【株式会社サクラホールディングス】【名古屋/笠寺】労務・総務担当◆残業月15h程度／年休120日◆幅広い世代活躍【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/24(木)〜2025/10/22(水)


【名古屋/笠寺】労務・総務担当◆残業月15h程度／年休120日◆幅広い世代活躍


【労務経験活かしてより多岐にわたる業務進めていきたい方に】
■職務内容：
グループ全体の管理部門と製造部門を擁するサクラホールディングスで、広く総務関連業務を担っていただきます。

■具体的な業務内容：
・労務管理（入退社手続き、勤怠、給与・賞与、社保・労働保険、年末調整等）
・評価制度の運用・スケジュール管理・データ集計・結果報告
・採用管理（新卒・中途・アルバイトの採用活動）
・各種保険契約の管理（火災・自動車保険等）
・安全衛生（定期健康診断など）、建物管理に纏わる業務
・社内規定の作成・変更など
・各行政機関への申請および問い合わせ対応
・社内からの問い合わせ対応や技能実習生の生活サポート
・営業車や消耗品およびオフィス機器などの物品管理
・クラウドシステムへの移行に伴うIT環境の整備（導入・運用）
・オフィス設備の点検や防災対策などの設備保守
・電話、来客などを主に担当する社外一次対応
・広報業務

■組織構成について
総務が所属する「管理部」は総勢５名。そのうち労務・総務に関わっているのは２名（男性）となります。

■仕事のやりがい
他部署からの問い合わせや相談も多いことから、仕事をしながら新しい知見を増やしていけたり社内の方との関係が深めていくことが可能です。
ポジティブに問い合わせを受け止めて対応を重ねることで、経験・知識が増す事にやりがいを感じられる方にはフィットする環境です。

■当ポジションの魅力
◎ゼネラリストを目指していきたい方にフィットする環境です
当社の管理部は5名と組織規模としても大きくはなくご入社後状況に応じて様々な業務をお任せしていく予定です。そのため総務から人事まで幅広い業務に携わっていくことが可能です。

◎ご都合に合わせた柔軟は働き方
年間休日120日に加えて平均有給取得日数15.3日、フレックス制度などご自身のご都合に合わせて柔軟にご活用いただくことが可能です。
報告も前日や当日の報告となるため急なご予定の際にも安心してご相談ができる環境です。
＜数字で見るサクラグループ＞
https://www.sakura-pr.co.jp/recruit/number/


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】