正社員
グローバルERPプロジェクトのリーダーとして同社グループ全体へのERPおよび関連する周辺システムの導入、運用、最適化を統括し、ビジネスプロセスの効率化とデータの統合を推進し、グローバルでのDX化を加速する。またIT部門、ビジネス部門、外部ベンダーとの連携を通じて、グローバル化を推進する企業戦略を強力に支援するプログラムのリーダーとなるため、経営層を含むステークホルダへの説明責任を担う。
【主な職務内容】
・ERPおよび関連システム導入計画の推進と管理
・ERPおよび関連システム運用の最適化
・ビジネスニーズの実現とプロセスの改善
・リスク管理およびコンプラアンス対策
・組織管理とメンバ育成
その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています
【歓迎要件】
・情報技術、ビジネス管理、または関連分野の学士号（修士号が望ましい）
・バイオテクノロジー/製薬業界における情報システム組織の管理統括もしくはそれに匹敵する実務経験
・デジタル活用、プロジェクト管理、IT予算管理、外部サービス管理に関する知識
・PMPやその他のプロジェクト管理資格
・多国籍企業での勤務経験
・データ分析やBIツールの使用経験
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ERPシステム（SAP、Oracle等）の導入と運用に関する実務経験（最低5年） ■グローバルプロジェクトの管理経験（最低3年） ■ビジネスプロセスの分析と改善に関する知識と実務経験（最低3年） ■情報システム部門内での様々な調整・交渉の経験および他部門との調整・交渉の経験（最低5年） ■グローバルでのビジネス経験および多様な文化・習慣の中で生産性高く業務を遂行できる能力（ビジネスレベルの英語力） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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