正社員
～イベントや展示会の空間をプロデュースしてみませんか？～
●担当業務：
展示会・イベントを中心とした様々な空間づくりにおいて、
提案～制作～納品～当日の運営サポートなど、ディレクション業務をお任せします。
まずは国内の展示会を扱う部署にてご経験をつんでいただき、
海外案件をメインで扱うチームにてご活躍いただきたきます。
▼具体的には…
・顧客との打ち合わせ
・社内での打ち合わせ(デザインチーム他)
・プレゼン
・備品等の発注/協力会社への工事の発注
・施工管理やイベント開催中の進行チェック
・顧客へのアフターフォロー
●組織体制
当社には、それぞれに強みを持つチームがあり、多様なバッググラウンドを持つ社員が活躍しています。
例えば、
・海外案件に強いチーム
・現場推進に長けたチーム
・営業力に優れたチーム 等・・・
案件ごとに営業とデザイナーがタッグを組み、協力会社とも連携しながらプロジェクトを進めるのが当社のスタイルです。
これまで培われてきたご経験や強みを活かしながら、最適なチームで存分に力を発揮していただける環境をご用意しています。
●勤務時間 9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分)
・時差出勤、シフト勤務も可能
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社：豊洲 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：400万円～550万円 月給：270,000円～360,000円 月額(基本給)：200,000円～ ※固定残業手当は月、30時間0分、50,000円～を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■賞与 業績賞与、年2回支給（夏、冬） 昨年実績3か月 ・入社後は、既存社員によるOJTで業界の知識や業務について育成しま す。 ・所定の対象資格（建築士、施工管理技士など）取得のための受験料など の会社負担、資格学校等受講費用の貸付を行う制度もございます。 ・慶弔休暇、健康診断、育休・産休実績あり、介護休暇 ・親の扶養手当15,000円/子供1人18,000円 |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（土曜 日曜 祝日） ※土日祝に勤務が発生した場合は、平日に振替休日を取得いただきます ・夏季休暇：2日 ・年末年始休暇：7日 ・有給休暇：入社半年経過時点10日 ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ※5日以上連続での休暇（有休） |
| 応募資格 | 【必須】 ◆日本での就業経験２年以上に加えて下記のいずれかのご経験 ・何かしらの顧客折衝経験（3年程度） ・予算管理等含むディレクション経験（3年程度） ◆日本語（N1以上、ビジネスレベルの日本語力）に加えて下記のいずれかの言語 ・英語（ビジネスレベル） ・イタリア語（ビジネスレベル） 【歓迎】 ・同業他社、広告代理店、建築業界での勤務経験のある方 ・モノづくりや業界に興味のある方 過去採用実績：エクステリアの営業・番組制作・住宅営業・メーカー営業等 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ◆創業からもうすぐ100年 ◆社員数345名 ◆事業概要 【展示会】 企業PRブース、展示会事務局・運営、プライベートショー 【イベント】 PRイベント、スポーツイベント、博覧会、学会・会議、シンポジウム、セレモニー・式典 【商業・エンターテインメント施設】 百貨店、ショッピングセンター、ショップ、医療・福祉施設、テーマパーク、ゲームセンター、ショールーム、ワークプレイス 【文化・公共施設】 博物館、資料館、美術館、科学館、観光施設 上記空間事業の価値を強化するためのデジタルプロモーション、Webプロモーション、オンライン展示会、バーチャルイベント、VR・AR・映像、デジタルコンテンツ、プロジェクションマッピング |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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