【株式会社サンベストホーム】建築施工管理／月給40万円以上+賞与年2回／50～60代も活躍（年齢不問）／女性活躍／面接1回／本社川口市（正社員）

ポイント110年以上経験⇒月給50万以上☆《好待遇を保証》経験者は月給40万円＋賞与 ◆年齢不問☆女性技術者も活躍

都内を中心に、戸建から商業ビルまで幅広い規模の建築案件を請負っている当社。
東京池袋サンシャイン60通りにある7階建て商業ビルの新築工事から地元の神社の修繕工事まで、木造もSRC造も手掛ける「建築の技術者集団」として、様々な依頼を受けています。

【年齢不問・学歴不問・女性技術者も活躍】
当社で手掛ける現場は約80%が都内で、狭い土地での作業や限られた予算での建築も多いです。様々な制約がある中でお客様の希望を叶えられるかどうかは、積み重ねてきた経験がモノを言うことが多々あります。
そのため、経験豊富な50代・60代の方も大歓迎ですし、実際に過去には72歳の採用実績があり、最近まで第一線で活躍していました。

経験10年以上の方には最低月給50万円以上を保証。これまでのご経験やスキルに応じた十分な給与を支給したいと考えています。

【一人一現場で直帰OK！】
また、一人一現場担当制で直行直帰OK！残業も少なく、工事のスケジュールも管理しやすいため、子供の学校行事や家族と休みを合わせての有給取得なども気軽に調整が可能です。
働きやすさの整った新たな環境で、あなたの経験を大いに活かして長くご活躍いただけます。

ポイント2少数精鋭で成長の秘訣は？

当社には、35年に渡りゼネコンで活躍してきた代表・福永をはじめ、多くのベテラン社員が培ってきた技術や施工管理ノウハウが蓄積されています。それらを全て次世代に伝承していきたいと考えているので、施工管理のプロフェッショナルとして活躍することができます。

ポイント3ノウハウの蓄積☆

施工管理の仕事は、経験がモノを言いいます。都内を中心とした現場には、土地の狭さやコストの制限など様々な制約があることが多い。
しかし、同社のベテラン社員たちがこれまで培ってきた経験とノウハウによりそのような制約もクリアしてきた実績があります。

ポイント4取材担当者より

毎年右肩上がりで売上を増加している同社。少数精鋭の同社がこれほどの売上を上げている背景には、ゼネコン出身の社長の福永氏が築いてきた関係者との信頼と、お客様のこだわりに徹底的に応える姿勢があった。施工管理の仕事は、経験がモノを言う。都内を中心とした現場には、土地の狭さやコストの制限など様々な制約があることが多いのだそう。
しかし、同社のベテラン社員たちがこれまで培ってきた経験とノウハウによりそのような制約もクリアしてきた実績がある。しかも、一人一現場制のため、一つ一つの現場にこだわりを持って携わることができるのも、同社に依頼が殺到する要因の一つだと感じた。施工管理としてのこれまでの経験を活かして、こだわりのある仕事をしたいという職人気質な方にぜひ応募していただきたい会社である。