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契約社員
本ポジションは、定型的なルーティン業務にとどまらず、
お客様や社内外の関係者との打ち合わせ、調整・交渉などを行いながら、
一定の裁量をもって仕事を進めるスタイルが特長です。
総合職や上司と相談しながら進める体制があるため、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
配属先は営業系からコーポレート部門(人事・採用・DX・監査など)まで多岐にわたり、
経験・スキル・希望に応じて柔軟に決定されます。
【配属例】
・新築マンションの管理に関する計画立案・調整業務
・管理組合へのコンサル対応(フロント業務)
・住宅設備やサービス提案などのライフサポート業務
・人材採用の面接運営、入社フォロー
・社内業務の効率化を進めるDX推進
・社内コンプライアンスチェック業務など
自分の仕事の成果を実感しながら、責任とやりがいをもって働きたい方にぴったりの環境です。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他) 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 【勤務地】 東京都新宿区(最寄り駅:新宿駅 徒歩圏) ※転居を伴う転勤なし、自社ビル勤務 【勤務時間】 9:00〜18:00(実働8h) ・時差出勤制度あり(7:30〜12:00の間で選択可) ・半日有給制度あり ・月平均残業時間:10時間程度 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
待遇・福利厚生 | 〖年収〗 想定年収:380万円~400万円 ※経験・スキルに応じて決定/年俸制(月給31.7万円~33.4万円) 〈モデル年収〉 ・440万円/入社3年目(月額36.7万円) ・500万円/入社6年目(月額41.7万円) ※年俸制12分割/月額に固定残業59h分含む(超過分は別途支給) 〖給与・待遇・勤務時間〗 ・月給:31.7万円~33.4万円(固定残業代59時間分含む) ・固定残業代:9.9~10.5万円を含む(超過分は別途支給) ・昇給:年1回(査定あり) ・賞与:なし ・試用期間:3ヶ月(待遇変更なし) 【福利厚生】 ・社会保険完備/交通費支給 ・住宅手当/家族手当/退職金制度 ・資格取得支援(予備校割引・受験費用補助) ・従業員持株会(奨励金10%)/財形貯蓄制度 ・保養所・クラブ制度/自社ホテル70%割引 ・健診・婦人科検診・予防接種補助あり 【入社時補助】 ※社宅制度や引越し費用補助はなし |
休日・休暇 | 【年間休日125日】 ・完全週休2日制(土日)+祝日 ・年末年始/夏季休暇/GW/慶弔・特別休暇 ・有給休暇(1時間単位で取得可) ・産前産後・育児休業(最長3歳まで) ・育児時短勤務(小学校3年生まで) ・介護休暇/私傷病休業制度 など |
応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会人経験1年以上 ・Word/Excel/PowerPointの基本操作 【歓迎】 ・顧客折衝経験(営業/販売/接客 など) ・人事・経理・総務・管理職経験(10年ほどを想定) ・宅建、管理業務主任者、マンション管理士等の有資格者 26歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 労働基準法等法令の規定により年齢制限が設けられているため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | 暮らしや働く場に“安心と快適”を提供する建物総合管理会社です。 首都圏を中心に、マンション・オフィスビル・商業施設など多様な物件を支えています。 設立から約50年、グループ全体で安定した経営基盤を持ち、 建物を管理するだけでなく、住まう人・利用する人の快適な環境づくりに力を入れています。 社員一人ひとりが現場で考え、動き、改善提案できる風土があり、 “事務職以上、総合職未満”という絶妙なポジションで、長期的なキャリア形成が可能です。 育成体制や福利厚生も整っており、20代・30代を中心に、 異業種からの転職者も多数活躍中です。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | - |
資本金 | - |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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