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正社員
【職務概要】
基幹病院向け戦略コンサルタントとして、下記業務をお任せしています。
【職務詳細】
・病院の財務、診療実績等の定量分析
・顧客の経営幹部や職員との面談を通じた定性分析
・分析を通じた経営課題の抽出およびアクションプランの策定
・財務計画の策定
・伴走型の経営改善実行支援
【魅力点】
★業界トップクラスの仲間とチームで価値を提供します。
強みに応じた役割分担を通じて顧客の経営改善に貢献します。
受託実績も日本屈指の水準です。
★豊富な成長機会があります。
対顧客業務だけでなく調査研究や執筆の機会もあるため、
コンサルティングの基礎力や専門性を磨くことができます。
★病院の経営改善だけでなく、医療周辺産業の活性化にも貢献します。
病院が取引する企業との接点も多いため、コンサルティングを通じて
企業の成長や気づきも促します。
★ゆくゆくは管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていく
スペシャリストコースを選択することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア22F 東京臨海高速鉄道りんかい線「天王洲アイル」駅から徒歩５分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（7月、12月）、他特別賞与年1回（業績による） 昇給：年1回（10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、子育て支援、三大疾病一時金、疾病入院治療費用保険金、GLTD（長期就業不能所得補償）加入、健康診断、永年勤続表彰、退職金、社員旅行、社員家族クリスマス会、各種レクリエーション 等 ■勤務時間：8：30～17：30 ※フレックス制度有り 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇、資格試験休暇、育児休暇・介護休暇、産前産後休暇、入社時特別休暇（入社半年までに3日取得可能） |
| 応募資格 | 【必須】 ・地域の基幹病院または大規模病院グループの本部における経営企画等の経験（事務職・医療職） 【尚可】 ・多くの利害関係者と良好な関係を構築する力、調整する力 ・Excel、Word、Power Point操作スキル（中級以上） ・ロジカルシンキング、クリティカルシンキング ・ドキュメントコミュニケーションスキル（資料作成、文章作成） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日本経営 |
|---|---|
| 所在地 | 〒561-8510 大阪府豊中市寺内2-13-3 日本経営ビル |
| 事業内容 | ◆企業・医療・福祉機関の事業戦略・経営改善のコンサルティング、建替え（基本構想、基本計画策定）、生産性向上支援、データの分析支援、施設・通所の稼働率改善、サービス向上支援、コストマネジメント、事業再生、M&A・PMI支援 ほか事業内容 ◆企業向け人事コンサルティング、人事評価システムの設計・導入、組織活性化の測定・向上支援、幹部研修・管理者研修・スタッフ研修ほか国内でも最大規模のコンサルティングファームとして、2,000社を超える多数の企業とお取引をさせていただいております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nkgr.co.jp/ |
| 設立 | 年1967年5月 |
| 資本金 | 2,029百万円 |
| 売上 | 133億円 |
| 従業員数 | 229名 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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