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正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【東京/八丁堀】組込み設計◆リモートワーク可/工作機械業界のリーディングカンパニー
~創業100年以上の老舗企業/工作機械業界のリーディングカンパニー/海外売上7割以上で将来性も◎/業界安定性・福利厚生・育成環境◎~
■仕事内容:
国内外の製造業を支える世界TOPクラスの工作機械メーカーである当社の工作機械および自動化生産システムに関わる組込み設計業務をお任せします。異業界経験者の方もOJTで教育しますので、ぜひご応募下さい。
■業務内容一例:
・ソフトウェア要件定義・基本/詳細設計
・アーキテクチャ設計、技術選定
・開発チームとの連携、コードレビュー、品質向上のための施策検討
・パフォーマンス改善、保守性/拡張性の高い設計の推進、標準化文書作成、プロダクトオーナーとの要件調整
■事業の将来性:
自動車、航空機、食器調理器具、家電など様々な製品の製造に欠かせない工作機械は、これまで製造業の発展を支えてきました。工作機械業界の世界全体のマーケットは8兆円。今後も労働力人口が減少する日本、また競争激化する製造業でコスト削減や高品質を目指し、より人ではなく機械に製造を一任していくため、工作機械を中心とした自動化・省人化を目的とした自働化設備の需要が増していきます。
■当社の魅力:
海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいち早く海外での事業を展開をしてきました。徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。
半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が当社の魅力です。また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。
海外でグローバルな視野を養った若手従業員が多く活躍し、固定観念に捕われない革新的な考え方をどんどん事業に取り入れていける柔軟な風土が最大
の強みです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:25~17:10 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京テクニカルセンタ 住所:東京都中央区新川二丁目27番1号 東京住友ツインビルディング東館1F 勤務地最寄駅:京葉線/八丁堀駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,900円~322,200円 <月給> 218,900円~322,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・スキルを考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績6ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養者数による 寮社宅:独身寮・借上社宅の制度あり(対象者の条件有) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■階層別研修制度、語学教育制度 ※基本的にはOJTとなります。 <その他補足> ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度 ■継続雇用制度(再雇用) ■社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ■住宅融資制度 ■財形貯蓄制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■長木連休:年末年始、夏季休暇、GW休暇 ■各種休暇制度:リフレッシュ休暇、慶弔休暇、その他特別休暇、育児休業制度、介護休業制 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業種未経験歓迎~ ■必須条件: ・ソフトウェア開発経験 ■歓迎条件: ・組込系/業務系/WEBアプリ等の設計経験:基本設計~詳細設計 ・リーダー志向の方 ★3年以上の開発経験を活かし、産業インフラを支える組み込み設計領域に挑戦したい方歓迎です |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ヤマザキマザック 株式会社 |
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所在地 | 〒480-0197 愛知県丹羽郡大口町竹田1-131 |
事業内容 | ~ 日本のモノづくりを支える「工作機械のリーディングカンパニー」 ~ ■事業内容: CNC工作機械・FMS生産システム・生産支援ソフトウェア・レーザ加工機等の開発・生産・販売・輸出を手がけています。 工作機械は、素材を加工し部品を生み出す機械です。ありとあらゆる産業の部品を工作機械によって製造していることから、機械を作る機械「マザーマシン」と呼ばれ、世界のモノづくりの基礎を支える大変重要な製品です。同社は、より精度の高い部品をより速く生産できる高性能な工作機械を開発・提供していくことにより、人々の暮らしに豊かさをもたらし、社会に役立つことが工作機械メーカーの使命だと考えています。 ■企業の魅力: 同社は海外売上高比率80%を超えるグローバルメーカーです。米国ボーイング社や英国のマクラーレン社等、世界的に著名な企業にも工作機械を提供し、金属加工の面から高品質な製品づくりを支えています。これまでの海外取引実績が認められ、2年に1度米国で開催される工作機械見本市では、日系メーカーでは唯一センターブースでの出展を任されました。業界をリードする工作機械のトップブランドとして、製造業に革新を起こしています。 ■拠点数: ・生産工場5ヶ所(米国ケンタッキー州、英国ウースター、シンガポール、中国2ヶ所) ・世界86ヵ所:テクノロジーセンタ:38ヵ所、テクニカルセンタ:48ヵ所 (アメリカ、カナダ、メキシコ、ブラジル、イギリス、フランス、ドイツ、ベルギー、イタリア、オランダ、デンマーク、チェコ、シンガポール、韓国、中国、タイ、インド、ロシア 等) ※米国法人は1974年に現地生産を開始し、米国内に根をおろした企業として、顧客から高い信頼と評価を得ています |
代表者 | - |
URL | http://www.mazak.jp/ |
設立 | 年1919年3月 |
資本金 | 13,620百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 8,600名 |
平均年齢 | 40.1歳 |
主要取引先 | - |
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