正社員
給与・社会保険管理、勤怠管理、労政管理、安全衛生及び不調者対応を中心に、労務領域の各業務をご担当いただきます。
■給与・賞与・社会保険管理
・給与計算、所属税・年末調整、地方税の管理
・社会保険・労働保険の管理 ・入退社個別設定管理、
人事給与システム管理
・退職給付の管理（確定給付企業年金、確定拠出年金）
■勤怠管理
・勤務管理システムの運営・管理
・個別勤務管理の周知
■労政管理
・就業規則・人事規程、三六協定・労使協定の作成・改定
・周知・管理
・次世代育成支援・女性活躍推進・ＤＥ＆Ｉ各種法対応・
施策の立案・実行
・労働関連のコンプライアンスに関する社内に対する啓蒙・施策の実施
■安全衛生・不調者対応
・安全衛生体制の整備・各種選任・届出、衛生委員会運営
・長時間労働者面談対応
・メンタル不調者、休職者の対応
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田丸ノ内一丁目９番２号 グラントウキョウサウスタワー５F 本社：JR各線・東京メトロ丸ノ内線「東京」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～500万円 月給制：月額294000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 （4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ・退職金制度（確定給付年金＋確定拠出年金） ・福利厚生倶楽部加入（全国の飲食店・レジャー施設・スポーツジム等の優待サービス） ■勤務時間：8：45～17：30 休憩時間：45分間 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | ・年間休日126日程度（各年度の祝日の設定により異なります） ・完全週休二日制（土、日、祝日休み）・他の休日は、夏季休暇、年末年始休暇・年次有給休暇初年度付与10日（入社3か月経過した段階で付与） |
| 応募資格 | 【必須】 下記のいずれかを満たす方 ・事業会社での就業規則・人事規程、給与計算のご経験が3年以上 ・社会労働保険、安全衛生に関する業務経験・社会保険労務士事務所等での上記にかかわるコンサルティング経験または業務経験が3年以上 【尚可】 ・衛生管理者（第1種または第2種） ・Excel関数計算の幅広い知識 ・簿記3級またはビジネス会計検定3級 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社桐井製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-6605 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー5F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・商業施設やオフィスビル、マンションなど、大型建築物の内装建築に必要なスチール製建材（建築用鋼製下地材）の開発、製造、販売 ・石膏ボードやグラスウールなど、内装建築に関する建材商品の仕入れ、調達、販売 ■取扱製品： ・天井用製品…鋼製天井下地材、耐震Power天井、システム天井 ・壁用製品…鋼製壁下地材、SQ-Bar ・床用製品…スチールフロアー（鋼製床下地材）、バリアレスフロアー（乾式遮音二重床） ・LED照明器具 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kirii.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 123,454百万円 |
| 従業員数 | 612名 |
| 平均年齢 | 39.4歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
