正社員
掲載予定期間：2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【東京/在宅可】経理（マネージャー候補）◆年次～監査対応等の上流中心/専門性高/裁量大/経営基盤安定
■職務内容：
経理部門にて、ご経験・スキルに応じて以下の業務を中心にご担当いただきます。
<主な職務内容>
・月次・四半期・年次決算処理
・決算発表資料の作成
・監査法人対応
・法人税・消費税等の申告・納付業務
・自己資本比率の計算
・新商品・新サービスに関する会計処理の企画・調整・実施
<具体的な施策例>
・バーゼルⅢ（FIIRB）対応
・会計システム更改プロジェクト
※特にバーゼルⅢ対応は、経理担当として中心的な役割を担っていただく想定です。
■組織構成：経理部8名
・20代～50代まで幅広い年齢層が在籍。少数精鋭の組織でありながら、銀行経理の全体に関わることができる環境です。入社後は1～2ヶ月程度のOJTを通じて業務を習得いただき、経験に応じた業務からスタートしていただきます。
■働き方：
フレックスタイム制を導入しており、1日平均7.5時間の勤務時間を月内で柔軟に調整可能です。多くの社員が8:40～17:10の時間帯で勤務しています。リモート勤務も業務に応じて利用可能ですが、入社後数ヶ月は業務習得のため原則出社となります。
■魅力点
・本ポジションでは、経理業務を通じて会社全体の業務に関する情報を得ることができ、経営に近い視点で業務に携われます。新商品・新サービスの開発にも会計面から関与できるため、事業の成長を支える実感を得られる環境です。
・また、金融機関特有の経理知識やスキルを習得できるほか、バーゼルⅢ対応や会計システム更改といった高度な業務にも携われるため、専門性を高めながらキャリアの幅を広げることが可能です。
・さらに、auフィナンシャルホールディングスの一員として、グループ全体の財務健全性を支える役割も担っており、自己資本比率のモニタリングや戦略的会計の実践など、IR・経営企画的な視点も求められるポジションです。経理としての枠を超え、経営に貢献する手応えを感じられる環境です。
■採用背景：
スマートフォンを主軸とした金融サービスを展開するauじぶん銀行は、KDDIグループの一員として通信×金融の融合による「スマートマネー構想」を推進しています。口座数は600万件を突破し、事業規模は急速に拡大中。これに伴い、経理部門の業務も増加しており、体制強化のため新たなメンバーを募集します。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:40～17:10 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング14F 勤務地最寄駅：東西線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし キャリア採用は配属部門・領域にて長期就業いただくことを前提としているため、原則ございません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：440,000円～650,000円 ＜月給＞ 440,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※管理職の場合は時間外手当の支給対象外となります。 ※給与額はスキルと経験を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度有 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT/OFF-JT研修 ・1on1制度（目標達成、キャリア・スキルアップ、状況改善などの相談機会） ・社内表彰制度（月間表彰・年間表彰） ・自己啓発支援（eラーニング、資格取得支援制度） ＜その他補足＞ ■休暇補足 ・特別休暇（積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、私傷病等休暇、リフレッシュ休暇、生理休暇、試用期間休暇 等） ・スポット休暇制度（3ヶ月に1日の年次有給休暇取得） ・アニバーサリー休暇（年2回の年次有給休暇取得） ■その他 ・共済会（結婚祝金、出産見舞金、銀婚祝金、入学祝金 等） ・その他：定期健康診断/財形貯蓄/持株会/企業出張型整体サービス/インフルエンザワクチン巡回接種（費用補助）/KDDI社員持株会/ベネフィットステーション/服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・有給休暇：試用期間明けに5日～20日付与（付与日数は入社月によって異なる）※1年について5日の範囲内で、1時間単位で有給休暇取得可能 ・フリーバケーション制度（連続6勤務日有給休暇取得）等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれか必須 ・年次決算までの一貫した経理実務経験（業界経験不問/事業会社・監査法人それぞれ可） ・税務や監査法人対応のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | auじぶん銀行株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング14F |
| 事業内容 | 当社は2008年に設立されたモバイルに特化したインターネット専業銀行です。 スマートフォン時代に、金融×通信の最先端を走っています。 開業以来、生活に深く浸透したスマートフォンをお客さまとの第一の接点とし、利便性と安全性を両立させた質の高いサービスを提供してきました。 「スマートマネー構想」をスタートさせ、グループ一丸で「新しい金融体験」を創造します。 2019年4月、auじぶん銀行は「auフィナンシャルホールディングス株式会社」の傘下に入り、KDDIの推進するスマートマネー構想の中核的な存在としての役割を担っています。 そして、2020年2月9日に「auじぶん銀行」へ商号を変更しました。 auブランドを冠した商号とし、auフィナンシャルグループ全体で、スマートフォンを通じて決済・金融サービスをより身近にする「スマートマネー構想」を推進していきます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石月 貴史 |
| URL | http://www.jibunbank.co.jp/pc/ |
| 設立 | 年2008年6月 |
| 資本金 | 106,500百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 630名 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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