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正社員
掲載予定期間：2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)
【神谷町】社内SE◆”ZOZOTOWN”創業者により設立/「カブアンド」を展開/土日祝休
《”ZOZOTOWN”創業者により設立したスタートアップ／今注目の〈カブアンド〉を展開》
■業務概要：
クラウドサービス（SaaS）を活用した社内システムの設計・運用を担当するコーポレートエンジニアとして、以下の業務をお任せします。
■具体的な業務例：
◎SaaSの導入と運用管理
・SaaSの選定、導入、最適な運用設計、利用定着のサポート
◎業務プロセスの再評価と継続的な改善推進
・業務フローを見直し、最適化や自動化を通じた業務効率向上を推進
◎システム間のデータ連携設計と実装
・社内のデータ活用を促進するシステム間連携の設計・開発・管理
◎生成AIを活用した業務効率・業務体験の向上
・生成AIの活用を通じて業務プロセスの最適化や業務効率の向上を推進
◎ITサポート・ヘルプデスク業務
・社内ユーザーからの問い合わせ対応や技術的サポート
・総務と連携した固定資産の購入選定・管理
■下記ご経験お持ちの方歓迎！
・以下の利用SaaSに記載のあるSaaSいずれかの導入／運用経験
・グループウェア：Google Workspace
・コミュニケーションツール：Slack／Gather
・クラウドストレージ：Google Drive
・ワークフロー：バクラク
・社内wiki（ポータル）：Notion
・パスワード管理：1Password
・ホワイトボード、デザインツール：Miro／Figma
・コード管理：GitHub Enterprise／GitHub Copilot
・生成AI：Gemini for Google Workspace
■当社について：
当社「株式会社カブ＆ピース」はファッション通販サイト「ZOZOTOWN」の創業者で、実業家である代表によって、2024年2月に設立しました。
カブアンドのサービスをご契約いただいた人へ当社の株をお渡しし、株主となっていただくことで、お客さま兼株主の皆さまと共に成長し、日本国経済を活性化させることをミッションとしています。
わたしたちが目指すのは「国民総株主」。
一人でも多くの人が、株を持つことで資本家となり、主体的に資本主義に参加することで、みんなのみんなによるみんなのための経済となる様、当社はそのきっかけをつくります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ★本社（2025年3月1日～） 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー22F wework内 勤務地最寄駅：神谷町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験やスキルによって、判断いたします。 ※ご経験やスキルに応じて、管理監督者として採用する可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：日額に出社日数を乗じた額（月額上限80,000円） 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 但し、65歳まで継続雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ・毎月3500円のデータ通信手当て支給 ・書籍代、セミナー＆研修費用代、新入社員 Welcomeランチなど業務上必要な経費精算可能 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・年次有給休暇（法定どおりに支給、勤続年数に応じて最大20日） 、夏季休暇3日、冬季休暇3日～4日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・情報システムまたは社内SEの経験（2年以上） ・IdP（EntraID、Okta等）の運用・管理経験 ■歓迎条件： ・エンジニア組織でのマネジメント経験 ・業務アプリケーションの開発、データベース設計、プログラミングの実務経験 ・パブリッククラウド（Azure／AWS／Google Cloud）の設計・開発・運用経験 ・PC、サーバ、ネットワークなどインフラ構築・運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カブ&ピース |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-1 |
| 事業内容 | 当社「株式会社カブ＆ピース」はファッション通販サイト「ZOZOTOWN」の創業者で、実業家である代表によって、2024年2月に設立しました。 当社は「カブアンド」という6つのサービス「電気・ガス・モバイル(MVNO)・ネット回線・ウォーターサーバー・ふるさと納税」を提供する事業会社です。 カブアンドのサービスをご契約いただいた人へ当社の株をお渡しし、株主となっていただくことで、お客さま兼株主の皆さまと共に成長し、日本国経済を活性化させることをミッションとしています。 わたしたちが目指すのは「国民総株主」。 一人でも多くの人が、株を持つことで資本家となり、主体的に資本主義に参加することで、みんなのみんなによるみんなのための経済となる様、当社はそのきっかけをつくります。 一緒に実現させるメンバーを募集しています。「国民総株主」の実現のために、早期に上場も目指します。 事業もこれから成長していくタイミングですので、変化を楽しめる方にぜひご応募いただきたいです。 社員は仲間想いで、互いに助け合い、周りの存在を大事にする風土で、「楽しくはたらこう」というマインドの社員が多い会社です。 みなさまからのご応募をお待ちしております。 ※当社のサービス利用と株式の申込を通して渡しています。詳細は当社ウェブサイト内の目論見書をご覧ください。 採用サイト：https://kabu-peace.co.jp/ 事業内容：https://kabuand.com/ |
| 代表者 | - |
| URL | https://kabuand.com/ |
| 設立 | 年2024年2月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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