【株式会社ダイニングイノベーション】飲食スタッフ（SV候補）月給60万も可能*昨年度賞与2.5ヵ月*社宅あり*残業少なめ*月8～10日休み（正社員）

ポイント1ブランドを育てる“経営者”に！？ あなたのアイデアをカタチにできる環境です。

□決まりきった業務を「ただこなす」だけの毎日
□上が詰まっていて、キャリアアップに焦りを感じている
そんな働き方、当社で変えませんか？

今回あなたが担当するのは、店舗ではなく「ブランド」そのもの。
運営管理や仕組みづくり、マーケティングなど
ブランドを育てる“経営者のような立場”として
幅広い業務に携われるチャンスです！

□■各ブランドで独立した経営が可能
スーパーバイザーやトレーナー、マーケティングなど
ブランドごとで組織を作っていくので
「こういう仕組みを作ってみたい」
「こんな商品、PRはどうだろう」
など、アイデアを活かして働けるチャンスです◎

□■キャリアアップのチャンスが豊富
当社の強みは業態開発力と展開力！
専門部署をもち、新しいブランドを開発し続けています。
新店舗は増え続けているため、
それに合わせて組織拡大、新しいポジションに
どんどんステップアップでき、業務の幅も広がります！

□■経営層との距離が近い
定期のミーティングにて、社長と直接ディスカッションできる機会も。
「お客様視点で求めているものはなんだろう？」
ロジカルに、顧客視点で、運営に携われることも魅力です。

ブランドの未来を創るのはあなたです！
キャリアアップもやりがいも、当社で叶えましょう◎

ポイント2「あったらいいな」を、日常にできる面白さ

「ジンギスカン羊はち」、「七宝麻辣湯（チーパオマーラータン）」など。当社のブランドに共通するのは、「あったらいいな」を形にしていること！
◎一人焼肉を好きなだけ楽しめる
◎都心ではあまりなじみのないジンギスカンをいつでも食べられるようにする
◎中国で親しまれている麻辣湯を、日本の日常食に
国内外文化やトレンドを落とし込み、店舗やブランドを育てられることが魅力！あなたの経験を活かして、次のブランドを創る原動力として活躍できるチャンスです。

ポイント3ブランドごとに、独立した経営ができる環境

既に年間十店舗を出店しており、来年もさらに店舗を出店予定。さらに、年間2〜3の新ブランドが立ち上げ予定など、急成長を続けている当社。開発の専門部署を持ち、新たな業態開発を実施、1つのブランドがチームとなって大きくしていきます。
それぞれのブランドが、それぞれの顧客ニーズにこたえ、独自の戦略にて展開いくので、様々な経験とともに成長ができるので、展開フェーズによっては、SVとして複数店舗を統括しながら、商品企画やマーケティングなどにも挑戦可能。
これまでのあなたの経験を活かしながら、ブランドと共に、あなたのキャリアもどんどん進化させられるチャンスです◎

ポイント4取材担当者より

年間2〜3の新ブランドを立ち上げ、世界13か国に500店舗以上を展開するダイニングイノベーション。取材を通じて最も印象的だったのは、「SVがブランドオーナーのようなポジションとして活躍できる」という独自の組織体制だ。マーケティングや商品開発を担当でき、自分の手で店舗やブランドを運営できる仕組みが整っている。
さらに驚いたのは、経営陣との距離の近さ。定期的な社長レビューに全店長・SVが参加し、お客様が求めていることや適切なマーケティングなどをブラッシュアップ。また1年でSVに昇格した事例も複数あり、成長スピードの速さは業界随一だろう。「七宝麻辣湯」「ジンギスカン羊はち」など、トレンドのお店で働けるチャンス。店舗拡大に伴いポストも次々と誕生し、キャリアの天井を感じることもない。更なるステップアップややりがいを求めている方にピッタリの環境だ。