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正社員
●実力次第ではすぐにでもフルリモート・テレワーク・在宅勤務も可能！ ●インセンティブ・福利厚生・休暇制度など、新たな仕組みが続々登場！また、組織づくりのアイデアも大歓迎♪ ●毎年100～120％成⻑を実現
この度、即戦力としてあなたをお迎えするにあたり、これまでの経験を存分に活かしてほしいと考えています。これまで培ってきた自身の得意なやり方で進めるも良し、当社で新たなスタイルを確立するも良し！開拓スタイル・アプローチ方法は、個人に大きな裁量があります。自由度の高い環境でぜひご活躍ください。
＜当社で働く特徴・魅力＞
●重視するのは主体性！そして、将来的には意思決定ができる人材が揃う組織を目指しています。だからこそ、自信を持って行うことは事後報告でも良いです！ベンチャーだからこそ稟議も早いので、スムーズに業務が進みます。
●現時点では、1人の営業に対してエンジニア2～3名をフォローする予定です。そのため、じっくりとエンジニアに寄り添えるでしょう。コミュニケーションはSlackなどのSNSツールで行っています。
●インセンティブ制度は稼げる体制に改革中。半年～1年を目安に、実力があれば年収1000万円を余裕で越えられる制度が完成する予定です。
【【制度、作っちゃいましょう！】アイデア大募集中です】
ベンチャーの良いところは、制度も全員で作れること。福利厚生や休暇制度はどんどん作っていく予定で、今はアイデアをかき集めているところです！例えば、バースデー休暇は作りたいなと。あと、近頃はお米の価格が高騰しているので、各家庭にお米を3キロ配送するみたいな制度も面白そう！なんてことを考えています(笑) 美容関連とかでも全然良いですし、面白い福利厚生や制度をどんどん生み出したい！リヴェルをみんながもっと好きになれるように、あなたも力を貸してください♪
【【主体性×チャレンジ】失敗は大歓迎しています！（代表談）】
こんにちは！代表の山崎です。僕の目指す組織は「裁量×主体」で仕事を楽しむ人にまみれている会社です。仕事を楽しむためには、自分で意思決定をしながら成果を出せる状態が最高！だから、「あれやってみようかな」「こうやったほうがいいでしょ！」と、各々が主体的に裁量を持って動けるようにサポートします。ちなみに、うちでは事後報告なんかもよくありますが、考えた結果であればOK！ときには失敗もあるでしょうけど、そのときは私が全部丸く収めます。大丈夫です、収めるの得意なので(笑) 全部任せてもらってOKです♪
ポイント1＜ベンチャー×第二創業期ならではの自由度が魅力！＞ 給与・ポスト・裁量は、すべてをココで手に入る♪
思い返してみてください。
学生の頃のクラスにしても社会人になって動いたプロジェクトにしても、
いつだって活発だった組織は女性が躍動していたのではないでしょうか？
女性活躍推進が進んでいるとは思いますが、
当社ではもっと女性が活躍できる組織にしていきたい！
●年収1000万円は通過点
●経営側に回って組織を動かす
●実力で周囲を黙らす切れ味を持つ
そんな方と一緒に会社をスケールさせていきたいと思っています。
ちなみに当社、創業5期目の若い会社で営業組織も全員が入社1年未満。
管理職のポストを空いており、実力次第で
すぐに会社づくりのコアから参画できるチャンスがある！
▼詳細は下記！▼
ポイント2【なんでも話せる！】風通しの良い風土
代表が社員とおしゃべりしている風景は当社では日常です。なんでもない雑談、恋愛相談、もちろん仕事の話も。ただモクモクと仕事を進めて一日が終わった…なんてことは当社ではあり得ないですね（笑） ただ、その分仕事モードになると全員が高い集中力で仕事に向き合う。そんなメリハリを全員がつけて働くからこそ、高い成果を出せる組織になると思っています。そんな会社なので、相談もブレストもしやすいです！
ポイント3固定観念、当社で捨てちゃいましょう！
例えば、どの会社にも評価制度はあると思います。でも、いつまでも評価されることを考えるよりも、評価する方になった方が良いって思いませんか？あなたのキャリアの可能性は無数に広がっていて、当社であれば管理職、そして役員のポストも空いています。年収だって1000万円稼いじゃいましょう！福利厚生も作っちゃいましょう！うちはベンチャー企業で「主体性×積極性」を歓迎します。さあ、固定観念を捨てる準備はできましたか？
