【第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社】【日本橋／マネジャー候補】新規顧客開拓担当責任者／第一三共グループ／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)


【日本橋／マネジャー候補】新規顧客開拓担当責任者／第一三共グループ／年休125日


【東証プライム上場第一三共グループ／オープン・フラット・フェアな社風／スピード感ある意思決定／ゼロからイチを作る精神／第一三共ヘルスケア開発商材を多数取り扱う通信販売／多様な販売チャネルで消費者に直接アプローチ、ダイレクトチャネルの活用／事業規模拡大を目指す成長企業】

スキンケア・ヘルスケア商材の、オンライン及びオフラインを合わせた新規顧客開拓担当者として以下の業務をお任せします。ご入社いただく方には、代理店チャネルの開拓をメインにお任せします。

■仕事内容：
・オンライン・オフラインの領域やその他メディア全般を駆使した新たな顧客開拓、自社製品の新たなターゲットをイメージした企画開発、事業計画立案・推進
・所属人員20人のマネジメント


■当社の商品一例：
・スキンケア「ライスフォース」「ブライトエイジ」
・ヘルスケア「リゲイントリプルフォース」シリーズ
・医薬部外品「リゲイン免疫ケア青汁」
・医薬品「ブライトエイジホワイト」「からだ和快　律」

■当社の魅力：
・東証プライム上場第一三共グループという安定した基盤を持ちながら、「挑戦・変化・成長」「共創」を大事にスピード感のある意思決定ができ、提案や新しいアイディアが活かせる風通しの良い環境で、自己成長を実感できます。
・挑戦と成長: 新しい価値の創造と成長を目指し、変化やエラーを恐れずに挑戦できる環境です。
・柔軟な経営: 社長が現場に立ち、社員とのコミュニケーションを大切にし、柔軟な経営を行っています。
・ワークライフバランス：多様な価値観を尊重する職場で、充実したキャリアを築きながら私生活も大切にできます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】