正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
定着率9割超!【名古屋】法人ルート営業※働きやすさ◎/業界高シェアで安定性◎/将来の中核人材募集!
※業界未経験OK!/年収462万~/年休120日/残業月20時間程度でワークライフバランスも◎/定着率90%以上を実現!※
■求人のポイント
・創業70年近いはしご,脚立業界のトップシェア企業でのルート営業!
・働き方もよく、ワークライフバランスを整えることができる!
・入社後の研修も充実!業界未経験からでも安心して働ける!
■業務内容:
アルミ合金製のはしごや脚立・作業台など、自社製品のルート営業をご担当いただきます
・代理店や商社などのお客様からの問合せに応じての反響営業が中心となり、展示会に参加して接点づくりなども行います。
・150種以上ある標準品であれば、在庫によりますが即日~3日程度で納品、オーダーメイドであれば3~4ヶ月ほどで納品になります。
・商社やホームセンターなどのお客様へはしごや脚立などを提案するチームとリース関連のお客様へ仮設足場を提案するチームに分かれています。
■入社後の流れ:
当社や製品について学ぶ基礎研修を受講し(約2週間程度※オンラインにて実施予定)名古屋支店にて、先輩同行を通じて具体的な提案等を学んでいただきます。経験によりますが、約2ヶ月ほどで先輩から担当を引き継いでもらうイメージです。まずは標準品中心の営業からスタートし、ゆくゆくはオーダーメイド製品の提案も担っていただきます。
■キャリアについて:
営業経験を積んだ後、将来的には拠点の長として活躍いただきたいと考えております。
■配属先について:
支店長(50代)、メンバー(30代~40代)
■当社の特徴:
(1)顧客の作業環境をより安全で快適なものにするために、用途やスペースに合わせたオリジナル製品を製作しています。はしご・足場板のサイズカットから、オンリーワンの作業台・足場まで、製品の大小にかかわらず1台より対応しています。問屋さんや代理店のほか、鉄道会社・航空会社・電力会社などが顧客となります。
(2)業務用はしご・脚立・作業台で売上高国内トップシェア!
開発設計、製造、販売までのフローチャートが確立しおり、使用する現場ご
とに異なる要望に応える特注製作物など競合他社がまね出来ない製品で国内トップシェアを実現!
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:30 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市南区豊田2-4-6 勤務地最寄駅:名古屋鉄道名鉄常滑線/道徳駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 将来的には他エリアへの転勤が発生することもあります。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 462万円~679万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,385円~357,865円 その他固定手当/月:5,000円~7,000円 <月給> 246,385円~364,865円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年3回/夏季・冬季・決算(6月・12月・5月) ■年収例: 540万円/30歳(月給28万8000円+賞与3回) 629万円/35歳(月給33万5000円+賞与3回) ■地域手当:5,000円~7,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:※社内規定有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続満3年以上の方が適用 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■入社研修、OJT ■階層別研修 ■ハラスメント研修 ■通信教育費用補助制度 <その他補足> ■産休育児休暇(取得実績あり) ⇒社員定着率や育休・産休取得率が高いことも弊社の特徴。 現状、育休を取得する男性社員も増え、女性社員については100%産休・育休後に復職しています。 ■表彰制度(アイデアシャワー提案年間表彰) ⇒良いアイデアはすぐに実施する、チャレンジすることを応援する風土があります。 ■財形貯蓄制度 ■ガン団体保険加入(会社が全額負担) ■借上社宅制度 ■社員旅行制度 ■アニバーサリー休暇(記念日1日) ■永年勤続表彰(5、10、20、30、40、50年) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※年3~7回土曜出社があり。年間休日119日+アニバーサリー休暇1日 夏期(9日)、年末年始(9日)、GW、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇(記念日1日)、特別休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ※業界未経験歓迎 ■必須条件: ・法人営業経験のある方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■歓迎条件: ・工業製品の営業経験、既存顧客への営業経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ピカコーポレイション |
|---|---|
| 所在地 | 〒577-0013 大阪府東大阪市長田中4-4-10 |
| 事業内容 | ■事業内容 アルミニウム合金製品製造・販売 ・各種はしご:1連、2 連、3 連、特殊はしご等 ・各種脚立:兼用、専用、上わく付、三脚、建築現場専用 ・各種作業台/踏台:1段、2 段、3 段、その他各種 ・各種パイプ製組立式足場:移動式、固定式等 ・各種足場板、船舶用ワーフラダー等 ・各種作業用機器:荷揚げ機 ・各種園芸用品:温室、フラワースタンド等 ショーケース ・トラック用品:導風板、トラック昇降ステップ等 ・物流用品:アルミパレット、台車等 ・土木機材:キャスターゲート等 ・その他:安全柵、システムトラス等 FRP製品製造・販売 ・FRP製はしご:1連、2 連 ・FRP製脚立:兼用、専用 昇降作業台製造・販売 ・ウインチ式昇降作業台 ・油圧マスト式昇降作業台 鋼製品及び鋼管製品販売 ・鋼管製移動式足場、枠組足場、高所作業車 オーダーメイド製品製造・販売 ・ユーザーニーズに対応した、アルミニウム合金製品、 構造物の設計・製作 ■特徴:(1)昭和32年創業の歴史を持つはしご・脚立の老舗メーカーです。業界全体が200億という市場の中で同社は71億のシェアを占めております。業界の中でもトップクラスのシェアを誇っており業績も順調に伸びております。クオリティにこだわり高付加価値商品を提供しております。 ■特徴:(2)全国に15拠点1工場を保有しております。各地域に密着した営業を目指し全国15拠点に配備された営業拠点とサテライトセールスオフィスによりお客様のニーズを収集しキメ細やかなサービスを提供しております。札幌・栃木・滋賀・福岡を主要拠点とした配送ネットワークは急なご注文にも即対応できる体制となっております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.pica-corp.jp/ |
| 設立 | 年1961年7月 |
| 資本金 | 9,500百万円 |
| 売上 | 11,345百万円 |
| 従業員数 | 289名 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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株式会社みらいオーナーズスタイル
インサイドセールス■完全在宅■月給30~■年休125日■インセンティブあり
株式会社ダイレクト・リンク
コンサルティング営業/未経験歓迎/平均月給80.9万円/賞与年4回/直行直帰・リモートOK
メットライフ生命保険株式会社 大阪都エイジ...
総合職(採用担当・営業・販促PR等)未経験者OK/年休130/残業月5h/面接1回/...
株式会社SC direct
営業|未経験歓迎*充実の研修あり*年間休日125日*賞与年3回*既存顧客メイン
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