正社員
元看護士や栄養士など、異業種のプロとして活躍していた女性も多数入社！
前職の経験値を糧に、ITで新たなキャリアを築きませんか？
＊資格取得支援が豊富
＊1on1定期キャリア面談あり
＊産育休＆復職実績100％
サーバやネットワーク、クラウドやデータベースなどの“システム基盤”について
エラー時の確認・事務対応から、構築などの幅広い業務をお任せします！
■自社ITスクール研修からスタート！
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１週目：IT業界の基礎知識やExcel操作を学習
２週目：「CCNA」という資格取得のため、ITインフラ知識を学習
３週目：グループワークや演習
４週目：模擬試験など、資格取得の最終準備を実施
■研修後の流れは？
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マニュアルの指示に沿って、様々な側面で“システム基盤”を整えることから！
＜例えば…＞
◎設計構築（ネットワークやサーバの環境を指示書に沿って設定）
◎運用保守（システムが正常に動作し続けるようにチェック）
◎セキュリティ対策（サイバー攻撃やデータ漏洩のリスクに備えた対策）
◎トラブルシューティング（システムに問題が発生した際の原因や解決策を考える）
＜将来的には…＞
▽専門性を磨きながら、後輩教育やマネジメント面でも活躍
▽技術を極めていくことで、ライフステージ変化にも対応できるキャリアへ
▽希望を加味して、将来的にリモートワークも実現可！
■当社で働くメリットは？
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▽同世代10名前後の同期と研修スタート！
▽社内イベントや交流会があり、社員間気軽にコミュニケーションが取れる環境
▽透明性の高い評価制度や資格取得支援を活用し、高いモチベーションをキープ！
【あなたの目指すキャリアの実現！少しずつ成長できます◎】
◆一人ひとりに合わせたキャリアマップ作成
1年後、3年後にどうなりたいか、年収・役職・働き方なども含めてしっかりとヒアリング。
希望を叶えるためのステップを代表直属で一緒に考えます！
◆上級スキルの獲得に向けた実践研修
定期的に社内ラボでの実機を使用した本格的な研修を行います！
個人では再現しづらい本格的な環境で、実務を想定した演習が可能となっています！
【年収が上がる秘訣は資格取得できる環境が豊富だから◎】
▼当社の年収UPが実現できる秘訣とは...？▼
取得資格に応じた報奨金制度と年収反映を掛け合わせることで、
頑張った分だけ明確に年収UPが実現可能です！
Eラーニングシステムも自社開発のため、会社が徹底してみなさんのキャリアアップを応援♪
<資格取得実績>
■国家資格取得者
基本情報：20名
応用情報：12名
スペシャリスト系：3名
■ベンダー資格
LPIC Level1・2・3：115名
CCNA・CCNP：126名
AZ-900・104・305：185名
Oracle Master：22名
ポイント1将来を意識したキャリアチェンジに＿。 安心してキャリア＆給与を伸ばせる 女性活躍の初級エンジニア
『これまでの経験値は無駄にしたくない！』
『この先数年、まだまだキャリアを攻めたい！』
『その先は社会人として、1人の女性として、勿論安定がほしい！』
キャリアの積み直しや、将来安心して続けていける働き方を希望する方へ
go throughは、人生を預かるつもりで"一生もののITスキル取得"を支援します！
◇未経験から"技術で一点突破する"プロエンジニアへ育てます
＿基礎からITを学び、働きながらキャリアを極める！
＜自社スクール研修×元エンジニアの代表直の定期キャリア面談＞
◇長く安心して活躍できる環境
＿年休130日、残業ほぼ無、産育休や復職実績100％！
＜資格取得支援など豊富、年収UPも実現！＞
ポイント2女の転職！取材リポート
go throughで働く魅力に、「代表が話しやすく親身で相談しやすいこと」や、「顔が見える少数精鋭チーム体制だからこそ、社員一人ひとりの声が戦力になること」が挙げられます。IT基礎からキャリア教育まで近くで伴走してくれる代表がいる会社は、初めてITキャリアを拓くスタートダッシュにベストの環境！あなたの声がすぐ届き変化が手応えに変わるので、会社の成長を“自分ごと”として実感できます◎
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設計・構築（有線系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設計・構築（無線系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設置・テスト |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩60分） ※基本的に定時退社 【残業について】 ▼業務後には自分の時間を大切に▼ 残業は月平均6時間程度で原則定時退社！仕事終わりの時間にも余裕があります。 美容・ネイル・デザイ ン・音楽・ゲームなどあなたの趣味も充実！ もちろん、資格取得のための勉強に取り組んでいる社員もいます！ |
| 勤務地 | 《リモートOK/転勤なし/東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェクト先》 【本社】東京都目黒区下目黒 1-8-1 アルコタワー6階 ≪在宅勤務について≫ 初めは現場配属から！もちろん、ゆくゆく『リモート』『フルリモート』で働きたい！ という方は未経験から経験を積みながら完全在宅も実現◎ 【詳細・交通】 ■本社 各線「目黒駅」徒歩6分 (各線：JR山手線・都営三田線・東急目黒線・東京メトロ南北線) (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | ＜住宅手当や旅行手当など、各種手当も充実♪＞ 月給240,810円～（固定残業代を含む）＋各種手当 ※給与は経験やスキルを考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分を月30650円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【目標達成するほど収入UP！】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内の評価制度が明確になっており、 どのレベルになると給与がどのくらいになるかを常に見える化！ 達成するほど収入も増えて、モチベーションが上がります。 毎年月給が5万円以上UPした先輩、入社時から20万円以上UPした先輩も！ ☆月給例／入社2年目で月給38万円 【給与例】 ★年収312万円（女性／24歳／経験年数2年) ★年収410万円（女性／27歳／経験年数4年） ★年収608万円（女性／32歳／経験年数6年） |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費全額支給 ◆自社ITスクールあり ◆電子図書館制度 ◆資格取得支援制度 ◆サークル活動 ◆服装自由 ◆退職金制度あり ◆結婚祝い金 ◆ハネムーン手当&特別休暇 ◆慶弔金 ◆資格手当（レベルに応じて定められた金額の資格手当を支給※最大8万円） ◆旅行手当（年1万円） ◆住宅手当（月1万5,000円支給）※入社3年目以降 ◆オフィス内禁煙(配属先による) |
| 休日・休暇 | 《年間休日125日》 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日休み ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇（取得実績あり） ◆育児休暇（取得実績あり） ◆介護休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆ハッピーウェディング休暇 |
| 応募資格 | ≪未経験・第二新卒OK！人物重視の採用です≫ ◆29歳以下（長期的なキャリア形成を図るため：例外事由3号イ） ◆学歴不問 ★未経験の方OK！ ★経験者の方も大歓迎です！ <絶対に面接でお聞きするので準備してください！！> ◇なぜIT業界に入ってみようと思ったのかについて ◇インフラ or ITエンジニアについて調べたり実際に勉強したことはあるかについて 【あると望ましい経験・能力】 □IT業界にチャレンジしてみたい □エンジニアとして長く使えるスキルをゲットしたい □成長したり勉強したりすることが好き □同年代の仲間と一緒に働きたい □以前スクールに通っていたことがあった □エンジニア職がずっと気になっていた 【過去に採用した転職者例】 ★介護職 ★アパレル販売スタッフ ★受付スタッフ ★美容販売スタッフ ★某有名ハンバーガ店の店長 ★コールセンター ★飲食店ホールスタッフ ★事務職 ★保育士 ★営業職 など 前職の業界・職種に関係なく活躍しています！ |
|---|---|
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