正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【豊洲】技術営業※次世代エネルギー※40代以上も活躍中/プライム上場/土日祝休/賞与7.5か月
~技術営業や新規開拓のご経験者歓迎/新しい分野に積極的に挑戦したい方へ◎プライム上場の安定基盤で新規事業に携われる/ノルマ等もなく安定昇給で長期就業可/残業10~20H/環境に優しいエネルギーの開発/国内トップ特殊技術/定着率90%/平均勤続年数19.5年/完全土日祝休/無借金経営/財務が安定的で年収の高い企業業界2位~
■業務内容
コンサル会社等から紹介があった顧客に対し、当社の次世代エネルギーシステム(メタン発酵・アクアポニックスなど)について、計画・提案を行っていただきます。
その他学会等での情報収集や分析、事業化を目指すプロジェクトの推進などをお任せします。
プライム上場の安定基盤で、次世代エネルギーに関わる新規事業企画に携わることができます。新規事業や新しいことに積極的に挑戦していきたい方にはぴったりの環境です。
・新規事業(メタン発酵・アクアポニックスなど次世代エネルギー)の提案
・顧客ニーズの把握、課題解決に向けての提案
・関連会社、関連学会等の情報収集、情報交換
・新規プロジェクトの企画・推進
■働き方
・残業は月10~20時間程度、完全土日祝休と、ワークライフバランスを整えることができます。
・プライム上場の安定企業ですが、年次に関わらず意見を取り入れる裁量ある社風です。
・定着率90%/平均勤続年数19.5年です!安心して長期就業することができます。
・福利厚生も充実!自己負担1~2万円の社宅貸与や財形貯蓄制度など、社員の生活を徹底的に支えます!
・無借金経営で待遇も業界トップ!
・技術営業とありますが、個人ノルマなどは一切なし◎高い技術力を誇る優良企業にて、腰を据えて働けます。
■企業魅力
\橋や高速道路・建築物など人々の生活・インフラを支える企業/
・NEXCO受注国内シェアトップ
・弊社特化技術の有名施工実績多数なので、やりがいをもって働くことができます。レインボーブリッジも弊社で手掛けています!
・社員研修なども手厚く社員の繋がりも強いので、社内でのフォロー体制が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > セールスエンジニア(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:昨年度実績6.5か月(業績連動) ■残業手当(残業時間に応じて別途支給) ※上記記載の年収は残業代抜きの理論年収となります。 ■昇給(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用有:65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■副業OK(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■U・Iターン支援(一部従業員利用可) ■財形貯蓄制度 ■互助会 ■社内報奨制度 ■持株会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇 その他(休日出勤の場合は手当or振替休日を取得) 有給休暇有:特別有給休暇(結婚・忌引き等) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・技術営業または新規向けの営業経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・技術系の職種経験がある方(建築資材・設備・構造部材・建築関連サービスなど) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オリエンタル白石株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント |
| 事業内容 | ■「財務が安定的で平均年収が高い中堅企業」建設業2位(就職四季報2022年版) 弊社はプレストレストコンクリートとニューマチックケーソン工法のパイオニアとして PC橋梁、ニューマチックケーソン、PC建築、補修補強事業に取り組み、 世界に誇る尖った技術を保有しています。 【企業PR】 ・「財務が安定的で平均年収が高い中堅企業」建設業2位(就職四季報2022年版) ・「給料が高くて新卒も辞めない中堅企業」建設業7位(就職四季報2020年版) ・ニューマチックケーソン工法国内トップシェア ・NEXCO発注の大規模更新事業橋梁部門で受注トップ ・東証プライム上場企業の安定経営(自己資本比率60%以上) ・橋梁通信に橋梁リーディングカンパニーとして掲載 ・AI開発を含む、各分野で合計140件以上の特許を取得 ・内閣府、国交省のプロジェクト・研究課題への参画 ・独身寮、家賃補助など福利厚生充実 ・平均勤続年数20年弱と高い定着率 ・高水準の賞与実績 ※2022年度実績 7.5カ月 2021年度実績 6.5カ月 2020年度実績 7.5カ月 【施工実績(一部抜粋)】 ・レインボーブリッジ(東京都):ニューマチックケーソン工法、田中賞受賞 ・東京大学図書貯蔵所(東京都):ニューマチックケーソン工法 ・角島大橋 (山口県):日本の絶景 橋部門1位、PC技術協会賞受賞 ・志津見大橋 (島根県):世界初の複合トラス桁と PC箱桁の連続構造、土木学会デザイン賞、PC技術協会賞受賞 ・神原渓谷大橋 (大分県):国内最大のロアリング工法によるアーチ橋 ・パームジュメイラ・モノレール (ドバイ):中東初唯一のモノレール、PC技術協会賞受賞 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.orsc.co.jp/ |
| 設立 | 年1952年10月 |
| 資本金 | 5,000百万円 |
| 売上 | 67,382百万円 |
| 従業員数 | 740名 |
| 平均年齢 | 46.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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