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【GO株式会社】【自動運転企画/責任者候補】中長期戦略の企画立案など◆タクシーアプリ『GO』展開◆フルフレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

GO株式会社 求人更新日:2025年9月11日 求人ID:38717485
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)


【自動運転企画/責任者候補】中長期戦略の企画立案など◆タクシーアプリ『GO』展開◆フルフレックス


~「自動運転タクシー」の実現に向け取り組む/新たな事業戦略や連携スキームの企画・検討を進めていくポジション~

■業務内容:
自動運転モビリティの社会実装を目指し、海外の自動運転技術ベンダーや国内のモビリティ事業者などと連携しながら、新たな事業戦略や連携スキームの企画・検討を進めていくポジションです。市場や技術動向を踏まえた中長期の事業構想、提携に向けた調整・交渉、社内外の関係者との協働を通じて、未踏領域の事業づくりに取り組んでいただきます。
国内では前例のほぼないテーマに構想段階から携わり、実現に向けてカタチにしていくダイナミックな業務です。
将来的には、組織マネジメントを担うリーダーシップポジションへのステップアップも期待しています。

■主な業務内容としては下記を想定:
・自動運転領域における中長期戦略の企画・立案(ビジネスモデルや展開戦略の検討など)
・グローバルパートナーとの提携戦略の策定・契約交渉
・モビリティ業界におけるパートナーとの協業スキームの企画・推進
・技術・市場動向を踏まえた事業ポートフォリオの検討

■事業機会:
タクシーの年間輸送人員は16億人。その中で国内シェアNo.1(※)のタクシーアプリである「GO」。
ただ、全体のシェアとしての成長余地はまだまだあり、さらに、移動に関する市場規模は1兆円で、今後も拡大が見込まれています。
こうした中、当社は自動運転という技術革新の波を、更なる事業成長を実現する機会と捉え、「自動運転タクシー」の実現に向け取り組んでいます。この取り組みは、当社にとって単なる事業拡大ではなく、日本社会が直面する人口減少や労働力不足の中での地域の移動手段改善といった社会的課題の解決に対する持続的なソリューションにもなり得ると考えています。

※Sensor Tower調べ:タクシー配車関連アプリにおける、日本国内ダウンロード数(App Store/Google Play合算値)調査期間:2020年10月1日~2025年6月30日

変更の範囲:会社が指定する業務全般

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、条件に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー23F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社が指定する営業所(テレワークを行う場所を含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
702万円~894万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,118,816円~6,527,568円
固定残業手当/月:158,432円~201,036円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
585,000円~745,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験によって相談に応じます
■毎年6月・12月の2回査定あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:子ども一人につき5千円/月、3人目から1万円/月
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳
継続雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入制度

<その他補足>
・トライアルタクシー制度(月額1万円)
・ニューノーマル手当(月額1万円)
・ウェルカムランチ制度
・部活動制度
・私服勤務OK
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)
・子の看護等休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業企画・サービス構想における企画提案の経験
・異なる商習慣を持つ海外企業との業務経験(折衝・実行推進を含む)
・ビジネスレベルの英語力(会議、資料作成、交渉対応が可能な方)

■歓迎条件:
・マルチステークホルダー間での調整・合意形成の経験
・事業会社またはスタートアップにおける新規事業立ち上げの経験
・モビリティ業界に関する知見や関心

<語学力>
必要条件:英語上級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 GO株式会社
所在地 〒106-0041
東京都港区麻布台1-3-1
麻布台ヒルズ森JPタワー23F
事業内容 ■事業内容:
タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業

「移動で人を幸せに。」をミッションに、タクシーアプリ『GO』や次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』などモビリティ産業をアップデートするITサービスの提供を行っています。
代表者 萩原 修二
URL https://goinc.jp/
設立 年1977年8月
資本金 100百万円
売上 7700万円(2024年12月期実績)
従業員数 600名
平均年齢 35歳
主要取引先 -

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