織構成】
人事部・労務グループ 部長以下８名在籍
部長1名
L入社手続きチーム：2名
L給与チーム：2名
L労務管理チーム：2名
L退職・産休対応チーム：2名
【魅力】
人事労務の専門性を高めることができます。
経営に近い立場で『子ども達の未来のために』何が出来るかを考え、実行出来る環境です。
【募集背景】
今後のさらなる事業拡大に向けた増員募集です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務業務（給与・社保）のご経験 【歓迎要件】 ・社労士の資格をお持ちの方/社労士に準ずるご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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