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正社員
☆★☆★おすすめポイント☆★☆★
■設計チームの“要”として、マネジメントと仕組みづくりに集中できます!
■お客様の想いを設計に落とし込み、現場との連携を強めながら、品質と効率を両立させる仕組みをつくる。そのすべてを統括する立場として、自分の判断・工夫が、
チームの成果に直結する醍醐味があります。
■担当案件を持たないことで、全体最適の視点から、設計チームを牽引できます。
■週2リモート可!フレックスタイム制!年間休日125日と働き方◎
【職務概要】
設計マネージャーとして、以下の業務をご担当いただきます。
原則、案件は持たず、マネジメントや業務フロー構築等に集中できる環境です。
【職務詳細】
・各設計スタッフの案件管理(新規案件への差配、案件の進捗管理)
・コンセプト立案・プランニング・デザイン提案
・設計図面や各種資料のチェック
・設計スタッフの育成・指導、チームマネジメント
・設計の業務フロー見直し、業務効率化など
・スケジュール・コスト管理における、設計面でのサポート
・顧客満足度向上のための、デザイン品質の継続的改善
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3階 東横線「代官山」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~700万円 月給制:月額400000円 賞与:有(業績に応じて支給) 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月) ■福利厚生: 交通費全額支給・家族手当(扶養している0~18歳の子どもにつき月1万円) ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム/13:00~17:00) ※1日の標準労働時間:8時間 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日125日・完全週休二日制・水日祝休み・夏季休暇(有休奨励日として数日取得いただきます)・年末年始休暇(12/26~1/4)・有給休暇・慶弔休暇 |
応募資格 | 【必須】※下記全てを満たす方 ・マネジメントまたはオンボーディングの経験 ・リノベーション(リフォーム)等、内装設計の経験 ・Vectorworksの利用経験:1年以上 【尚可】 ・リノベーションの知識がある方 ・施工管理、設計監理の経験がある方 ・1級建築士、2級建築士 ・プロジェクトマネジメント、企画のご経験やスキルのある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社a‐tech |
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所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル6F |
事業内容 | 【事業内容】 リノベーション工事/リフォーム工事/テック事業 当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です(2020年設立)。 特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。 当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。株式会社ツクルバとの資本業務提携により、より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。 【当社の特徴】 ①職人を自社で直接雇用し、受注~設計~施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています ②社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています (例:遠隔施工管理システム/アンドパッド導入済み) ③リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています ④創業以来、増収・増益を更新し続けています。(売上昨対:150%~200%で成長中)自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます |
代表者 | 代表取締役 月澤 尚也 |
URL | https://a-techs.jp/ |
設立 | 年2020年7月 |
資本金 | 40百万円 |
売上 | 1,000百万円 |
従業員数 | 42名 |
平均年齢 | 35.3歳 |
主要取引先 | - |
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