NEW
正社員
官公庁や通信企業、運送業、製造業などのお客様におけるサーバやミドルウェア、ネットワークの要件定義～設計～構築～テスト～リリース～運用・監視まで対応できる案件があります。
クラウドやオンプレ、ハウジングなど、様々な稼働環境での案件の中から、あなたの希望に合ったプロジェクトをお任せします。無理な案件へのアサインは一切ございません！
【プロジェクト例】
■金融系（銀行・生保・損保・証券）
流動性・固定性預金、外為決済、融資、CIF全銀、債券、株式、契約管理、保全、団体保険、火災保険、自動車保険、クレジットカードなど
■産業・流通系
販売管理、在庫管理、倉庫管理、生産計画、自動手配など
■社会・公共系
官公庁、電力、社会インフラシステムなど
■医療系
電子カルテ、健康チェック、医療機関系システムなど
■その他
AI生成系(AIチャットbot)
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
★半年～1年という長期スパンでのアサインを基本としています。
★プロジェクト完了後も同じクライアント先にて引き続き別プロジェクトで稼働していただくことを想定しているため、腰を据えてご活躍いただけます。
【案件例】
概要：Azure移行支援
（オンプレ環境からAzure環境への移行PJ）
工程：≪Azure要件定義～構築～テスト≫
・基本設計～運用設計
・ミドルウェア設計
・テスト計画策定
・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）
・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）
・総合テスト（チェックリスト作成／テスト）
環境：Azure AD、Intune、Microsoft Defender、
ActiveDirectory、WSUS、Azure VM
期間：長期
概要：キャリア向けインフラ基盤更改（AWS移行）
工程：≪基本設計〜構築～テスト≫
・基本設計～運用設計
・ミドルウェア設計
・テスト計画策定
・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）
・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）
・総合テスト（チェックリスト作成／テスト）
環境：AWS、CLUSTERPRO、Hinemos、LinkExpress SE
期間：長期
概要：金融関連／インフラ（サーバ）構築支援
工程：≪インフラ設計～構築～テスト≫
・基本～運用設計
・ミドルウェア設計
・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）
・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）
環境：RedHatLinux、VMware Vsphre、OSS、EMC Avamar、Zabbix等
期間：長期
概要：インフラ（ネットワーク構築、運用、保守）
工程：≪インフラ設計～構築～テスト≫
・基本/詳細設計～構築
・テスト（チェックリスト作成／テスト）
環境：Catalyst 9500X(Cisco製L3SW)、9200L(Cisco製L2SW)、9120(Cisco製AP) 等
期間：長期
【【エンジニアの”生活の質”を大切にできます】】
エンジニアとしてのスキルを発揮するためには、働きやすい環境も欠かせません。当社では、あなたのライフスタイルに合わせた多様な働き方をサポートしています！
◆フルリモートやハイブリッド勤務の案件多数
┗半数以上の案件でリモートワークが可能！
◆フレックスタイム制度が利用できる案件あり
◆年間休日124日＆残業月平均20時間程度
◆引越し手当や家賃補助をご用意
◆産休・育休も完備
技術力だけでなく「働き方」にもこだわりたいエンジニアの方に、ぜひ選んでいただきたい環境です。
【【最年少は36歳の社長！平均年齢50歳の会社で経験を活かす】】
社員は46歳・51歳・53歳のベテランエンジニアが中心。社長の36歳が最年少の当社では、実際に直近の採用でも50代の方が入社しています◎「若さ」より「経験」を重視する当社では、長年培ってきた技術力や知見が最大の武器になります。転職では、むしろあなたの経験こそが当社の成長を支える重要な資産なのです。
ポイント1「それは無理です。」が伝わらない営業とのやり取り、もうたくさん…。そんなあなたへ！
「この運用案件で決まりましたのでお願いします」
┗「設計に携わりたいのに運用案件に配属される」
「この製品の設計構築案件で決まりましたのでお願いします」
┗「その製品より得意分野があるのに…」
営業と、こんな会話をした経験はありませんか？
技術用語、技術レベルを理解していない営業との溝に悩み、
本来のスキルを活かせずに苦労するエンジニアは少なくありません。
‥‥そんな悩みを抱えているあなたへ！
ブレイブシャインでは、全ての営業が元エンジニア。
中にはインフラエンジニア歴20年、
上流から下流まで経験豊富な営業も在籍しています。
技術的な会話ができるからこそ、
あなたの強みや課題を正確に理解し、適切な案件をご紹介。
「それは技術的に難しい」というあなたの声にも、
深い理解を持って対応いたします！
また、当社には46歳〜53歳のベテランエンジニアが多数活躍中です。
40代・50代の方も「同世代がいる安心感」を感じながら、
経験を存分に活かせる環境です！
面接は1回と少なく、代表と採用担当が同席するため、
即日内定というスピーディな選考が可能です！
エンジニアの本当の価値を理解する会社で、
不満のない理想のキャリアを築きませんか？
ポイント2キャリアプランは押し付けない。あなたの望む道を全力で支援
