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正社員
【職務概要】
新サービス『かんたん集客』の販売パートナー開拓と営業企画を主軸に、既存サービス『Optimize+』の企画業務も一部担当します。将来的には営業企画・アライアンスチームを牽引するマネージャー職を目指していただきます。
【職務詳細】
■『かんたん集客』の営業企画・アライアンス業務
・飲食店、美容室など店舗向け集客支援サービスの販路拡大
・販売戦略・キャンペーン施策の立案
・販売パートナー（代理店）の新規開拓・育成
・パートナーとの交渉窓口・支援体制の設計
・営業資料・販促物の企画・作成
・契約店舗へのフォロー面談（必要に応じて）
■『Optimize+』の営業企画業務（一部支援）
・年1～2回のサービスアップデート時のWEBセミナー企画・運営
・セミナー資料の構成（デザインは別担当）
・グループ会社担当者との連携、クライアント（パチンコホール）との面談・提案業務
【その他・魅力】
裁量の大きな環境で「0→1」の仕組みづくりに携われることが最大の特徴です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町16番11号 MFPR渋谷南平台ビル9F JR山手線「渋谷」駅 徒歩14分、京王井の頭線「神泉」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～600万円 月給制：月額300000円 賞与：年1回（業績賞与） 昇給：年1回（臨時昇格・昇給実績あり） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月／条件変更なし) ■福利厚生： 通勤手当全額支給、社会保険完備、ヒルドキ（社内ランチ会）、メンター制度、ゼロイチ（社内提案制度／報奨金あり）、ツキイチ（上長との定期面談）、MVP表彰制度、書籍購入・オンライン学習補助、社内納会・総会など ■勤務時間：10時00分～19時00分 ※11時までの出社を選択することができる時差出勤制度有 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、夏季5日（任意取得）、年末年始7日、有給休暇（13～20日）、バースデー休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業企画、営業企画、アライアンス推進、またはそれに準ずる企画業務の経験（1年以上）または法人営業経験（2年以上） ・社外パートナーや取引先との調整・交渉・関係構築経験 ・課題発見～施策立案・実行までの自走経験 ・Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキル 【尚可】 ・インサイドセールスまたはカスタマーサクセスの経験 ・SaaS／デジタルマーケティング業界での業務経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オプティマイズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16-11 MFPR渋谷南平台ビル9F |
| 事業内容 | ■概要： 円谷フィールズホールディングスのIT領域の戦略部門子会社として設立。「社員全員が企画者」の方針の下、新たなテクノロジーを用いたWEＢマーケティングビジネス（B.I.ツールの企画・開発や広告配信サービス等）を行う。 ■事業内容（WEBマーケティング事業） インターネットを利用した各種集客支援マーケティングプラットフォームを展開 ＜集客支援WEBサービス：かんたん集客＞ 飲食店、美容室をはじめとする各種店舗運営ビジネスに対応可能な集客支援WEBサービス（Web・動画広告制作から配信、結果分析まで可能、AI機能も搭載） 当社では、今後の成長を担う基幹事業として位置づけており、大きな期待を寄せられている注目のサービス。 （各種特許取得済み） ＜ビッグデータを活用した統合型・広告配信プラットフォーム：Optimize＞ 誰でもかんたんに ”最適な集客プラン” の分析・実行・検証ができるプラットフォーム。商圏分析(自店や競合店に来店したことのあるスマートフォンユーザーのデータを用いた分析等)、WEB広告・折込チラシ出稿、広告の効果検証が一括して本プラットフォーム上で可能に。 （特許取得済み） 【先輩社員情報】 ・中途入社3年目30代女性（プロダクト企画部門・営業企画部門責任者） 当社への入社時「年齢の近いマネージャー陣の存在や、経営視点に近い環境で実績を積めると感じたことも、入社の大きな決め手でした」 と本人は語ります。入社当初から、定型的な業務ではなく、0→1の思考や提案・実行力が強く求められるため、 成長意欲の高い方には非常にフィットする環境です。 当社は自社プロダクトを企画・開発・運用しており、職種にかかわらず、必要なことを自ら定義し、主体的に動くことが求められる環境です。 彼女はそうしたフィールドの中で、実績・成果が認めれ、入社3年でゼネラルマネージャーに昇進・昇格。 現在では、これまでの前職での営業経験も生かし、新サービスである「かんたん集客」の 営業企画・アライアンス部門の責任者としても兼務し全社的な事業推進に貢献しています。 当社は年齢、性別、社歴等にかかわらず、努力と成果に応じて公平に評価。 年1回の評価機会にとどまらず、柔軟に役職・ポジションも提供します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.optimize.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年10月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 1,545百万円 |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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