【10月入社・未経験歓迎】臨床開発モニター（名古屋）（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な職務内容】
医薬品開発に関る臨床試験、製造販売後臨床試験におけるモニタリング業務。

モニター導入研修やOJT等の研修を経て、モニタリング業務（全て又は一部）を行っていただきます。
契約事項、GCP、SOP、その他関連する法規制等を遵守し、受託したプロジェクトにおけるモニタリング業務全般の実施、また治験実施計画書等に従って治験が実施されていることをモニタリングする責務を担っていただきます。

★同社で働く魅力★
■手厚い教育研修制度
約3カ月かけて、じっくり育成する研修がありますので、安心してご応募ください。

【研修】
・ビジネスマナーの基本から、疾病に関する専門知識まで座学とロールプレイングを通して学びます。
【CRA認定試験に合格！】
・導入研修を経て、モニター認定試験を受験します。本格的にCRAとしてのキャリアがスタートします。
【配属部門でのOJT】　
・先輩社員のもと現場での実体験を重ねてください。現場で感じた疑問点、不明点をふまえた研修を行い、またその知識を現場で生かしていきます。

■豊富な受託実績
全体の約50％を誇るオンコロジー領域をはじめ、
中枢神経系、循環器系、指定難病など公安緯度の領域において防府な実績があります。
└半数以上は国際協同治験

■幅広いキャリアパス
同社では、「組織の長としてメンバー育成や事業の成長に貢献する」、「プロフェッショナルとして専門性をとことん突き詰める」、
「ビジネスリーダーとして顧客に付加価値を提供する」等々、個人の経験や適性、希望に応じたキャリアパスが用意されています。
さらに、適材適所・組織活性化を目的に、EPSグループ内の他職種へチャレンジすることが可能で自律的なキャリアチェンジができる
「社内公募」「自己申告」などの制度も整備されており、柔軟なマッチング機会の提供や、個と組織の最適な関係構築を実現しています。

■働きやすい環境
女性がキャリアを中断せずに働き続けられる制度・環境づくりを推進しています。
・フレックスタイム制
・在宅勤務制度（最大週4日在宅勤務可能）
・えるぼし認定獲得
・育児や介護に関する制度
※日経WOMANの女性が活躍する企業BEST100（2024年）に選出されました。

【入社者の声】
■現場のアイディアを吸い上げる風土があ…