【ｃｉｒｃｕｓ株式会社】ToBマーケティング■前年比2倍成長のHRSaaS企業／第二新卒歓迎／年休125日・平均残業月13h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/18(月)〜2025/11/9(日)


ToBマーケティング■前年比2倍成長のHRSaaS企業／第二新卒歓迎／年休125日・平均残業月13h


★年間2倍成長！取引流通額は年間約80億円に達し、業界トップクラスの実績を保有するプラットフォームや企業人事向け業務支援SaaSなど、様々な事業を展開！
★年間休日125日、平均残業月13hと柔軟に就業することが可能！

IPO準備中のHRTech企業である同社にて、メイン事業である人材紹介プラットフォーム「circus AGENT」の事業拡大に向けリード創出をミッションに企画推進していただきます。

＜業務詳細＞
◆BtoBマーケティング施策の企画、推進、分析業務
-市場調査／競合調査をはじめとするリサーチ
-施策・戦略設計の策定／実行・運用／効果検証
-リードナーチャリングシナリオ策定
-オウンドメディアの企画立案／コンテンツ制作／ディレクション
-ウェビナーやSNS戦略の企画立案／実行／効果検証
-各マーケティング施策の課題抽出／結果の集計と分析
-各施策における課題抽出および改善策の立案／実施　など

◆インサイドセールスチームのマネジメント
※今後は業務分担も行っていく予定です（架電はありません）
-リード創出後の商談化に向けたトークスクリプトの作成
-数値管理／改善施策の立案／施策の効果検証
-メンバーマネジメント　など
　
＜マーケティング手法＞
現状は『オウンドメディア』『Web広告』『オンラインセミナー』『オフライン展示会』 など手法は様々です。
新たな手法の選定や、メディア・SNS運用なども検討段階から携われます。

＜circus AGENTの特徴＞
2019年のリリース以来、掲載求人数は約45,000件、年間推薦数は約50万件に達し、 業界トップクラスの成約実績を保有するプラットフォームへと成長しています。
採用企業は、circusAGENTに求人を掲載するだけで、煩雑な契約手続きなしに 約1,400社以上の人材紹介会社と一括で取引を始めることができます。

■今後の展望
2019年にサービスを開始した人材紹介プラットフォームcircusAGENTは、採用企業利用者数10,000社、掲載中の求人が80,000以上、 エージェント利用社数約1,500社、月間決定数1,300件程度、取引流通額は年間約80億円に達し、業界トップクラスの実績を保有する プラットフォームへと成長してきました。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】