正社員
掲載予定期間:2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)
【在宅有】自社プロダクト・業務システムのフルスタックエンジニア/~800万円/土日祝休/日本経営G
~全国500病院以上に導入!医療現場のクラウド化を支える社会貢献性の高いサービスを展開/フルスタックエンジニアとして、自らで製品を作っていく/フレックス有/第二創業期にCTO直下で経験を積むことが可能/保守対応時間が平日・営業時間内のため、深夜・休日対応は基本的に無~
これまでは、病院のクローズドなLAN環境に最適化したオンプレミス型での提供を中心に行ってきましたが、今後はさらなる事業成長と提供範囲の拡大を見据え、クラウド型プロダクトの展開を進めています。
■具体的には:
◎業務アプリケーションの開発
・業務アプリケーションの内部設計、コーディング、テストなどの開発業務全般
・ソースコードレビューや網羅性の確認を通じて、品質の高いソフトウェアの提供
・シェルスクリプト(sh、bashなど)を用いた開発作業の効率化と品質向上
◎システム基盤の設計・開発・運用(DevOps)
・(非)機能要件に基づくシステム基盤の設計と実装(パフォーマンスと保守性を重視)
・開発標準化ガイドやサーバー構成図などの各種資料の作成と整備
・保守サポートチームと協力し、FAQの整備と運用支援
■開発環境
OS:Redhat/言語:PHP、SQL等/DB:Postgre SQL等
■チームの組織構成
レポートライン:執行役員CTO
メンバー:6名+協力会社(専属担当11名)
マネージャー1名(50代・開発本部長との兼任)/メンバー5名(50代システム開発経験者、30代・新卒入社、20代・未経験入社、60代・再雇用2名)
■部門に関して
従来のオンプレミス環境とアプリケーションを足掛かりに、将来的にはクラウド特化型の構成・機能へと進化させていく「クラウドサービス事業の中核部隊」です。インフラ構成や運用の在り方から見直し、クラウド時代に最適化された医療ITサービスを構築・展開していきます。
■当社について:
2005年に病院グループウェア「CoMedix(コメディクス)」を開発し、現場のニーズに応えるシステムを次々に開発。現在、全国400ヶ所以上の医療施設で、10万人以上の医療従事者が当同社のシステムソフトウェアを利用しています。その時々の流行やニーズを読み取り、時代と顧客が求めるソリューションを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア22F 勤務地最寄駅:りんかい線・東京モノレール線/天王洲アイル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 試用期間を終えると、リモートと出社のハイブリッド形式で就業が可能です。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,004,000円 <月額> 500,000円~667,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年1回(9月) ※個人別成果配分、昇給などに成果主義導入。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社3年後より対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■職務能力・人格能力・健康能力の開発に関する階層別研修、外部研修あり ■社歴に応じた研修コースあり ■資格取得奨励 <その他補足> ■スーツ着用 ■健康診断(35歳以上人間ドック) ■永年勤続勤務制度 ■社内報奨制度 ■社内イベント(2年に1回社員旅行、社員家族クリスマス会) ■その他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏休み、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児・介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Java、C++、Python、PHP等の言語での開発 ■歓迎要件: ・各種JavaScriptを用いたウェブアプリケーション開発経験 ・PHPでのクラス開発経験 ・フレームワークを使用してのアプリケーション開発経験 ・AWS等クラウド環境のLinuxベースでのインフラ構築経験 ・オンプレ、クラウド環境のLinuxベースでのサーバ運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社メディシステムソリューション/株式会社日本経営グループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2-2-20 天王洲郵船ビル22F |
| 事業内容 | ■事業内容: 医療・介護業界を中心とした情報処理システムの企画・開発・販売 病院グループウェア(コメディクス)の開発、販売 インシデント管理システム(ファントルくん)の開発、販売 病院向けeラーニングシステム(バリテス)の開発、販売 訪問看護ステーションの経営およびコンサルティング ■業務実績: 病院向けグループウェア「コメディクス」の開発と販売300病院以上 インシデント管理システム「ファントルくん」の開発と販売300病院以上 病院向けeラーニングシステム「バリテス」の開発と販売90病院以上 病院向け就業管理システム「みんなの就業」の開発と販売30病院以上 ■企業理念 ICTにより 医療・福祉・介護分野に貢献する 2005年に病院グループウェア「コメディクス」を、2007年には医療安全に関する意識の高まりを受けてインシデント管理システム「ファントルくん」を開発・発売開始しました。 その他にも、現場のニーズに応えるシステムを順次開発し、現在、全国400ヶ所以上の医療施設で、10万人以上の医療従事者にご利用いただいております。これからもその時々の流行/ニーズを読み取り、時代と顧客が求めるソリューションを提供する開発型企業を目指します。 また、ホームケア事業として、訪問介護ステーション/居宅介護支援事業所「ルピナス」も展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://medi-system.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年4月 |
| 資本金 | 19百万円 |
| 売上 | 646百万円 |
| 従業員数 | 57名 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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