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正社員
掲載予定期間:2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)
【東京/PL候補】ITインフラ系エンジニア◆年間休日120日/無借金経営の優良企業
【毎年黒字で財務体質も優良な注目企業/経験豊富なメンバーとともに働くことでスキルが磨ける環境です】
■職務概要:
製造業・サービス業の顧客をメインのターゲットとし、“仕組み”と“技術”の2つのアプローチからコンサルティングサービスを展開している当社事業において、顧客のインフラ面・ネットワーク面をお任せします。
■業務詳細:
ITインフラ(サーバやネットワーク)について、お客様の要望をシステム要件に落とし込み、設計や設定、運用等、上流から下流までを幅広く担当していただきます。
第三者視点でのお客様情報システム部門の改善としての役割を期待します。
そのため、技術的なスキル以外にも、お客様への説明やベンダとの調整等の折衝経験がある方を歓迎します。
《プロジェクト例》
・要望ヒアリング、ソリューション選定/提案
・ソリューション導入(設計、マウントや配線、config等設定)、運用保守
・拠点構築、ネットワーク・インフラの改善コンサルティングや、運用支援
・障害、サービスデスク対応
■入社後について:
PL経験のある方には、ご経験に応じた案件のPLをお任せし、チーム拡大や顧客拡大の役割をお任せします。
PL経験が未経験の方に関しては、PL経験のあるメンバーが育成いたします。
小規模のプロジェクトからお任せをして、お客様窓口や要件定義などの上流をお任せしていきます。
■特徴・魅力:
・チームで顧客を支援することを大事にしています。顧客の現場でリーダーシップを発揮してプロジェクト遂行をチームとして行って頂きます。
・技術やプログラミング、最新技術への興味だけでなく、その基礎や背景から理解していこうとする技術者が多くおり、プロジェクトを超えた繋がりにより自身を成長させることができる環境です。自ら勉強することも奨励しており、仕事や勉強に必要な書籍などは自由に購入して自己研鑽に励むことができます。また、ざっくばらんにストレートに物を言い合える環境です。
■当社について:
製造業・サービス業の企業をメインターゲットとして、業務効率化に留まらず、新規ビジネスの創出をサポートするコンサルティング会社として事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:10時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝1-10-13 芝日景有楽ビル7F 勤務地最寄駅:JR山手線、京浜東北線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):2,968,596円~5,195,712円 固定残業手当/月:85,950円~150,357円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円~583,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■各種社内トレーニング(プログラミング、ロジカルシンキング、プロジェクト管理など) ■書籍購入費支給(自己啓発を含め、基本的に会社負担) ■各種資格試験の受験料支給(一部試験を除く) <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■クラブ活動(ゴルフ、テニス) ■社内交流(各種社内イベント、暑気払い、創立記念パーティ、忘年会、社員旅行など) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝日・夏季・年末年始・特別休暇(3日)・有給 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかの経験 ・ネットワークやインフラの設計・導入・運用(1年以上) ・システム導入プロジェクトの経験(1年以上) ■歓迎条件: ・IT部門でのご経験 ・コンサルティング業務に興味ある方 ・PLご経験の方・PLを目指している方歓迎 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | エイムネクスト株式会社 |
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所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝1-10-13 芝日景有楽ビル7F |
事業内容 | ■事業概要: 製造業・サービス業の顧客をメインのターゲットとし、“仕組み”と“技術”の2つのアプローチからコンサルティングサービスを展開しています。 ■詳細: コンサルティング、エンジニアリング・インテグレーション、アウトソーシング、ビジネスの4つの事業領域から構成されています。 1)コンサルティング 事業の戦略や業務プロセス、組織、IT・技術等、複数の視点で顧客企業の課題解決に貢献します。地域・国、販売会社、工場等の地理的・構造的な背景、企業文化や教育といった視点など、事業を行う上で必要となる様々な要素が範囲となります。 《サービス例》コンサルティング(ビジネス、IT、エンジニアリング)、従業員教育、市場調査 2)エンジニアリング・インテグレーション 顧客企業の新製品の開発や情報システムの導入支援をします。より魅力のある製品、品質の良い製品、効率的な製品開発といった視点で企業へ貢献。経営を支える情報システムも多種多様なため、変化に対応する必要があります。 《サービス例》業務システム、組込みソフトウェアの導入支援 3)アウトソーシング ITの活用とその継続をサポートします。例えば、情報システムの安定的な稼働、導入後の効果の創出、企業に内在する多様なニーズの具現化など、様々な役割をエイムネクストは担っています。また、ITだけではなく、顧客の業務(一部又は全部)をまるごと運営し、効率化や品質の向上、更には顧客自身のコアビジネスへの集中を支援しています。 《サービス例》ITアウトソーシング、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング) 4)ビジネス 自社単独での海外展開が困難な顧客に対し、エイムネクストのグローバルネットワークとノウハウを提供し、海外での早期事業展開を実現しています。加えて、自社に蓄積されたノウハウを活用し、国内外にて新規事業の立ち上げも随時行っています。 《サービス例》エイムネクストが海外にて販売業務などを遂行、エイムネクストと顧客との現地JVによる現地市場へのサービス提供、農業分野でのSNSサイトの構築と運営 等 |
代表者 | - |
URL | https://www.aimnext.co.jp/ |
設立 | 年2001年10月 |
資本金 | 26百万円 |
売上 | 1,202百万円 |
従業員数 | 72名 |
平均年齢 | 34歳 |
主要取引先 | - |
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