【株式会社エムタッグ】【渋谷区】建築施工管理　年収700万スタート／土日祝休み／年休125日／直行直帰可／残業30h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)


【渋谷区】建築施工管理　年収700万スタート／土日祝休み／年休125日／直行直帰可／残業30h程度


～マンションや商業施設など新築工事の施工管理／転勤無／夜間作業無／完全週休2日制（土日祝）／残業30時間程度／直行直帰可能～

■業務内容：
東京23区内を中心に、マンションや商業施設などの新築工事における施工管理業務をお任せします。基本的には工事管理のトップとして、プロジェクト全体の取りまとめを行っていただきます。

■具体的な業務内容：
・工程管理、安全管理、品質管理、予算管理
・施工計画のプランニング
・発注者との打ち合わせや調整、費用の積算
・協力会社の手配・交渉
・現在はホテルの建て替えプロジェクトが多く、入社後はこれらの案件に関わることが想定されます。

■やりがい：
現場の段取りを自分で決めることができ、就業時間の縛られることなく、工程に準じた働き方が可能です。協力業者選定などに関して大きな裁量を持って業務を進めることができます。

■働き方：
・残業時間：月平均30時間
・勤務時間: 8:00～17:00（工事も夕方まで）
工事業務に従事していただきます。土曜日も勤務する場合がありますが、その際は振替休日が取得可能です。また、レアケースではありますが、出張が発生する場合もありますが事情により対応できない場合は代理もいるのでご相談ください。
年間休日は125日となっており、プライベートも充実させることができます。

■組織構成：
・部長：1名
・メンバー：5名
現在、部長1名とメンバー5名の体制で業務を行っており、2名、2名、1名のチームに分かれて3案件を担当しています。

■今後のキャリアパス：
当社では、個々のメンバーが責任を持って業務に取り組む環境を提供しています。そのため、成長と共に責任も増していきます。

■経営に携わる機会：
2～3年後までに売上50億円を目指し、成長過程での経験を積む。仕組み作りに参加し、組織の基盤を構築する。また、独立して経営を目指す方にとっても、成長過程で得られる経験は大きな財産となります。スタートアップの環境で、経営視点を持ちながら成長を実感できるキャリアパスを提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】