正社員
掲載予定期間:2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)
【リモート9割/未経験者歓迎】データアナリスト◆アジア太平洋地域TOP10のビッグデータカンパニー
【未経験からデータアナリストに挑戦したい方へ!「大手SlerのTISグループの経営リソース」×「スタートアップの柔軟性 ・スピード感」で事業拡大中/大手プライム案件多数/95%自社勤務】
■業務概要:
国内のビッグクライアントに対し、データ分析特化型のコンサルティングを担当します。クライアントのビジネスに深く踏み込み、マーケティング施策の最上流から顧客の意思決定をサポートする役割を担います。プライム市場上場グループの経営リソースを駆使し、様々な業界の案件を継続的に受注しており、組織の拡大を図っています。未経験でも、充実した研修制度が整っており、高度な統計解析ができるデータアナリストを目指せます。※2026年4月から会社分割によりTIS株式会社へ承継される予定です。
■職務詳細:
(1)課題抽出:「ユーザーの離脱防止」「売上増加」などの課題を顧客との対話から抽出し、分析設計を考案
(2)SQLによるデータ抽出・集計:データ分析の基礎として高度なSQLを習得
(3)多変量解析・データマイニング:SPSSやPythonで高度な解析を実施
(4)レポート作成:分析結果をPowerPointやExcelで可視化し、施策を提案
(5)クライアントへの報告:定期報告会でのプレゼンテーションと改善施策を提案
■組織体制:
約140名の社員を擁し、内約120名がデータサイエンティストです。10名が博士号取得者であり、多様なバックグラウンドを持つ専門家がおります。
■研修体制:
SQL研修から始まり、データ検品、模擬報告を含む最長3ヶ月の研修があり、新人も安心してスキルを習得できます。担当は原則一人1案件で、作成したレポートは必ず先輩がチェックします。
社内の各分野のスペシャリストが随時、勉強会を開催し、ナレッジ共有基盤をもとにこれまでのノウハウもキャッチアップしやすい環境です。
■特徴:
同社は設立以来、データ分析とAIコンサルティング事業において成長を続けており、スタートアップの柔軟性・スピード感と大手グループの経営リソースを兼ね備えたハイブリッドな企業体です。国内のビッグクライアントと直接取引し、最先端の技術を駆使して多くのプロジェクトを成功させてきました。今後もデータ分析領域での飛躍を目指し、優れた人材の育成と最新技術の研究開発に力を入れています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:9時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー32F 勤務地最寄駅:有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,240,000円~4,320,000円 固定残業手当/月:51,000円~62,769円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 321,000円~422,769円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:TISインテックグループ健康保険組合に加入しております。 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 資格補助制度(奨励している対象資格に関して、合格時の受験料負担や資格手当てを支給) 大学との共同研究プロジェクトあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【業界未経験歓迎】【職種未経験歓迎】 ■必須要件: ・社会人経験が1年以上 ・統計学/機械学習の学習経験(実務経験不問) ・”データ分析”(AI/機械学習、統計解析分野)の習得に強い熱意のある方 ■歓迎要件 ・何らかの”データ分析”経験、左記を通じた課題解決経験 ・何らかのプログラミング経験(SQL、Python、R尚可)をお持ちの方 ・論理的思考力がある方 ・創意工夫が求められる業務、正解の無い業務を楽しめる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 澪標アナリティクス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー32F |
| 事業内容 | ■事業概要 ・データマイニング、統計解析及び数理最適化をコア技術としたデータ分析により、クライアントのビジネス課題解決やROI実現を最優先に取り組むデータ分析特化型コンサルティング企業です。 ・クライアントの課題に応じて最新鋭の人工知能アルゴリズム(機械学習、テキストマイニング等)の開発も行っています。 ※2026年4月から会社分割によりTIS株式会社へ承継されることが決まっております。 ■事業内容 (1) データ分析(多変量解析/データマイニング、Proof of Concept/データアセスメント、BI/DWH/DMP構築、PMO業務 他) (2) 人工知能アルゴリズム(機械学習、テキストマイニング等)の開発 (3) (1)および(2)に係るコンサルティング/レポーティングおよびプロジェクトマネジメント支援 ■同社の特徴 ・取引企業はいずれも日本を代表する大企業(下記参照)であり、ビッグクライアントの行く末を左右する予測モデルや先進的なアルゴリズムの開発を行っています。 ・代表の井原が行っている大学との共同研究をはじめ産学官連携を積極的に行っており、人工知能分野における最先端技術開発にも携わることができる点で、最新技術の習得には最適な環境です。 ■代表者の経歴 ・代表取締役社長 井原 渉(シニアコンサルタント) ・大学在学中に外資系経営コンサルティング会社の日本法人を設立。史上最年少(当時)でプライバシーマーク審査員補資格取得。老舗中堅ゲーム会社にて分析部門の立ち上げにリーダーとして参画し、離脱防止、課金促進、広告効果測定などのデータマイニング、分析体制構築を担当。同時に大学の研究センターにおいてアクセスログに関するデータマイニングを研究。その後、東証1部上場企業にてシニアコンサルタントとして通信事業会社のゲームプラットフォーム等のデータ分析・KPI設定・分析用IT基盤構築のコンサルティング部門を立上げ、主にコンサルティングや教育研修に従事。大学等での講演実績多数。 |
| 代表者 | 代表取締役 井原 渉 |
| URL | http://www.mioana.com/ |
| 設立 | 年2014年6月 |
| 資本金 | 18百万円 |
| 売上 | 481百万円 |
| 従業員数 | 142名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | 株式会社NTTデータ数理システム 株式会社カプコン 株式会社クニエ 株式会社サービシンク 株式会社サイバード 株式会社システム計画研究所 パナソニック株式会社 株式会社バンダイナムコエンターテインメント 株式会社バンダイナムコオンライン 株式会社マイネット 株式会社モブキャスト ユニアデックス株式会社 株式会社リクルートコミュニケーションズ など |
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