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正社員
■募集背景
私たちは、IT領域に特化した人材紹介サービスを提供する企業です。
求職者と企業、両者にとって「最適な出会い」を創出するために、プロダクトの安定運用と継続的な価値提供を担うエンジニア組織の強化を図っています。
現在は業務委託中心の体制ですが、技術的負債の解消やアーキテクチャの刷新など、
より主体的な技術判断・実装を内製で進めるため、正社員エンジニアの募集を開始しました。
■仕事内容
チームの一員として、フルスタックエンジニアの視点から下記業務に取り組んでいただきます。
◇主な業務内容
・各種施策の遂行を技術視点をふまえての実装（フロントエンド／バックエンド）
・技術的負債の洗い出しとその解消（主にバックエンド領域）
・パフォーマンスチューニング（負荷対策・最適化 等）
・各職種との連携による技フルスタックエンジニアとして術的提案
※レガシーな部分のモダン化を進めており、アーキテクチャ選定など技術的な意思決定にも関わっていただけます。
■このポジションの魅力
・技術的裁量が大きく、設計段階から関われる
・レガシーからモダン技術への転換期に関与可能（Go／TypeScript等の導入推進中）
・業務委託体制からの内製化をリードできるフェーズ
・ビジネスサイドとの距離が近く、意思決定が早い
・新規プロダクトの立ち上げにも関与可能
■キャリアパス
・ご本人の志向に応じて、以下いずれかのコースをご用意しています。
・スペシャリストコース：技術力を磨き、アーキテクト・テックリードとして活躍
・マネジメントコース：チームビルディングやピープルマネジメントに挑戦
※途中でコース変更も可能。柔軟にキャリア設計ができます。
■求める人物像
・テックリードを目指している方
・技術力を軸に協調性高くチームで動ける方
・過渡期の大きな変化を楽しめる方
・当事者意識・目的意識を持ち、本質は何かを考え、行動に移せる方
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F 最寄り駅：渋谷駅 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与形態】 月給+賞与制 【月給】 34万円-51万円 【残業代】 45時間分の固定残業代を含む ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給：年2回（6月、12月） ■リモートワーク：週2回可 ■通勤手当 交通費支給(上限2万円/月) ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■書籍購入手当 ■保育料補助手当（認可外保育施設利用時） 年2回（7月、1月） ※通年で基本給4か月分 9:00～18:00 副業OK,リモート可 残業30時間以下 30時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 特別休暇、生理休暇、産前産後休暇等 ※事業年度により祝日等の数が変動するため、 年間休日が125日に満たない場合は 夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。 ■転職の可能性:なし ■試験期間:３ヶ月 |
| 応募資格 | ・PHP含むバックエンドの開発経験3年以上 ・サーバー、AWSの実務経験3年以上 ・Dockerでの環境構築経験 ・CakePHPでの開発経験 ・障害対応～改善提案までの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GEEKLY |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル 株式会社GEEKLY type採用事務局 ※メールでのご質問の際は、 件名に「株式会社GEEKLYへの質問」と記載しお送りください。 |
| 事業内容 | 【事業内容】■IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介事業 【会社の特徴】■「知名度」ではなく「専門性」という看板で勝負を■ 人材業界は多くの同質化の問題を抱えています。多くの会社が総合的に人材サービスを提供しようとすることで、お客様は何が強みで何が専門なのかわからず、結果「知名度」で選ぶ構造となっています。そこで同社は、多様なニーズに応える総合的なサービスを安易にせず、「IT専門」という看板を掲げ顧客から選ばれるサービスを展開しています。領域特化で技術を磨き、他社ではマッチングできない対象をマッチング可能とすることで、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率（業界平均3倍の決定率） を誇っています。 同社の謳う「質の高いサービス」とは、求職者に「転職」という成果を手にしてもらうことです。求職者の悩みを聞き、求職者に寄り添うだけではなく、求職者が転職する為にはどうしたらいいのかを本気で考えることから始まります。時には厳しい話もし、求職者の転職に対し正面から向き合います。 転職に本気で向き合える「成長意欲溢れる求職者」と「成長意欲溢れる企業」を結び付けることで、質の高い… |
| 代表者 | 代表取締役 奥山 貴広 |
| URL | https://www.geekly.co.jp/ |
| 設立 | 2011年8月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | 株式会社Cygames 株式会社カカクコム 株式会社ナビタイムジャパン 株式会社カプコン 株式会社ぐるなび 株式会社ディー・エヌ・エー GMOインターネット株式会社 他多数 |
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