正社員
掲載予定期間：2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)
【リモート可】プロジェクトマネージャー※ネットワーク領域◆ATMや勘定系システムNW設計構築等
～組織横断のクラウドインフラ導入・運用活用推進業務をお任せします～
●ATM事業に次ぐ新規事業創出を支えるIT部門の中核ポジションです
●全国規模のATMネットワークや勘定系システムなど、公共性の高い基盤に携われるます
●「主体性×好奇心×社会貢献」DX時代の金融インフラを担うやりがい◎
●サービス企画～実装まで垂直統合でキャリア形成可能です
■企業概要
セブン銀行はATM事業を中心に、社会インフラとしての金融サービスを展開。現在は中期経営計画に基づき、事業の多角化と新規サービス創出を推進中。IT部門はその根幹を担い、システムを通じて新たな価値を生み出すことをミッションとしています。
■職務概要
金融ソリューション部 CCoEグループにて、ネットワークインフラの設計・構築・運用・保守を担当。ATMネットワークや勘定系システムなど、ミッションクリティカルな領域に携わり、プロジェクトマネジメントも含めた上流工程を担っていただきます。
■職務詳細
・全国ATMを支えるバックエンドネットワークの設計・構築・運用
・勘定系システムや拠点ネットワーク、子会社ネットワークの保守・更改
・セキュリティを考慮したネットワーク設計と脅威対応
・ネットワーク関連プロジェクトのマネジメント（予算策定～実装）
■本ポジションの魅力
・社会インフラとしての銀行ネットワークに携わることができます
・全国規模のATMや勘定系など公共性の高いシステムを支えます
・サービス企画から実装まで一貫して関わることができます
・DX推進や新規事業創出にIT部門が主体的に関与しています
・技術力とマネジメント力の両面で成長できる環境です
■配属先：
金融ソリューション部 CCoEグループ
グループ長が組織マネジメント（メンバーの業務調整・指示等）を担当、担当領域ごとにリーダーが任命され、各メンバーがリーダーの元で保守業務・開発プロジェクトにアサインされます（通常は1人で複数を担当）。また一部メンバーは、クラウド活用を推進するCoE（Center of Excellence）にも所属しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（制御系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間後と待遇の変更なし。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング 勤務地最寄駅：各線／東京駅・大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■JR・地下鉄「東京駅」、地下鉄「大手町駅」より徒歩3分程度 ■在宅勤務制度あり（部門・業務により頻度が異なります） ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 720万円～880万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：365,000円～451,000円 その他固定手当/月：21,000円 ＜月給＞ 386,000円～472,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業代を含む金額です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：片道上限2,000円 住宅手当：家賃補助制度適用可能（条件あり） 社会保険：介護保険（40歳以上） 厚生年金基金：セブン＆アイホールディングス企業年金基金 退職金制度：企業年金（退職金）制度 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度（対面研修、e-learning） ■自己啓発プログラム ■資格取得支援制度 ■書籍貸し出しサービス ＜その他補足＞ ■特別休暇（結婚休暇 ・忌引休暇 ・子の看護等休暇 ・育児目的休暇 ・介護休暇 ・ボランティア休暇 等） ■従業員持株会 ■確定拠出年金 ■ベネフィットステーション ■セブン＆アイ共済会 ■ハイライフプラン（個人年金、生命保険、損害保険） ■ライフプラン準備金 ■新しいはたらき方サポート手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～19日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■休日：完全週休2日制（土曜・日曜、祝日）、年末年始（12/31～1/3）を含む特別休日 ■休暇：年次有給休暇（年1回以上1週間以上の連続休暇含む）、積立有給休暇、出産休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれか ・ネットワーク設計/構築のPM・要件定義の経験 ・CCoE(クラウドインフラ)での実務経験とリーダー経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セブン銀行 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング |
| 事業内容 | ■企業概要 セブン銀行は、「近くて便利」「信頼と安心」を実現する独自金融サービスを提供しています。日本全国を網羅する28,000台以上のＡＴＭを展開し、お客さまの多様なニーズにお応えしています。また、個人のお客さまの日々の暮らしを支える利便性の高い口座事業や、ＡＴＭをはじめとするセブン銀行の強みを活かした便利で安全な法人向け事業など、DXを活かしたユニークな金融サービスを提供しています。一方、これまでのＡＴＭ運営のノウハウを活かし、米国、インドネシア、フィリピン、マレーシアの4か国でＡＴＭサービスを展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松橋 正明 |
| URL | http://www.sevenbank.co.jp/ |
| 設立 | 年2001年4月 |
| 資本金 | 30,724百万円 |
| 売上 | 135,747百万円 |
| 従業員数 | 703名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 提携金融機関、ATM設置先、セブン＆アイHLDGS.の各企業 など |
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