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【新生フィナンシャル株式会社】【秋葉原】金融機関向けアライアンス営業(事業推進・営業企画等)◆SBI新生銀行グループ/残業20h【転職支援サービス求人】(正社員)

新生フィナンシャル株式会社 求人更新日:2025年8月23日 求人ID:38582170
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/8/18(月)〜2025/11/9(日)


【秋葉原】金融機関向けアライアンス営業(事業推進・営業企画等)◆SBI新生銀行グループ/残業20h


<オンラインにて選考完結!SBI新生銀行グループ>
■職務概要:
信用保証事業における法人営業として、既存提携先(全国13行)への営業活動、新規提携先の開拓、保証商品の企画・推進をお任せします。単なる保証提供にとどまらず、提携先のローンビジネス成長に向けた施策提案や業務改善支援も行う、事業推進型の営業ポジションです。

■職務詳細
・既存提携先への営業(保証残高拡大に向けた施策提案・実行)
・オペレーション改善提案(受付・審査・契約手続き等の業務効率化支援)
・新規提携先の開拓(地銀ネットワークを活用した営業活動、契約交渉)
・新商品の企画・推進(おまとめローン、スマホdeローン等の保証商品)

■魅力点
・信用保証事業は、地域金融機関との協業を通じて社会的意義の高い金融サービスを提供する成長領域です。営業活動に加え、商品企画や業務設計にも関与できるため、金融業界での幅広い経験とスキルを身につけることができます。提携先と一体となって、事業を育てるやりがいを得られるポジションです。
・また、将来的には、営業活動に加え、商品企画・業務設計・提携戦略など多岐にわたる業務に携われるため、金融業界での専門性と事業推進力を磨くことが可能です。

■当社について:
当社は、SBI新生銀行グループの一員として「レイク」ブランドを中心に個人向けローン事業を展開する金融会社です。信用保証や地域金融機関との提携も拡大しており、AI与信やクラウド技術を活用したサービス開発にも注力。金融×テクノロジーの融合を推進し、社会に必要とされる次世代型金融サービスの提供を目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:20 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル
勤務地最寄駅:JR山手線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
698万円~856万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):426,000円~524,000円
固定残業手当/月:32,000円~39,000円(固定残業時間10時間55分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
458,000円~563,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には賞与、所定労働時間外手当が含まれます。
※提示給与は年収スキル、キャリアに応じて決定します。
■賞与:年1回(6月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度有

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
・時間単位休暇制度
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・服装自由(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
・社員持株会
・団体長期障害所得補償保険(傷病による長期療養時の収入補償制度)
・人間ドック(年度末時点で30歳以上の方)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■有給休暇:
入社初年度は入社月により付与日数に変動あり(最大20日、最小2日)
2年目以降は勤続年数および前年度の出勤率に応じて付与(最大25日)
ストック休暇制度、介護休職制度

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・個人向けの金融サービス業界における法人営業経験(業界経験不問)
■歓迎要件
・貸金業務取扱主任者資格
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 新生フィナンシャル株式会社
所在地 〒101-8603
東京都千代田区外神田3-12-8
住友不動産秋葉原ビル
事業内容 ■概要:
長年の実績を有する個人向け金融事業に加え、ITインフラ提供等のシステムインテグレーション事業を展開。さらにアジア市場への進出など、積極的に事業領域の拡大を進めています。
代表者 -
URL https://shinseifinancial.co.jp/
設立 年1998年11月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 1,529名
平均年齢 -
主要取引先 -
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