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正社員
★有給休暇消化率高め★産育休復帰率100％★年間休日124日★資格取得一時金あり★スキルアップ研修制度
＼WEBの力で、もっとお客様の“想い”に寄り添う／
WEBサイトやWEBシステムを通じてお客様の課題に寄り添い、
幅広いITソリューションの中から、
最適な解決策を提案していただきます。
【お仕事の特徴】
1500社以上の既存顧客との関係構築・フォローをお任せします。
単にモノを売るのではなく「課題発見＆解決型」の
コンサルティング営業が当社営業の特徴です。
お客様の課題を把握するヒアリング力や企画力が活かせる仕事で、
1人あたり10社程度のアクティブユーザーを担当します。
【例）サイトリニューアルご依頼の場合のミッション】
●お客様の課題やニーズをヒアリング
●最適なITソリューションを企画・提案
●サイトリニューアルなどのプロジェクト推進
●サイトリニューアル後の運用フォロー
●サイト以外のお悩み、課題をヒアリング、次の提案へ
「そんなことまで頼っていいんだ！」と
お客様に喜んでいただけることがやりがいです。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【「やってみたい！」がすぐに叶えられる】
当社の最大の魅力は、「やりたいと思ったことに、どんどんチャレンジできる」こと。例えば、営業職で入社した先輩が「マーケティングにも挑戦したい」と要望を伝えたところ、半年後には分析業務やWeb集客プロジェクトに参画しました。自ら協力会社を探しに行くなど、型にはまらない活躍が可能です。このようにやりたいことをすぐに実現できるスピード感は社員からも好評。失敗を恐れず主体的に動く姿勢を会社全体でサポートします。新しいアイデアや提案も大歓迎。あなたの成長がそのまま会社の発展につながることを実感できる環境が整っています。
【柔軟な働き方であなたらしい毎日を】
「ワークライフバランス」と「多様な働き方」を両立できる柔軟な環境が魅力です。営業職でも在宅勤務ができ、フルフレックスタイム制も導入。子育て中の社員も活躍しており、時短勤務や学校行事への参加も可能です。『家庭と仕事、どちらも大切にしたい』『自分のペースでキャリアを続けたい』という方に最適な環境です。実際に「育児と両立しやすく、個々の自主性を尊重する社風」という社員の声も聞かれます！
【教育制度について】
入社後はまず、1～2日の基礎研修からスタートし、その後はOJTで実践的に業務を学びます。先輩がマンツーマンでサポートしてくれるので、「自分のペースで成長したい」「分からないことはすぐ相談したい」という方も安心。実際にIT業界未経験だった先輩も、フォローを受け自信を持って活躍中。スキルアップ研修や資格取得一時金制度も充実！新しい分野への挑戦も大歓迎で「もっと成長したい」という意欲を会社全体で応援します。
ポイント1自分らしさを大切にしながら挑戦を続けられる☆ プライベートと両立させながら働けるのも魅力！
「もっとお客様目線で提案したい」
「自分のアイデアや提案をカタチにしたい」
そんな方には当社がおすすめ！
当社の【企画・提案営業】は営業だけで終わらせず、
企画も提案も“あなた発信”で動かすことができます。
実際に活躍している先輩は営業以外にも
「Web集客やマーケティングに挑戦したい」という思いから
入社半年で関連プロジェクトに参加しました。
失敗を恐れず前向きに動ける方には、
どんどん成長のチャンスを与える社風です。
＼待遇メリットを一部紹介／
◆在宅勤務制度
◆フルフレックスタイム制度
◆育休後復職率100％
あなたの“好き”や“強み”を輝かせて、
新しい価値を一緒に創りませんか？
ポイント2挑戦したい気持ちを全力でサポートしてもらえます！
前職ではWebサイトやアプリの営業職でしたが、よりお客様の問題解決に貢献したいと思い転職しました。面接時に「やりたいことは何でも言っていい」と言われたことが印象的で、入社を決意。Web集客やマーケティングに挑戦したいと伝えた結果、半年後には関連プロジェクトに参加できました。失敗を恐れずチャレンジを後押ししてくれるのが心強いところ。今後はAIを活用した新しい提案にもどんどん取り組みたいです。
ポイント3子育てもキャリアも、どちらも大切にできます
子どもがいるため、働き方には強いこだわりがありました。当社では柔軟な働き方ができるので、授業参観や子どもの急な体調不良にも対応ができて、助かっています。時短勤務もできて、実際に子育て中の社員が多いのも安心できる点です。もともと持っていたハードな営業のイメージとは異なり、当社は残業も少なく、ワークライフバランスを大切にできるので、安心して長く働ける環境だと思います。
ポイント4女の転職！取材リポート
