正社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/8/18(月)〜2025/11/9(日)
【大阪】オフィス内装の企画・設計・工事監理※年休126日/研修体制充実/住宅手当・退職金制度
◆◇オフィス内装の企画・設計・工事監理(PM)/上流から関われるオフィス構築の専門職へ/年休126日/住宅手当・退職金あり/黒字・無借金経営を継続する安定基盤◆◇
■職務内容:
大手企業や官公庁のオフィス構築プロジェクト管理業務をお任せします。PM職として、担当するプロジェクトのリーダーとしてリーダーシップを発揮し、お客様やビルオーナー、協力会社との打合せ、諸官庁との協議など、プロジェクト受注のプレゼンテーションから引渡しまでのプロジェクトコントロールを行っていただきます。
■案件について:
新規取引顧客だけでなく大手企業からのリピート案件も多く、安定した受注環境の中でスキルに合った案件を担当していただきます。
■組織構成:
配属となるエンジニアリング部は部長1名、グループ長3名、PM6名、CM24名、工事管理16名、アシスタント2名が在籍しております。
■キャリアパス:
半年程度のOJTを通じ現場を学んでいただき、プロジェクト全体の各パートにおける適正な業務を担当して頂きながら目指す姿へのキャリアアップを支援します。
■就業環境:
会社全体で残業時間削減に取り組んでおります。現場で働く社員の声を集め、人事規則の改定等も実施しております。長期的な就労を見据えた活躍を期待しております。
■施工事例:
オンワードホールディングス、ベネッセコーポレーション、オプト、タカラレーベン、ニコン、ミクシィ、日本大学商学部、明治大学、大原学園、柏たなか病院、東京都医師会等 ※敬称略
■同社の魅力:
・創業60年以上、黒字・無借金経営を継続する安定基盤
・アスクルNo.1正規代理店/安定収益×空間づくりの提案力で成長中
・ワークプレイス構築を上流からワンストップで支援できる希少な体制
・WELL認証取得オフィス・健康経営認定など社員ファーストの取り組みが進行中
・社内の風通しも良く、部署間の垣根なくアイデアを発信できる文化
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
            
| 募集職種 | 
                営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)  | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし  | 
            
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市西区阿波座1-6-1 JMFビル西本町01 3F 勤務地最寄駅:地下鉄中央線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所  | 
            
| 交通 | <転勤> 当面なし 将来的に転勤の可能性がございます。 <オンライン面接> 可  | 
            
| 給与 | <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):231,000円~470,000円 <月給> 231,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※業績連動賞与有 ※上記年収には20時間分の想定時間外労働時間を含んだ金額になっております。 ※上記年収には、賞与が含まれた場合の金額です。経験やスキルにより考慮し、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※会社規定による 家族手当:配偶者13,000円、子女5,000円 住宅手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT中心 <その他補足> ■出張手当、役職手当、技能手当 ■メンター手当(5,000円)、単身赴任手当(30,000円)※該当者のみ ■住宅手当:家賃5万円以上30,000円、家賃5万円未満25,000円※世帯主の場合 ■短時間勤務制度 ■毎週水曜はノー残業デー ■階層別研修プラン ■社員旅行  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 土曜・日曜・祝日(職務・勤務地により異なる場合有) 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、その他特別休暇、産前産後休暇 ※夏季休暇や年末年始はカレンダー通り ※毎週水曜日はノー残業デー  | 
            
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:以下いずれかのご経験 ・事業用不動産に関わる経験(営業、設計、工事管理など) ・請負工事に関するご経験(住宅系も可/営業、設計、工事管理など)  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社清和ビジネス | 
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町4-3-18 東京建物室町ビル6F  | 
          
| 事業内容 | ■企業概要: 同社は設立65年を迎える老舗商社になります。ワークスペースの総合提案企業として「快適で効率的なオフィス環境の構築」、「最適な物流システムの導入最適化」、「WEBを活用した、効率的なオフィス関連製品の購入販売」などの提案事業を積極的に展開しています。また、企画からアフターケアまで自社一貫体制のトータルサポートを行っているのも、同社のビジネスの特徴となります。 ■事業概要: (1)ワークプレス構築事業(ワークプレイス構築/物流センター・システム構築) ・ワークプレイス構築…企業のオフィス移転・リニューアルに際し、オフィスの企画・デザインから内装施工、家具のコーディネートまでを手掛けております。企業に限らず、学校や公共施設(パブリック営業部)、病院・介護施設(ヘルスケア営業部)もオフィス営業部から独立し、営業活動を行っております。また、オフィス構築事業を一括で請け負うため、社内に設計・デザイン、プロジェクトマネジメント、施工管理の部署を有し、協同しながら事業を推進しています。 ・物流センター・システム構築…物流センターのレイアウト・設計支援サービスを提供しています。コンビニエンスストアやスーパーマーケットはもちろん、出版、通販関係のセンターまで、さまざまな物流センターの課題に対して、最適なソリューションを提案しています。 (2)通販事業(オフィス用品・事務用品「アスクル」正規取扱販売店) ・法人向けカタログ通販事業を展開する「アスクル」のエージェント(代理店)として、全国10万社以上のお客様とお取引しています。一般の法人様には、インターネット広告等で開拓を行い、購買データ(ビッグデータ)の分析やメルマガ等を活用しながら販促を行うなどのマーケティング営業を行っています。また、大口法人様へは、一括購買システムのご提案などコンサルティング営業を行っています。ただの通販でなく「顔の見える通販」が他の通販にないアスクルの強みとなっています。デジタルとアナログの融合でお客様に新たな価値提供をしています。  | 
          
| 代表者 | - | 
| URL | http://www.seiwab.co.jp/ | 
| 設立 | 年1962年4月 | 
| 資本金 | 100百万円 | 
| 売上 | 56,000百万円 | 
| 従業員数 | 310名 | 
| 平均年齢 | 41.3歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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          株式会社リレーションかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
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