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正社員
【募集背景/ミッション】
当社の越境EC事業における営業職（リーダー候補）の募集になります。
取引先である京東国際やTmall国際（中国消費者向けに商品を販売する越境ECのプラットフォーム）より日本のブランドメーカーの開拓依頼があり、その開拓を現在3名の営業メンバーで行っています。今後のさらなる売上拡大に向けて、3名の営業メンバーのリーダーとなる人材を募集します。
【職務内容】
海外EC市場、特に中国向け越境ECプラットフォーム（京東国際・Tmall国際等）への展開を行う営業ポジションです。日本国内のブランドメーカーを新規開拓し、中国市場での販売機会を創出していただきます。
また３名のメンバーのマネジメントも行っていただく予定です。
＜具体的には＞
・日本国内の優良ブランドメーカーのリサーチおよびアプローチ、アポイント獲得
・越境ECプラットフォーム（京東国際・Tmall国際等）への商品提案・商談
・クライアント（ブランド側）への商談および販売戦略の立案
・取引先企業との連携、進行管理（海外拠点メンバーと連携あり）
・契約締結に向けた条件交渉・社内調整
・契約後の販売状況のフォローアップ、改善提案
・営業メンバーの3名のマネジメント
【魅力】
・社内において力を入れている事業であり、実績に結び付きやすく、結果となるまでのスピード感が早い。
・組織規模も大きすぎないため、裁量権も大きい。
・営業メンバーは30代・40代で、越境ECに詳しいメンバーもおり、自走しています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・日本企業への法人営業経験 5年以上 ・マネジメント経験 3人以上、3年以上 ・中国語ビジネスレベル 【歓迎要件】 ・家電メーカーでの営業経験 ・家電量販店のバイヤー経験 ・家電の卸売業者の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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