私は、エンジニアがやりたいことを活かせる環境を提供することが最も重要だと考えています。経験がある方でも『リーダー職はやりたくない』という方もいますし、逆に『上に行きたいけどチャンスがない』という方もいます。私たちは、どちらの希望も尊重します。
無理にリーダーになってもらうことはありませんし、上に行きたい人には、そのレールを引くサポートをします。エンジニアが自分の望む形でキャリアを築けるよう、できる限り選択肢を用意したいんです。
私たち会社が『こうしなさい』と言うのではなく、エンジニア一人ひとりの希望に耳を傾け、その実現をサポートする立場でありたいと思っています。
ポイント3創業間もないからこそ、あなたに高還元をご用意しています！
創業間もないからこそ、今は「実績を積むこと」を最も重視しています。そのため、利益よりもエンジニアへの高還元を重視。みなし残業は設定せず、残業代全額支給という形で実働に応じた公正な評価を行い、また、前職給与保証で入社された方全員の年収アップを実現！平均で80〜100万円以上、中には200万円近くアップした例もあります。さらに、業務やスキルアップに役立つ資格取得の受験料は会社が負担し、エンジニアとしての技術力向上も徹底サポート。創業間もない、成長フェーズの今だからこそ実現できる、エンジニア最優先の環境で一緒に成長しませんか？
ポイント4取材担当者より
「エンジニアが本当に輝ける会社を作りたい」という創業の想いは単なる言葉ではなく、希望や経験に応じたキャリアプランの実現、還元率90%という業界高水準な数字や、残業代全額支給という形で実現されている。そして取材中、特に印象的だったのは社員一人ひとりのキャリアを大切にする姿勢だ。「無理にリーダーを押し付けない」「現場の声を最も貴重なものとして扱う」という言葉に嘘はない。月1回の定例会で社員の声を積極的に拾い上げ、それを会社運営に反映させる姿勢や、リモートワークを基本としながらも密なコミュニケーションを図る工夫など。こんなに社員想いの会社は中々ないのではないか。入社者全員が年収アップを達成し、平均80〜100万円以上上昇している実績もその証拠である。そんな会社だからこそ、あなたの理想のキャリアプランや希望が叶えられるのだと思う。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※※試用期間中（6ヵ月間）の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※勤務地により異なります 【残業について】 月平均20時間程度 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★フルリモートOK！社員の8割以上がリモートを活用しております！ ★拠点を構えている福岡および東京を中心とした全国各地 ※希望を考慮の上、決定します！ 【本社】 福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15階 【サテライト】 東京都渋谷区恵比寿西二丁目8番4号 EX恵比寿西ビル5階 ※U・Iターン歓迎（転居を伴う場合は引越し代を支給） └家賃補助もあります (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | ★家賃補助やU・Iターン支援（引越し代補助）あり ★賞与年3ヶ月分想定 ※業績および会社規定による ★固定残業なし！残業代全額支給 月給25万円以上＋賞与年2回（3ヶ月分を想定） ※経験、能力などを考慮の上、優遇いたします ※残業代は全額支給します ※試用期間6ヶ月（その間の待遇に差異はありません） ＼さらに…／ ★案件選択制 ★賞与制もしく年俸制か選べる（給与選択制） ★前職の給料保証 【実際の給与例】 《入社3年目》SE／PG ※スキル及び業績による 月給34万円 ～＋ 残業代全額支給 +賞与3ヶ月支給 《入社5年目》SE 月給41.5万円 ～ + 残業代全額支給 + 賞与3ヶ月支給 《入社10年目》SE 月給47.3万円 ～ + 残業代全額支給 + 賞与3ヶ月支給 |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与改定年1回（7月） ◆賞与年2回（6月、12月） ◆交通費支給（全額支給） ◆社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） ◆時間外手当（残業代を全額支給） ◆出張手当 ◆役職手当 ◆職能手当 ◆家賃補助（会社規定による） ◆U・Iターン支援あり（≒引越し手当）※最大全額支給（規定あり） ◆資格取得支援あり（会社が定めた資格の取得時に一時金を支給） ◆社宅あり※ご希望に沿う一般物件を手配いたします（規定あり） ◆マイカー通勤可（駐車場完備）※プロジェクトによる ◆私服可またはオフィスカジュアル ※プロジェクトによる ◆受動喫煙対策：各プロジェクト先による |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日以上】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆産休・育休 ※顧客プロジェクトによる |
募集背景
元エンジニアの代表が創業したブレイブシャイン。「エンジニアが本当に輝ける環境」を目指し、還元率90%や残業代全額支給などエンジニア第一の姿勢を貫いております。そんな当社はこれらもさらなる事業拡大に向け、新しいメンバーを募集。創業期メンバーというレアなポジションで、一緒に会社の基盤を作り、成長していきませんか？
| 応募資格 | ■20代～50代まで幅広く活躍中 ■何らかのインフラ構築の実務経験 └経験半年以上の方を想定しています！(フェーズ不問) ■学歴不問 ■過去ブランクがある方もOK |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
