正社員
『"心から喜ばれる営業"をあなたも一緒に体感しませんか？』
★売上至上主義を超えた営業スタイル
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私たちの営業活動は、ただの数字追求では終わりません。クライアントや派遣スタッフが納得し、心からの「ありがとう」をいただくことを最優先にしています。共感力やホスピタリティを発揮し、信頼関係を築くことこそが、営業職の目標です。
★プライベートもしっかり充実
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営業職でも土日祝休みでプライベートを大切にしたい方にはピッタリの仕事環境。
残業は月5〜15時間程度と少なく、1日あたり1時間程度のため、仕事と私生活のバランスを保ちながら長く働けます。
★1社1社にじっくりと営業
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担当するクライアント数は5〜10社。多くの企業ではなく、少ないからこそ1社あたりにしっかりと集中し、じっくりと関係を構築することが可能です。時間をかけて信頼を育む環境で、あなたならではのおもてなし力を発揮してください。
私たちと一緒に、人と人との架け橋となり、真心を込めた営業を実現しませんか？
ご応募、お待ちしています！
【具体的な業務内容】
クライアントと派遣スタッフの架け橋となるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・既存の大手企業5〜10社へのスタッフ派遣担当
⇒定期的なヒアリングを行い、最適な人材を手配。
年間の採用計画に基づきながら、急な依頼にも対応します。
・クライアントとスタッフのフォロー
⇒定期訪問で現場の声を直接キャッチ。スタッフの様子に気を配り、ちょっとした会話から安心感を提供します。
信頼関係を築き、「またお願いしたい」と言われる瞬間を生み出すやりがいがあります。
フォロー力や寄り添う気持ちを大切にしながら、営業力向上も図れます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00（実働8時間） ※残業は月平均5〜15時間と少なめです。 |
| 勤務地 | 【本社】 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23F ※★JR『渋谷駅』より徒歩5分 |
| 交通 | JR『渋谷駅』より徒歩5分 ★駅を降りてすぐに会社に到着！ 好アクセスで通勤ストレスもありません。 |
| 給与 | 月給250,000円 〜 400,000円 ※上記にはみなし残業代34,000円を含む。超過分は全額支給。 |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月） 【諸手当】 ・交通費支給（月3万円まで/規定あり） ・時間外手当（20時間超過分） 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（月3万円まで/規定あり） ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・屋内禁煙 ・服装自由（TPOを考慮） ・福利厚生サービス └ベネフィット・ステーション利用可 └各種福利厚生施設利用可 ・401k?企業型確定拠出年金あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日） ・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇（自己研鑽休暇） ・有給休暇（5日以上の連休も取得可能です！） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇/育児休暇（取得実績あり） └取得実績あり！育児中の社員や女性管理職も現在多数活躍してます！ ※年間休日120日 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 なにかしらの接客経験がある方 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・営業職としての勤務経験がある方 ・人と話すことが好きで、周りへの気配りができる方 ・相手目線で物事を考えられる方 ・「ありがとう」に価値を見出せる方 【未経験者へのメッセージ】 接客の経験があればエントリーOKです！ 特に、接客を褒められたことがある/常連のお客様が複数いる...など お客様に喜んでいただけた経験がある方はぜひご応募ください！ 【募集背景】 弊社は大手企業から依頼を受けてカスタマーサポートセンター業務などの代行を行なっています。「人を大切にする営業スタイル」を実践し、さらなるチーム体制の強化を目指しています。人間関係を深めながらクライアントと派遣スタッフを支えるポジションです。心温まる「ありがとう」に喜びを感じるあなたの参加を心よりお待ちしています！ （採用予定人数：1名） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 ＜選考の流れ＞ ?WEB上で書類選考 ?WEB/来社対面にて面接2~3回 ?内定 |
| 会社名称 | ワークスアイディ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23F |
| 事業内容 | ▼主な事業内容 データドリブンコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング DX HRコンサルティング デジタル人材育成 ▼代表メッセージ テクノロジーと人の協働で、未来の『働き方』にイノベーションを。 「革新」を担う中心となるのが「デジタルトランスフォーメーション（DX）」です。DXとは、”ITによって世の中の仕組みや構造、あらゆるモノが変化し、人々の生活をより良いものへ変革すること”を意味します。このDXの概念の中には、働き方の中に潜む定型業務、つまりはルール化された業務を完全自動化してデジタルレイバーに任せ、それに多くの時間を割いていた人の能力を解放するRPAなどもあります。DXテクノロジーを使い、競争力に繋がる働き方を創造し革新していくことで『第四次産業革命』を成し遂げるのです。 具体的には、企業の求める「あるべき姿」を叶えるために、まずは現状を可視化し、「あるべき姿」の再定義とそれを実現するテクノロジーとのマッチング。運用フェーズでは、継続的なデジタルテクノロジーの進歩を改善活動に取り入れて、企業のビジネスモデル、組織、基幹システムの進化をサポート。すなわち、AIやITなどデジタルテクノロジーを活用した「新しい価値」の創造と、「人」の持つ無限の創造力を、これまで培ったノウハウで掛け合わせ、「人」と「テクノロジー」をフル活用することによって「あるべき姿」を実現し成功に導くのが当社のワンストップサービスなのです。 我々は、クライアントにとって、テクノロジーと人の協働を創造する上でのデジタル戦略とHRの有効活用を一緒になって考える「働くをデザイン」する集団です。 我々とともに、未来の『働き方』にイノベーション（革新）を起こしていきましょう！ |
| 代表者 | 池邉 竜一 |
| URL | https://www.worksid.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 69億500万円（2021年3月期実績）←66億7434万円（2020年3月期実績）←59億9047万円（2019年3月期実績） |
| 従業員数 | 1,538名 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 主要取引先 | 有名・優良企業：約900社 |
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