キャリアとプライベートを両立するため、在宅勤務やフルフレックス制度を活用して柔軟な働き方ができる当社。自分のやりたいことに挑戦できる環境も整っているため、やりがいと安心感、どちらも手に入る場所だと言えます。産育休を経て、ママになってからも働き続ける方は100％！残業も少なく、オン・オフの切り替えもスムーズにできるので、キャリアもプライベートも大切にしたいと思っている方にオススメです◎
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※※3ヶ月の試用期間があります。雇用形態・待遇面の変更はありません。 |
| 勤務時間 | ■フルフレックスタイム制 ┗出社時間は自由に調整OK ┗標準労働時間1日8時間（休憩60分） 【残業について】 残業時間は少なめなので、家庭やプライベートとの両立がしやすいです！ |
| 勤務地 | 【首都圏事業本部】東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 宝ビル8F 【在宅勤務制度】あり（チームで相談しながら、出社もバランスよく取り入れています） (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【転勤の可能性】 ありません |
| 交通 | 京王新線「幡ケ谷駅」徒歩2分 |
| 給与 | ★前職給与保証あり（実績による）★ 月給30万円～65万円 ※経験・年齢・能力を考慮して決定します ※残業代は全額支給いたします ※試用期間3ヶ月（待遇に変更はありません） |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆退職金制度（企業型DC） ◆報奨金制度 ◆資格取得一時金 ◆社員互助会 ◆持株会制度 ◆スキルアップ研修制度 ◆福利厚生サービス（旅行・保養所等） ◆キックオフミーティング＆パーティー（7月） ◆プロフィットシェア制度（目標利益超過時に利益還元） ◆受動喫煙対策（屋内喫煙可能場所あり） ◆オフィスカジュアル ◆PC・デスク・休憩スペース・フリードリンクあり |
| 休日・休暇 | ＜☆年間休日124日☆＞ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆有給休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇（3日） ◆年末年始休暇（7日） ◆ウェルカム休暇（入社後3日付与） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆特別休暇 ◆メディカル休暇 【産休育休活用例】 ≪育休産休活用実績多数＊復帰率100％≫ 時短勤務やオフィスワークなどで、無理のない働き方ができるように働きやすい環境をしっかり整えていまるため、あなたの希望に合わせることが可能です。ご結婚を控えている方も、育児にひと段落ついた方も、ぜひお気軽にご応募ください！ |
| 応募資格 | ◆IT業界での法人営業経験必須（年数不問） ◆学歴不問 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社イーネットソリューションズ【東証プライム市場上場グループ】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | データセンターサービス（merisis） クラウド型ファイル共有サービス（merisisオンラインストレージ） IBM i（AS/400）総合クラウドサービス（merisis Power クラウド） 運用監視サービス（arGuss） IBM Watsonアプリケーション開発サービス データ予測分析プラットフォーム(IBM SPSS Modeler Professional) 緊急通報・安否確認サービス（Safetylink24） ワークフローサービス（ActionPassport） オンラインストレージサービス（ActiveAssets） CMSホームページサービス（SITE FARM） ウェブ制作サービス（AFFECT design） コンピューターシステム構築販売 ネットワークサービス設計構築 アプリケーション開発 システム構築 |
| 代表者 | 代表取締役社長：上岸弘和 外資系IT企業のSIer営業の経験から、本当に望む物を提供したいと考え、2000年にお客様の事を第一に考えたイーネットソリューションズに代表取締役として就任。 |
| URL | |
| 設立 | 2000年12月 |
| 資本金 | 50,000(千円) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 81名（2025年7月現在） 【中途入社の割合】 約62％ |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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