【管理職候補】人事マネージャー ★グローバル家電メーカー（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【主なミッションと期待する成果】
人事総務マネージャーとして、事業方針や市場環境を踏まえた人事戦略の企画・推進をお任せします。
組織開発として、人財力の強化や世代交代の推進およびシニア層の活性化、能力開発、エンゲージメント向上にも取り組んでいます。
また、人事戦略全体の企画や労務課題の解決など、上流工程でのご活躍も期待しています。
下記業務を中心にHRゼネラリストとして、人事総務分野の幅広い業務について自ら課題抽出し、主体的に企画や改善提案をおこなっていただきます。

■戦略人事の推進（経営戦略と連動した人事戦略の策定、実行）
■事業環境の変化に対応するための組織変革
■人事・労務課題に対する解決策の提案・実行
■優秀な人材獲得および定着による人財力強化、充実
■日本地域のHR機能およびBP機能全般のレベルアップ

【企業の魅力ポイント】
「AQUA」や「Haier」のブランドでお馴染みのグローバル家電メーカーです。
外資メーカーの印象が強いですが、日本国内に研究開発拠点（京都・埼玉）を保有しており「日本の住環境に向けた製品」商品開発をおこなっています。
（例）まっすぐドラム…日本の狭い住環境に向けた省スペース設計 https://aqua-has.com/lp/laundry/drumseries/
これらの開発では、大型家電で世界シェアNo.1の「ハイアール」と日本国内で白物家電を展開していた「三洋電機」を背景としたグローバルな競争力と技術力が特徴です。
特に、ハイアールグループが保有するグローバルな開発基盤と連携することで、大規模なコストメリットや技術連携が強みです。

また、組織強化は中途採用を中心におこなっており日系メーカー出身の社員も多いため、様々なバックグラウンドを持った方が活躍できる職場環境です。
中途採用ではマネージャークラス以上での入社事例も多くございますので、これまでのスキル・経験を活かしてキャリアアップを目指すことができます。
世界トップクラスの技術力と競争力を背景に、日本市場に向けた研究開発やブランド展開をおこなうことができる企業です。

【勤務地】
■希望勤務地を選択できます
・大阪本社（大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 新大阪トラストタワー 17階）　※新大阪駅すぐ
・東京本社（東京都中…