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【株式会社マークアイ】【赤坂/在宅・時差出勤可】人事総務◆第二新卒歓迎!ニッチトップ/日本企業の知的財産を守るコンサル企業【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社マークアイ 求人更新日:2025年9月4日 求人ID:38693635
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)


【赤坂/在宅・時差出勤可】人事総務◆第二新卒歓迎!ニッチトップ/日本企業の知的財産を守るコンサル企業


★人事総務として幅広く経験を積みたい方へ/世の中から無くなることのないサービスで安定性◎/週2日在宅可/残業20~30H/長期就業環境◎★

世界に広がる日本のブランドを知的財産権(商標権、ドメインネーム)の面からサポートしている当社にて、人事業務を中心に総務など幅広い業務を担当いただきます。

■業務内容
<人事>
・給与計算、社会保険等の各種手続き
 ※給与計算は社労士にアウトソースしています。
・人員募集・採用(新卒中途それぞれ5名程度を想定)
・人事規程改定
・制度・環境の整備
・社員との面談
・社員・パートの入退社対応 等
<総務>
・備品、固定資産管理、発注
・郵便発送・受領
・来客・外線電話の対応
・国内外取引先の取引審査
・稟議書の進捗管理 等

■組織構成
人事チームは部長1名(男性)、メンバー2名(男性1名・女性1名)が在籍しており、協力し合いながら業務に取り組んでいます。
ご入社後はOJTで先輩社員が業務をレクチャー・サポートしますので、未経験業務がある方も安心して就業いただける環境です。

■キャリアパス
まずは給与・社保業務、採用面接や候補者管理などを行っていただき、その後徐々に業務範囲を広げていただきます。多岐にわたる人事業務に精通し、将来は希望や適性によって役職を目指していただくことも可能です。

■ポジション魅力
少数精鋭で縦割りではない組織のため、制度整備などにも関わることができ、幅広く業務経験を積むことができます。また社員それぞれが考えや思いを伝えやすい環境で、挑戦したいことがあれば積極的に取り組むことができ、裁量持って活躍できる環境が広がっています。なくてはならないサービスを展開している当社にて長期的なキャリア形成が可能です。

■働き方
残業時間は月20~30時間程度です。※毎週水曜日はノー残業デー
時差出社制度の活用や、ご入社後半年程度は出社がメインとなりますが、その後は週2回在宅勤務が可能で、柔軟な働き方が可能です。

■当社について
30周年を迎えた当社は、世界各国において商標権やドメインネームの取得等を希望する日本企業(お客様)と現地代理人(海外の弁護士・弁理士)の間に立ち、商標権やドメインネームに関する専門知識を生かし、お客様の支援を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
給与条件は正雇用と同じ
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂2-17-7 赤坂溜池タワー8F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
380万円~500万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~350,000円/月21日間勤務想定

<想定月額>
230,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験等に応じる
※残業手当は、上記とは別に支給します
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円迄実費支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
70歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■基本的にはOJT。先輩社員が教育担当になり色々教えてくれます。
■資格取得金補助制度(TOEIC(R)テスト、簿記、知財検定等)
■社外研修制度/現地代理人による社内セミナー


<その他補足>
■永年勤続表彰制度(5年毎の祝金支給、5日の休暇)
■慶弔見舞金制度
■育児・介護休業制度(取得実績あり)/育児・介護短時間制度(取得実績あり)
■定期健康診断/加入している健康保険組合にてスポーツジム利用の補助金・旅行の補助金・インフルエンザ予防接種の補助金があり保養施設の利用も可能、昨年度は社内でインフルエンザ予防接種を実施 など
■社内にリフレッシュスペースあり(ウォーターサーバー・自販機などあり)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年間休日日数:120日以上
■年末年始・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇・記念日休暇(3日)・リフレッシュ休暇(5年ごとに5日)・新入社員傷病特別休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事業務(給与計算、社会保険等手続き、採用等)のいずれかの経験1年以上
・社会人経験2年以上
・事業会社での就業経験

■歓迎条件:
・給与業務に関する経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社マークアイ
所在地 〒107-0052
東京都港区赤坂2-17-7
赤坂溜池タワー8F
事業内容 <世界に広がる日本のブランドを知的財産権(商標権、ドメインネーム)の面からサポートするコンサルティング会社>
同社は25年以上にわたり、世界各国・地域における日本企業の活動を知的財産権の面からサポートする先駆者として、商標権・ドメインネームを中心とした様々なサービスをワンストップで提供しています。
代表者 -
URL http://trademark.jp
設立 年1994年8月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 78名
平均年齢 36歳
主要取引先 -
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