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正社員
掲載予定期間:2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)
【大阪/業界未経験可】医療機器の設計開発◆公衆衛生のSARAYA/年間休日125日/残業20h以下
~世界の公衆衛生を支えるグローバルメーカー/異業界から挑戦可/ワークライフバランス叶う◎有給+特別休暇有り~
社会貢献性の高い医療機器の設計・開発にチャレンジしてみませんか?
自動車部品や家電など、異業界での製品設計経験をお持ちの方も歓迎します。
SARAYAといえばヤシノミ洗剤のイメージが強いかもしれませんが、実は医療機器用消毒剤や過酸化水素ガス滅菌器をこれまでに開発しています!
■仕事内容
医療機器(ISO13485対象製品)の設計・開発業務をお任せします。
・設計開発業務(プロジェクト管理や設計・開発管理)
・海外含む外注先企業との調整業務
・技術開発業務(自社内研究、企業や大学との共同研究)
・評価試験業務(試作機検証、病院での委託評価)
・医療機器申請及び監査対応、新規通知(規格)等の対応業務
※社内外の関係者と連携しながら、自分のアイデアを形にして世の中に送り出すことができるポジションです。
※製品上市に向けて幅広くご経験いただきながら、将来的には組織をリードする存在としての活躍を期待しています。
■製品例
医療用洗浄器、滅菌器、医療機関向け機器およびその付属品など
? 製品詳細:https://med.saraya.com/products/
■配属部署
設計開発部門:13名(20代後半~40代が中心)
■働く環境
・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)、月残業10~20時間でワークライフバランス◎
・年次有給休暇には1日単位と、半日・1時間単位で取得出来るものがあります。
・有給とは別にワークライフバランス休暇(12日/年)の付与があり、趣味や自己啓発、家庭行事との両立が可能。
■同社について:
『衛生・環境・健康』の3つのキーワードを事業の柱として、消毒液や食器用洗剤などの製品を独自の切り口で世界に展開しています。
医療・衛生分野に強みを持つ当社は、景気に左右されにくく、安定した事業運営が可能です。
売上も基本的に前年割れはなく、新市場への展開でさらなる成長が見込まれています。
年齢や経験に関係なく、主体性を重視。若手社員にも新規プロジェクトや海外拠点の責任者など、重要なポジションを積極的に任せています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(精密・計測・医療機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(半導体・電子部品関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社別館 住所:大阪府大阪市東住吉区針中野4-2-3 勤務地最寄駅:近鉄南大阪線/針中野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~492,298円 <月給> 350,000円~492,298円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はキャリア・前職給与等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額実費支給(上限なし) 家族手当:※福利厚生その他欄参照 寮社宅:社内規定による 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■昇格後研修、職種別研修、資格手当(3千円~10万円)等 <その他補足> ・資格手当(月額)※支給には社内規定あり 「語学系」TOEIC(R)テスト800点以上:5,000円、TOEIC(R)テスト900点以上:15,000円 その他100種類を超える資格手当があり、社員の学びを応援する会社です。 ・家族手当 子1名18,000円(健康保険上の扶養者で22歳以下の子対象) ・永年勤続・優良社員表彰 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、GW、夏季休暇、有給休暇(初年度10日/6ヶ月経過後に付与)、ワークライフバランス特別休暇(年12日、有給休暇とは別途付与)、産前産後休暇(男性の育児休暇取得有) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須】< 第二新卒~ベテランまで歓迎><業界未経験歓迎> ・機器製品の開発経験(外注委託品含む) 【歓迎】 ・医療機器の開発経験 ・機器製品の開発プロジェクトリーダー経験 ・PLCもしくは組込ソフトウェア開発経験 ・2D/3D CADの使用経験 ・薬機法およびISO13485の知識 ・海外企業との英語でのビジネス経験 ・海外企業との中国語でのビジネス経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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