【NCD株式会社】【東京／週3在宅可】mcframeシステムの保守・運用・アドオン開発◆残業15.9H程／プライム8割【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)


【東京／週3在宅可】mcframeシステムの保守・運用・アドオン開発◆残業15.9H程／プライム8割


◇離職率4.8%／プライム案件8割／所定労働時間7.5h／市場価値UP◇

【mcframe経験を活かして、''上流工程×裁量ある環境''へ】製造業DXプロジェクトを牽引してくれる方を募集します。

■業務内容：
大手製造業を中心としたmcframeシステムの保守・運用・アドオン開発をお任せします。
プライム案件が多く、エンドユーザーに近い立場で要件定義から携われるため、上流工程に挑戦したい方にマッチするポジションです。

■具体的には：
◎mcframeの導入支援（要件定義、基本設計、詳細設計）
└スクラッチあるいは他社ERPからのmcframe導入・移行作業
◎導入済mcframeの保守・運用、改善提案
◎アドオン開発、改修、テスト（Java／.NETなど）
◎周辺システム（販売・生産管理など）との連携開発
※経験・希望に応じて、上流工程または開発フェーズからスタート可能です。

■働き方：
開発チームは10名規模で、全員が自社メンバーです。週3日前後のリモート勤務も可能です。

■魅力ポイント：
【企業の魅力】
国内屈指の歴史ある、独立系SIerとして大手企業様と長年の信頼を頂いております。高砂熱学工業様、メットライフ生命様や東京ガスグループ様など、大手企業と50年以上の長期的なお取引を継続しております。8割が直請け案件となっており、安定した黒字経営が強みです。

■キャリア支援制度
当社は社員の方のそれぞれのキャリアプランに合わせたキャリア支援制度が充実しております。ご自身の思考性に合わせた成長をサポートすることができます。
また、キャリアに応じてPJの御提案や手を上げれば異動ができる可能性もある為、様々なお客様との関りやスキルを身に付けることができます。

■働く環境：
・健康経営優良法人2025（大規模法人部門）認定取得
・健康優良企業（金の認定）取得
・くるみん認定取得
・有給取得率83.4％／有給積立制度
・アニバーサリー休暇制度あり
・育休取得率 女性100％、男性58.3%
・社内公募やキャリアチャレンジ（FA）制度あり
・資格取得奨励金 最大20万円（難易度に応じて設定）＋基本情報技術者等の毎月手当が支給される資格も有り（規定による）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】