ポイント4女の転職！取材リポート
「意思決定ができる人を増やしたいんですよね。だから当社では裁量が大きいと思いますし、失敗しても全然良いって思っています！」と話すのは代表の山崎さん。明るく親しみやすい人柄で取材班も気付いたらラフに話していました！社員の方も、「本当に話しやすいからついなんでも話しちゃう。相談もしやすいですよ♪」とのこと。周囲が許容してくれるから、主体性を持って動ける。そんな好循環が同社にはありそうだと感じました◎
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中は契約社員となります |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） 【残業について】 残業は月10h程度です！プライベートは楽しく、仕事は真剣に！そんなオンオフのメリハリが効率良い働き方に繋がっています♪ |
| 勤務地 | ＼フルリモート・テレワーク・在宅勤務をしたいあなたへ！／ 全然OKですけど、その代わりに一つだけ約束。 腕を磨いてください！そうしたらリモートにいつでも切り替えましょう！ ★転勤なし 【営業所オフィス】 東京都新宿区⻄新宿7丁目21番1号 新宿ロイヤルビル9F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 《営業所までのアクセス》 ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩3分 ・都営大江戸線「新宿西口駅」より徒歩5分 ・各線「新宿駅」より徒歩7分 |
| 給与 | ★昇給年2回！ ★前職給与保証 月給30万円～35万円＋インセンティブ ＊経験・年齢・スキルを考慮の上、優遇いたします ＊上記月給には固定残業代（20時間〜30時間／3万円～5万円）が含まれます ＊上記を超える時間外労働分は、別途全額支給いたします ＊試用期間中（6ヶ月）は契約社員となります。給与・その他待遇に差異はありません |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1～2回（7月・1月） ◆各種社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆残業手当（超過分） ◆インセンティブ制度（規定あり） ◆役職手当 ◆職能手当 ◆報奨金 ◆慶弔金 ◆在宅勤務OK！（諸条件あり） ◆リファラル採用報酬 ◆U・Iターン支援制度 ◆資格取得支援制度（業務に関する資格の受験料を会社で負担） ◆書籍購入費用補助あり ◆ホワイトニング無料（無料で施術を受けることが可能です）※要予約 ◆社内交流（2ヶ月に1回の懇親会） ◆社員旅行 ◆社内イベント（忘年会やボードゲーム大会）※参加自由 ◆社内部活 └ポーカー部／フットサル部／ゴルフ部／ダーツ部／サウナ部／茶道／華道／読書 ※参加自由 ◆オフィスカジュアル ◆オフィス内禁煙 ◆副業OK ※新しい福利厚生をどんどん作っていく予定です。あなたもぜひアイデアを出してください！ |
| 休日・休暇 | ＼年間休日120日以上／ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆有給休暇（入社半年より付与／10日） →取得率は80％です！ ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆慶弔休暇 ★今後はバースデー休暇なども作っていく予定です♪ |
| 応募資格 | ＼下記、いずれかのご経験をお持ちの方／ ●SES営業のご経験をお持ちの方 ●0→1を作った経験をお持ちの方 ●営業企画（フロー/実行）の経験をお持ちの方 ※学歴不問 ＼こんなあなたとお会いしたい！／ ●自分で考えて動くことが大好きな方 ●とんでもない失敗をするくらいチャレンジしてしまう方 ●決まったレールを進むのが嫌な方 ●「こっちのほうがいいじゃん！」って思ってしまう方 ●自分の力で結果をつかみ取りたい方 当社が描く未来の組織には、“自身で意思決定できる人”が多くいます。そのために欠かせないのが主体性！やらされ仕事から卒業しましょう！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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