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正社員
掲載予定期間:2025/8/21(木)〜2025/11/12(水)
【週2在宅】人事◆農水省・経産省と連携◎IoT事業◆作っていく楽しさのある環境◆フレックス/転勤なし
★養豚農家向け経営管理システムやAIカメラ開発事業を展開している当社で採用や人事制度の企画~運用等幅広くお任せいたします!
★大手企業との業務提携あり、国からも高く評価されている事業を展開しているため、安定性◎
★フレックス制度導入、在宅勤務可能で働き方◎
■募集背景
・IPO準備と急成長を見据え、人事労務体制をしっかりと整えていく必要があります。Eco-Porkの成長を支える人事制度運用など様々な課題を牽引していただける将来のCHRO候補の方を募集しております。
・Eco-Porkは、農林水産省や経産省とも連携したプロジェクトを進めています。次世代の養豚業はもちろん、1次産業をリードしていくために、様々な研究開発を進めています。
・単なる制度運用に留まらず、当社事業の成長に合わせた人事や労務のあり方を考え、共に構築していただける方をお待ちしております。
■業務内容
コーポレートヘッド(執行役員クラス)と密に連携し、人事労務領域をリードいただきます。スタートアップならではの、「作っていく楽しさ」のある環境です。既存の枠に捕らわれず、これまでのご経験を存分に発揮してください。
■具体的な業務内容の詳細
・人事制度の運用・企画立案・改善
・採用業務
・労務業務
・組織活性化施策の検討・実行
■当社について
・ビジョンである「食はいのち。次世代に食肉文化をつなぐこと。」を実現するために、ミッションである「データを用いた循環型豚肉経済圏の共創」を目指すデータカンパニーです。
・現在、食肉文化を次世代に繋ぐために「タンパク質危機」と「畜産業の環境負荷」の問題解決が、世界中で求められています。2040年に食肉を選択できる未来を創っていくために、私たちはICT/IoT/AIを活用した「生産性向上」と「環境負荷軽減」を両立させるデータソリューションを養豚業界に提供し、養豚DXを起点に食料問題解決に取り組みます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都千代田区神田錦町3-21-7 JPRクレスト竹橋ビル2階 勤務地最寄駅:東西線/竹橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):345,000円~467,500円 固定残業手当/月:115,000円~157,500円(固定残業時間43時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 460,000円~625,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は一例です。現年収やご経験を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限あり 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■社外活動や書籍購入などを奨励(会社の費用負担有) <その他補足> ■貸与品の支給(パソコン・携帯など) ■リモートワーク可(週3日の出社を推奨しています。) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人事制度の企画または改善及び運用のご経験 ・採用業務のご経験 ・スタートアップ企業またはそれに準じる企業での就業経験 ・マネジメントのご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社Eco‐Pork |
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所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-21-7 |
事業内容 | ■概要: 養豚とテクノロジーを繋ぎ、農家の食料生産性の向上と透明性の高い安心な食糧供給を統合的に支援する共創型ソリューションファームです。 ミッション:データを用いた循環型豚肉経済圏の共創 環境資源への思いやり(低負荷)と食の多様性への敬意をベースにしたエコシステムを構築すること、つまり資源だけでなく、いのちをも無駄にされてきた食用豚肉生産・流通の全プロセスをデータによって改善していくことが私たちのミッションです。その実現のために、この豚肉に関わるすべての人や組織と手を取り合って共に取り組んで参ります。 プロダクト: 当社が提供するPorkerは、AI、ICT、IoTの3つのテクノロジーのデータで生産管理と環境負荷の改善を実現する養豚経営管理システムです。生産の見える化・課題の抽出・オンラインでの課題解決の支援など、養豚農家の生産性を高め、継続的な経営改善を実現することができます。 ■事業内容: ・養豚経営管理ソフトウェア「Porker」の開発・提供 ・豚舎内モニタリング用IoTセンサーの開発・提供 ・その他、豚肉生産性・資源効率性を向上させるハードウェアの開発・提供 ■主な採択事業: ・農林水産省 「スタートアップ総合支援プログラム(SBIR支援)」(2022年度) ・経済産業省 「グローバル・スタートアップ・エコシステム強化事業」(2021年度) ・農林水産省「令和2年度・令和3年度 スマート農業実証プロジェクト」(2020年/2021年度) ・東京都「令和2年度 第1回 革新的サービスの事業化支援事業」(2020/2021年度) 人間は動物・植物・菌類など、さまざまな生き物のいのちをいただいて生きてきました。 その中でも、陸上動物をいただく食肉をめぐっては、国・宗教・信条・風土により、禁忌なども含めてさまざまな文化が確立されてきました。この文化の多様性は、現代では、需給問題・環境問題といった新たな問題に直面しています。地球と人類の持続可能性の問題を解決しながら、人類の登場と共に育まれてきたいのちと向き合う食肉文化を私たちの子孫へとつないでいくことはできないか。私たちは、食べない食肉文化も食べる食肉文化も尊重されるような豊かな選択肢と余白のある社会を、養豚を出発点にしたテクノロジーで実現していきます。 |
代表者 | - |
URL | https://eco-pork.com/ |
設立 | 年2017年11月 |
資本金 | 248百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 32名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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