契約社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【神戸/未経験可】工業製品の提案営業※既存メイン◆残業月10H・年休123日◇創業140年の老舗企業
【創業140年・多角的事業展開で安定性◎/年間休日123日・土日祝休み・残業10h程度で就業環境良好/正社員登用前提・長期就業】
当社は米国チェスタートン社の販売代理店として、国内の大手メーカー工場へ同社製品の提案営業を行っております。既存の取引先を中心に工場内に入り状況やお困りごとをヒアリングし、製品をご提案いただきます。
■業務詳細:
得意先は国内大手メーカー(化学、自動車、製鉄、食品等)です。
各プラントにおける問題解決の為、現場調査や計測、現場施工の管理指導等のフィールドエンジニアリング業務も担当して頂きます。製鉄、製紙、化学プラント他、国内の大手製造業の設備保全、設計、購買担当者に対して日々の営業活動を行って頂きます。
■商品について:
工場機械の潤滑オイルやガス等が生産商品に付着する事を防ぐ接続部品で、食品汚染や環境汚染を防ぐ重要な役割を果たします。
■配属先:チェスタートン事業本部
販売代理店として40年以上の実績があり、今後の事業拡大を目指しております。国内に6社ある販売代理店のうち、当社が最大手です。
https://meidiya-chesterton.jp/
■やりがい:
社会的責任の大きい分野で国内大手メーカーの生産ライン等で重要な役割を持つ製品の販売に携わり日本のモノづくりを支えています。チェスタートン社の最大手販売代理店として実績も残しており更なる事業拡大を目指しております。
■雇用形態について:
同社は規約上、入社時について契約社員としての雇用形態としておりますが、正社員への登用が前提となります。過去中途入社社員も、ほぼ100%で正社員へ登用しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 入社後のパフォーマンスにより6か月を目途に正社員登用を検討、正社員登用前提での採用となります。 <試用期間> 6ヶ月 試用期間終了後に正社員登用面談の実施がございます。 ご本人のスキルによっては6か月未満で正社員登用の実績もあります。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 神戸営業所 住所:兵庫県神戸市東灘区深江浜町90番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 将来的に可能性のある勤務地として 水島/広島/北九州/大分/仙台/四日市 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~310,000円 <月給> 250,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■正社員登用後の年収イメージ:年収380万円~450万円程度(月給27万円~31万円 ※外交手当含む) ■賞与:年2回(7月、12月)※正社員登用後に支給 ■その他:2025年度よりインセンティブ制度(営業成績に応じて月額3万円~22万円)を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 寮社宅:借り上げ社宅制度/通勤片道2時間以上かかる人のみ 社会保険:補足事項なし 退職金制度:正社員登用後 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■階層別研修 ■部門別教育 ■通信教育 ■他各種セミナー等 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■外部資格奨励制度 ※会社で定める資格(必須・推奨)を取得した場合の取得に要した費用(スクール通学費用、受験料、登録料、等)負担 ■キャリア申告制度 ■子女奨学金 ■弘済会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> \業種未経験・職種未経験歓迎/ ■必須要件:以下いずれか ・顧客折衝のご経験(販売・サービス職や営業など) ・工業に関するご経験(工場内での作業経験者も可) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社明治屋 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル |
| 事業内容 | 【創業140周年の老舗】 明治屋の歴史は1885年(明治18年)にまで遡ります。祖業は船舶に食料品を納入するシップチャンドラー業。その後、時代の変化やニーズの多様化に伴い、事業領域を広げてきました。現在では5つの事業を手がけています。 【1】全国38店舗展開の明治屋ストアーを運営する小売業 【2】自社ブランド商品の企画開発や酒類・食品の輸入などを行う商品事業 【3】世界各国で食料・飲料品・船用品を納入するシップチャンドラー業 【4】米国チェスタートン社製品の輸入販売代理を行う工業製品販売事業 【5】全国各地に所有する不動産管理を中心とする不動産事業 複数の事業の柱に加え、安定的な収益を実現する不動産事業があることにより、盤石な経営基盤を確立しています。 【ビジョン】 “いつも いちばん いいものを” 明治屋はその変化に応じて、お客様の期待以上の商品・サービスを提供し続けていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.meidi-ya.co.jp/ |
| 設立 | 年1911年4月 |
| 資本金 | 270百万円 |
| 売上 | 30,100百万円 |
| 従業員数 | 426名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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