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【株式会社アスマーク】【渋谷】HRtech営業◆新規事業/従業員総活躍サービス『Humap』/働き方改革を応援するサービス【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アスマーク 求人更新日:2025年8月7日 求人ID:38565072
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)


【渋谷】HRtech営業◆新規事業/従業員総活躍サービス『Humap』/働き方改革を応援するサービス


■仕事概要
当社はこれまでマーケティングリサーチ事業をメインに行ってきました。
累計4万件以上のマーケティングリサーチの取引実績を経て、従業員の数値的な管理のニーズが高まっていることを勘案し、データ分析を行う立場として、HRテック事業の「従業員総活躍サービス Humap(ヒューマップ)」を2020年6月にリリースいたしました。
求められる「働き方改革」と、近い将来必ず直面する「労働人口不足」を解決するために、HRテックを活用した組織の働き方改革を応援するサービスです。

■具体的な仕事の流れ
▼アポイント取得
ウェビナーや展示会に参加いただいた企業を中心に電話やメールでアプローチ。サービスの特徴やメリットを端的にお伝えし、アポイント取得に繋げます。

▼打ち合わせ
アポイントを取った企業に対し、オンラインや訪問で打ち合わせを行い、組織における課題やニーズをヒアリングします。

▼提案(ソリューション)
打ち合わせで確認したクライアントの課題やニーズに合わせた最適なプランを提案。

▼納品・フォロー
契約後は、カスタマーサクセスメンバーと連携してクライアント用にカスタマイズして納品。納品後も定期的にフォローを行います。

■Humapとは
・リモートワークや時差出勤、時短勤務の導入など働き方の見直し
・優秀な人材の採用と離職管理
・人事管理部の作業効率化
『Humap』は、これらのニーズに応えるために、クライアントの組織の従業員総活躍を目指し、開始したサービスです。業務改善や労務管理、タレントマネジメント領域まで、HRテックを活用した組織の働き方改革を応援いたします。

■課題に合わせて選べるサービス
業務効率化から課題に合わせたサービス(研修等)を提供しています。
・せきなび(在席管理ツール)
・Smileボーナス(サンクスカード)
・ASQ(従業員満足度調査)
・CHeck(ハラスメント&コンプラ調査)
・Humap派遣
・RPA-Work’s(雇用契約・給与計算業務の自動化)

■マーケティングリサーチ会社ならではの分析力
業界約20年の実績を持つ、マーケティングリサーチのプロフェッショナルであるアスマークがHRに特化した調査パッケージを開発。確かな分析力で組織改善に活かせるデータを提供。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
◇試用期間中の給与
月給:239,400円 ~ 285,840円
基本給:200,280円~239,130円
固定時間外労働手当(月25時間分):39,110円~46,700円
※固定時間外労働手当を超えた分の時間外労働手当は、別途支給いたします。
勤務時間 <勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー4F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~420万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,280円~239,130円
固定残業手当/月:54,760円~65,380円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
255,040円~304,510円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は、経験・能力を考慮した上で決定
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・中途入社研修
・階層別オンライン研修
・リサーチ研修ポータル
・リサーチ勉強会

<その他補足>
■各種MVP制度による報酬
■各種保養施設、レストランなどの優待利用(関東ITソフトウェア健康保険組合)
■健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種
■在宅勤務制度
■フリードリンク
■Smileボーナス(ピアボーナス)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始、夏季、有給(入社半年後に付与)、産休・育休(取得実績有)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験1年以上
・営業や折衝要素のある販売の経験
・数字目標にコミットして仕事に取り組んできた経験
※行動量を重視して営業活動をされてきた方

■歓迎条件:
・キャッシュレス営業、Web広告の営業、人材派遣やアルバイト広告などの人材営業、生命保険や信用金庫などのリテール営業経験など
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アスマーク
所在地 〒150-0011
東京都渋谷区東1-32-12
渋谷プロパティータワー4F
事業内容 【事業内容】
・オンライン・オフラインの総合マーケティングリサーチ事業
・HRテック事業

【運営サイト】
・アンケートモニター募集サイト「D STYLE WEB」
・買った人・使った人の評価サイト「シェアビュー」
・外国人市場調査業務「e-gaikokujin.Recruting」

【同社の概要】
特に飲料や食品、日用品をはじめとるするメーカーの新商品開発や既存商品のリニューアルの調査実績が多く、生活者であるモニター会員の声を正しく届けることで、メーカーの商品開発に貢献しています。現在では全国から100万人以上のモニター会員に登録をいただくようになり、全国規模のモニター組織へと発展。 さまざまな分野において年間6,600件以上のマーケティングリサーチ実績を誇ります。 当社はモノや広告はつくらない。しかし、今後も「マーケティングリサーチ」という手法を武器に、生活者の声を世の中に“正しく”リリースし、企業の新商品開発や既存商品改善、ブランディングなどに貢献していきます。

【同社の特徴】
(1)実績…2001年の設立から20年に渡り、マーケティングリサーチを行っており、累計の調査実績は4万件を超えております。政府・大学・大手企業・中小企業など幅広い調査実績があります。
(2)顧客からの高い信頼…アスマークの強みは、「質の高い一般生活者モニター」「幅広いリサーチメニュー」「柔軟な対応力」の3点。業界トップクラスの実績を誇るサービスも複数あり、リピート率96%という数字が、アスマークに寄せられる信頼の厚さを証明しています。
代表者 代表取締役 町田 正一
URL https://www.asmarq.co.jp/
設立 年2001年12月
資本金 139百万円
売上 4,282百万円
従業員数 295名
平均年齢 32.8歳
主要取引先 -
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