【株式会社グッドフェローズ】【五反田／週１リモート】労務・総務担当◆正社員／業界最大級の太陽光発電ウェブメディア／残業１０ｈ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)


【五反田／週１リモート】労務・総務担当◆正社員／業界最大級の太陽光発電ウェブメディア／残業１０ｈ


★脱酸素で社会貢献性◎／『再エネ100%』の実現に貢献／大手取引あり
★リモート有・残業１０ｈ・有給取得率８５％／評価制度◎
★業界最大級再エネウェブメディア・登録企業３００社／利用者20万人

■採用背景：
事業拡大に伴い従業員数も増加しており、社員がより働きやすい環境づくりが急務となっています。現在、バックオフィス業務は少人数で対応しており、今後の更なる事業拡大を見据えると、業務の効率化・標準化が不可欠です。
そこで今回、労務・総務担当として社員の働きやすさを支え、バックオフィスを強化してくれる“縁の下の力持ち”を募集します。ルーティンワークだけでなく、業務改善にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。
※社労士の先生のサポートもありますのでご安心ください。

■業務詳細：
バックオフィス業務の効率化・標準化を推進していただき、会社の成長に合わせた体制づくりにも積極的に関わっていただきます。
将来的には、バックオフィスの中核メンバーとして、人事制度の企画・運用など、より会社全体に関わる業務にも携わっていただくことを期待しています。
・従業員からの問い合わせ対応（給与、社会保険、勤怠など）
・給与計算、社会保険手続き、年末調整等の労務業務
・入退社手続き、勤怠管理、備品管理等の総務業務
・社内規定の整備・改訂、運用改善
・福利厚生制度の企画・運用
・オフィス環境の整備・改善
・人事労務関連システムの導入・運用（SmartHR/freee人事労務など）

■組織構成：
配属先の経営企画部(経理、人事、労務、法務)のメンバーは女性3名、男性2名、平均年齢30～40代の組織です。少数精鋭の組織のため、人事担当からのフォローを受けながら徐々にお一人で業務遂行頂くことを想定しています。
経営層との距離も近く、経営視点を身につけることができるポジションです。

■当社の魅力：
・IT×リアルで『日本』を代表するエネルギー企業になり、『再エネ100%』の実現に貢献することを目指しています。
今後20年は市場が伸びていく「環境・エネルギー分野」において業界トップクラスの自社メディアを持ち、業績も好調に伸びている企業です。日経や読売等の大手メディアにも取り上げられており世間からの注目も非常に高いです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】